MBTI職業性格測試(93題版)免費

MBTI職業性格測試（93題版）

注意事項：

1．請在心態平和及時間充足的情況下才開始答題。

2．每道題目均有兩個答案：A和B。請仔細閱讀題目，按照與你性格相符的程度分別給A和B賦予一個分數，並使一組中的兩個分數之和為5。最後，請在問卷後的答題紙上相應的方格內填上相應的分數。

3．請注意，題目的答案無對錯之分，你不需要考慮哪個答案「應該」更好，而且不要在任何問題上思考太久，而是應該憑你心裡的第一反應做出選擇。

4．如果你覺得在不同的情境裡，兩個答案或許都能反映你的傾向，請選擇一個對於你的行為方式來說最自然、最順暢和最從容的答案。

Q1：我更傾向從以下何處獲得力量

 朋友和家人

 個人的內心想法

Q2：大多數人會說你是一個

 非常坦誠開放的人

 重視自我隱私的人

Q3：在社交場合中，你經常會感到

 與多數人都能從容長談

 與某些人很難打開話匣和保持對話

Q4：你能否滔滔不絕地與人聊天

 幾乎跟任何人都可以

 只限於跟你有共同興趣的R人

Q5：你通常

 與人容易混熟

 比較沉靜和矜持

Q6：在一大人群當中，通常是

 你介紹大家認識

 別人介紹你

Q7：你通常是否

 和別人容易混熟

 趨向自處一隅

Q8：你剛認識的朋友能否說出你的興趣

 馬上可以

 要待他們真正了解你之後才可以

Q9：你喜歡花很多的時間

 和別人在一起

 一個人獨處

Q10：你認為別人一般

 用很短的時間便認識你

 要花很長時間才認識你

Q11：和一群人在一起，你通常會選

 參與大伙兒的談話

 跟你很熟絡的人個別談話

Q12：你是否

 容易讓人了解

 難於讓人了解

Q13：與很多人一起會否

 令你活力倍增

 常常令你心力交瘁

Q14：在社交聚會中，你會

 是說話很多的一個

 讓別人多說話

Q15：你是否

 可以與任何人按需要從容地交談

 只是對某些人或在某種情況下才可以暢所欲言

Q16：我更傾向於

 坦率開放

 著重隱私

Q17：選擇較符合你的詞

 外向

 文靜

Q18：我更傾向於

 健談

 矜持

Q19：選擇較符合你的詞

 朋友眾多

 朋友不多

Q20：你更傾向於

 愛合群

 文靜

Q21：選擇較符合你的詞

 熱衷

 文靜

Q22：假如你是一位老師，你會選擇

 以事實為主的課程

 涉及理論的課程

Q23：你寧願被人認為是一個

 實事求是的人

 機靈的人

Q24：要做許多人也做的事，你比較喜歡

 按照認可的方法去做

 構想一個自己的方法

Q25：你會

 跟隨一些證明有效地方法

 分析還有什麼毛病，及針對尚未解決的難題

Q26：一般來說，你和哪些人比較合得來

 現實的人

 富於想像力的人

Q27：你會跟哪些人做朋友

 腳踏實地的

 常提出新主意的

Q28：哪些人會更吸引你

 實事求是，具豐富常識的人

 一個思想敏捷及非常聰穎的人

Q29：你通常較喜歡的科目是

 講授事實和數據的

 講授慨念和原則的

Q30：為樂趣而閱讀時，你會

 喜歡作者直話直說

 喜歡奇特或創新的表達方式

Q31：你更傾向於選擇哪組詞

 具體

 抽象

Q32：你更傾向於選擇哪組詞

 肯定

 理論

Q33：你更傾向於選擇哪組詞

 實況

 意念

Q34：你更喜歡

 以事論事

 富想像的

Q35：你更傾向與相信

 事實

 理論

Q36：你更傾向於選擇

 真實的

 想像的

Q37：你更善於考慮事件的

 必然性

 可能性

Q38：你對怎樣的事物更有興趣

 已知的

 新穎的

Q39：你更傾向於選擇

 事實

 意念

Q40：你更傾向於選擇

 聲明

 概念

Q41：選擇較符合你的詞

 務實的

 理論的

Q42：你對以下哪組詞更有興趣

 建造

 發明

Q43：選擇較符合你的詞

 合情合理

 令人著迷

Q44：你更傾向於選擇

 製作

 設計

Q45：你更傾向於選擇

 製造

 創造

Q46：你更傾向於選擇

 具體的

 抽象的

Q47：選擇較符合你的詞

 實際

 創新

：我們將從 Thinking 思維型 ( T )和 Feeling 情感型 ( F )來測評以下問題【第一選項為（T）第二選項為（F）】

Q48：你是否經常讓

 你的理智主宰你的情感

 你的情感支配你的理智

Q49：你傾向

 重視邏輯多於情感

 重視感情多於邏輯

Q50：哪個是較高的讚譽，獲稱評為

 一貫理性的人

 一貫感性的人

Q51：你寧替哪一類上司（或老師）工作

 言辭尖銳但永遠合邏輯的

 天性淳良，但常常前後不一的

Q52：哪個是較高的讚譽，獲稱評為

 能幹的

 富有同情心的

Q53：要做決定時，你認為比較重要的是

 據事實衡量

 考慮他人的感受和意見

Q54：選擇更符合你的詞

 堅定

 溫柔

Q55：選擇更符合你的詞

 公正

 敏感

Q56：選擇更符合你的詞

 遠見

 同情憐憫

Q57：選擇更符合你的詞

