齊魯晚報·齊魯壹點記者 尹明亮
打造「強基計劃山財大版」，6月10日上午，山東財經大學龍山榮譽學院揭牌儀式在燕山校區舉行。
山東財經大學黨委書記王邵軍介紹，龍山榮譽學院是山東財經大學人才培養工作的一件大事，是構建多類別多層次人才培養體系、推進人才培養尤其是本科人才培養模式改革的重要舉措，對於學校培養、儲備財經領域的高素質卓越人才、服務國家和地方發展戰略具有重要意義。
對於龍山榮譽學院的建設發展，王邵軍提出四點希望和要求。一要確立先進培養理念。要緊扣立德樹人，著力培養學生經世濟民的社會責任感、家國情懷和愛國奉獻精神。要順應國家基礎學科、新文科建設的趨勢，強化文理融合的通識教育，讓學生們不僅學得專、學得精，還要飛得高、走得遠。要注重卓越管理能力培養，著力培養學生的社會責任感、領導力、敬業與團隊精神。要注重國際視野拓展，著重培養具有全球視野和國際競爭力的國際化人才。二要構建高效運行體系。要通過加強制度建設、配備一流師資和營造一流氛圍，推進學院高質量發展。三要突出個性培養模式。要以學生為中心，激發學習內生動力，培養學生主動學習的習慣，不斷強化自主學習能力。要鼓勵學生個性化發展，適度「鬆綁」，為之提供充分自由空間。要深入開展教學研究工作，整合學科前沿和社會熱點，動態調整知識結構，不斷增強課堂的吸附力和學生的獲得感。四要發揮先行示範作用。要強化使命擔當，著力推進教學改革，創新育人管理服務機制，把學院建成拔尖人才培養的「特區」、「創新區」和「試驗區」，成為「領跑者」的使命，帶動學校整體人才培養質量的提升。
根據安排，山東財經大學校長趙忠秀將擔任龍山榮譽學院院長。趙忠秀介紹， 學校主動對標教育部「強基計劃」，自2019年9月開始籌備榮譽學院，在借鑑國內外成功高校經驗的基礎上，重點進行了七個方面的探索。一是培養目標的複合性，使學生具備家國情懷、民族自尊和全球視野，通過研究能力和思想境界的提升，獲得全面自我實現。二是培養方案的貫通性，通盤規劃本碩博學術發展全鏈條培養，同步推進「本科生拔尖人才培養體系」和「研究生學術創新培養體系」建設。三是課程內容的融合性，聚焦「全人教育」，推動大數據、人工智慧等最新科技成果與傳統經管學科的融合，中華傳統經典文化課程與國際化課程的融合，理工科課程與文科課程的融合，本科生課程和研究生課程的融合等。四是教學組織的模塊化，科學建立課程模塊和師資矩陣，設置通識教育、數學與建模、計算機與大數據、研究方法等教學模塊，保證教學效果的專業性、綜合性和兼容性。五是培養方式的個性化，為每個班級獨立設計了培養方案和榮譽課程，為每個學生建立成長檔案，為每位學生安排兩位導師，量身打造學術項目。六是教育形式的多樣性，通過討論班、工作坊、模擬實訓等方式，實現知識滲透、方法交付和能力提升。七是教育體系的延展性，舉全校之力著力打造「榮譽+」（Honor Plus）教育體系，有步驟地推進榮譽課程、榮譽教師、榮譽學位、榮譽校友建設。
根據《山東財經大學拔尖人才實驗班管理辦法》，今年秋季學期，龍山榮譽學院將面向大一新生進行二次選拔，設立經濟學、管理學兩個基礎人才實驗班，每班20人，實行動態管理和彈性學制，全程實行導師制和項目制，並設置學業專項獎學金等。設立研究生學術創新實驗班，把研究生教育納入到榮譽體系中，形成本、碩、博三個層次完整的榮譽教育體系，逐步構建起本碩博學術發展全培養鏈。