別成為職場中的「老好人」,不值得

2020-10-19 布衣粗食68

職場中,你是不是別人口中的「老好人」?凡是不懂拒絕,一旦和他人產生利益上的紛爭,寧可退而求其次,也要保持表面上的「和氣」?

一味長久地忍耐,在明顯的不公平面前也不願撕破臉皮,保住自己的利益,到頭來,就真的成為了人人都肆無忌憚可以欺辱的「邊緣人」。

所以,你總要找準時機,勇敢地說「不」,亮出為人處事的底牌,才能真正得以立足。

「老好人」誰都不得罪,可實際上人人都不憚於「得罪你」。

老好人,顧名思義,就是指的隨和厚道,性格溫柔,不願得罪人,不會拒絕別人,缺乏原則性的人。他們一個最大的共同點,就是不得罪人,哪怕自己多吃點虧,多吃點苦,都無所謂。以求換來他人同樣的回報。

只是,這種「投射心理」在職場中,是很不管用的。你的全情付出,他人不一定投桃報李,甚至以此當成老利用的契機。

小成是辦公室主任,也是這個單位有名的老好人。眼看著已經四十五歲了,還是沒有被列為提拔的對象。那些比他後來的年輕人,已經有好幾個,已經從最普通的員工,被提拔到了外單位。對此,小成只是內心慨嘆著,在眾人面前,卻從來不敢有半點怨言。

他雖然是個男子漢,卻有著一副女兒家的性情,對誰都和和氣氣,做事慢條斯理,哪怕領導怪罪下來,他也總是擔待著。只是,這種「毫無血性」的做法,也通常得不到他人的認可。

因此,一旦摸清了小成的脾性,幾乎每個人都可以肆無忌憚地打趣他,對他安排的工作挑三揀四。

甚至,因為一個假期值班的編排,不滿意的人,都能推開他的辦公室,不是商量著改一下,而是大吵一頓,逼著他改過來。因此,幾乎每次值班,最難對付的「第一天」,都是他自己頂著。

所以,小成一輩子都在為他人當「墊腳石」,卻沒有得到絲毫的認可與尊重。在最近的一次提拔中,哪怕他難為情地分批請了全單位的人吃飯,暗示大家投他一票。可結果還是事與願違。

「老好人」等同於勤雜工,不僅要多幹活,還要多受氣。

「小鄧,這個文件幫我送一下吧!」

「小鄧,出去吃飯時,順便幫我帶個綠豆粥哈,記得不要放糖!」

「小鄧,幫我發下郵件吧,這大周末的,我在家帶孩子,實在趕不過來,有勞你啦!」

入職已經一年了的碩士研究生小鄧,在這家單位,學歷最高,年齡最小,資歷最低,而她,原本可以憑自己的專業本領吃飯,卻偏偏從來都不懂拒絕。工作上,樂於替他人代勞,生活上,也不吝於幫忙「跑腿」。

起初,大家都覺得有些不好意思,可過了一段時間,看到小鄧對此「甘之如飴」,眾人的心理也悄悄發生著變化。

「喊她幫忙,是看得起她。」在很多的人眼中,對於讓小鄧多幹活,那是給她一個個好好表現的機會,是看得起她,是信任她。所以,對於自己的推卸責任,反而變得天經地義。

一開始,小鄧也沒有摸清這裡面的「門道」,凡事來者不拒,漸漸地,她手頭上的事情越來越多。不得不在所有人都離開辦公室之後,還獨自加班。很快,這種窘迫的情形,蔓延到了周末。在這個舉目無親的城市,小鄧第一次覺得,怎麼一切都如此艱難呢?

畢竟,她對於這份工作有著太多美好的期待。而事實上,那些善於把工作任務推到她身上的人,一個個確實都挺瀟灑,至少能夠按時上下班。

因為對很多工作都不熟悉,小鄧幹什麼都很慢,也因為沒有弄懂方法,還常常出錯。因此,非但沒有功勞,連苦勞也被抹去,沒人願意提及了。

小鄧也想要拒絕,可她發現,不管對誰,似乎都很難找到一條可以糊弄過去的理由。於是,只好繼續委屈自己了。

兩年過後,她已經是個三十歲的老姑娘了,沒有時間相親,也沒有時間網戀,她不得不考慮,是不是要換份工作,單純地做個技術員。

「老好人」的善良,應當自帶鋒芒。

人們常常說,善良是一種選擇。很多聰明的人,他們的善良並不一定時時顯現,而是對待同樣善良的人,才毫無保留。

曉靜是從農村出來的女孩,初中沒畢業就到廣州打工了,做過流水線工人、超市收銀員、專賣店導購員,每份工作都做得不長久,一來工資太低,二來沒有發展前景。

可是繼續回學校深造,幾乎是不可能的事情了。曉靜總是在想自己怎樣才可以立足下來。平日裡,不管多晚,她都堅持鍛鍊,一個偶然的機會,接觸了瑜伽,沒想到,一直堅持下來,還拿到了權威機構頒發的權威機構頒發的瑜伽教練證書。

因此,在這家瑜伽會所,其實,她是最有實力的一個,可骨子裡的自卑,讓她對誰都十分恭敬。因此,她能夠領到的任務,都是別人挑剩下的,最難纏的。

可曉靜硬是憑藉著「好脾氣」和善良的付出,贏得了第一批也是最後一批客戶的認可。在一個教程結束之後,曉靜果斷地辭職,開始了個人創業。

做人,應當明白,有些人,有些事,是可忍,孰不可忍。善良的天性,不應淪為任人欺負的理由,而應當是走向成功的引線。

不要再做一個隨喊隨到的「老好人」了,職場中,想要贏得認可和尊重,最要緊的還是實力。與其低聲下氣地去討好每一個人,不如扎紮實實提升自己。

作者:如風輕似雲淡。

您的幸福,我的祝福。

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