 客觀的

 親切的

Q58：選擇更符合你的詞

 合邏輯

 富同情

Q59：選擇更符合你的詞

 意志堅定的

 仁慈慷慨的

Q60：選擇更符合你的詞

 力量

 溫柔

Q61：你更傾向於

 分析

 同情

Q62：選擇更符合你的詞

 有決心的

 全心投入的

Q63：你更傾向於

 思考

 感受

Q64：你更傾向於選擇

 令人信服

 感人的

Q65：你更傾向於選擇

 利益

 祝福

Q66：選擇更符合你的詞

 客觀的

 熱情的

Q67：選擇更符合你的詞

 具分析力

 多愁善感

Q68：選擇更符合你的詞

 公正的

 有關懷心

Q69：選擇更符合你的詞

 實際

 多愁善感

Q70：選擇更符合你的詞

 堅持己見

 溫柔有愛心

Q71：選擇更符合你的詞

 能幹

 仁慈

：我們將從 Judging 判斷型 ( J )和 Perceiving 知覺型 ( P )來測評以下問題【第一選項為（J）第二選項為（P）】

Q72：當你要出外一整天，你會不會

 計劃你要做什麼和在什麼時候做

 說去就去

Q73：當你有一份特別的任務，你會喜歡

 開始前小心組織計劃

 邊做邊找須做什麼

Q74：你比較喜歡

 很早便把約會、社交聚集等事情安排妥當

 無拘無束，看當時有什麼好玩就做什麼

Q75：當你要在一個星期內完成一個大項目，你在開始時候就會

 把要做的不同工作依次列出

 馬上動工

Q76：你通常喜歡

 事先安排你的社交約會

 隨興之所至做事

Q77：你認為自己是一個

 較為有條理的人

 較為隨興所至的人

Q78：在大多數情況下，你會選擇

 程序表做事

 順其自然

Q79：總的來說，要做一個大型作業時，你會選

 首先把工作按步細分

 邊做邊想該做什麼

Q80：計劃一個旅程時，你較喜歡

 事先知道大部分的日子會做什麼

 大部分時間都是跟當天的感覺行事

Q81：處理許多事情上，你會喜歡

 按照計劃行事

 憑興所至行事

Q82：你比較喜歡

 很早就做計劃

 坐觀事情發展才做計劃

Q83：在日常工作中，你會

 通常預先計劃，以免要在壓力下工作

 頗為喜歡處理迫使你分秒必爭的突發事件

Q84：你認為按照程序表做事

 大多數情況下是有幫助而且是你喜歡做的

 有時是需要的，但一般來說你不大喜歡這樣做

Q85：你做事多數是

 照擬好的程序表去做

 按當天心情去做

Q86：按照程序表做事

 合你心意

 令你感到束縛

Q87：把在周末期間要完成的事列成清單，這個主意會

 合你意

 使你提不起勁

Q88：你更傾向於哪個

 預先安排的

 無計劃的

Q89：你更傾向於哪個

 有系統的

 隨意

Q90：你更傾向於哪個

 有條不紊

 不拘小節

Q91：你更傾向於哪個

 有系統

 即興

Q92：你更傾向於哪個

 預先安排

 不受約束

Q93：你更傾向於哪個

 決定

 衝動

但很少有人告訴你，人這一輩子，上半場的選擇，決定你下半場能否拼的輕鬆。這一點，不僅僅是在伴侶的選擇上，更表現在工作的選擇上。應屆生專業對口工作工資部分偏低， 該去嘗試嗎？還是趁沒有入職場，直接找非對口？為何職業迷茫的年齡層跨度這麼大，從應屆生到40歲職場老員工？是沒有想好未來自己要什麼？所以對現在的職業方向迷茫。這一點，無論是應屆生，還是職場老人，都應該在擇業前就搞清楚。不單單是從職業技能上來判斷，更由你的性格來做判斷。
「什麼樣的選擇決定什麼樣的生活。」這也被稱為「自我選擇效應」。你在選擇工作前，想好了這可能會成為影響自己一生的決定嗎？亦或即使選擇了不適合自己的工作，每日苦惱，卻找不到比這更好的選擇？沒有人會希望10年後的自己一無所成。即使不能風生水起，但起碼要對得起現在的自己，能讓家人的生活無憂。說的現實點，人這一輩子，拼了命，夜以繼日的工作賺錢，是在滿足物質條件的基礎上，再實現精神世界的豐盈。同樣的起跑線，有人一輩子都在滿足溫飽的邊緣，而有人早已一個又一個的人生目標。這其中，有運氣，有天分，但更多的是通過職業道路的規劃與選擇來實現。不是每個人都負擔的起試錯成本和時間成本，更不會每個人都有重新開始的勇氣，你該如何在最短的時間內，根據自己的性格，為自己的人生規劃好一條不會失誤的職業之路。MBTI職業性格的基礎是著名心理學家卡爾・榮格先生關於心理類型的劃分，後經一對母女 Katharine Cook Briggs 與 Isabel Briggs Myers 研究並加以發展。這種理論可以幫助解釋為什麼不同的人對不同的事物感興趣、擅長不同的工作、並且有時不能互相理解。此工具已經在世界上運用了將近 30 年的時間，在世界五百強中，有 80% 的企業有 MBTI 的應用經驗。選擇大於努力，這句話很現實，選錯了，一不小心就搭上好些歲月，甚至把身體累垮，卻一事無成。但你如果選對了，在職業道路上，就能花最短的時間成就最好的成績，何樂而不為呢？

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