繼街道辦事處後,清北畢業生又來教中小學,網友:教師比公務員好

2020-09-07 教育放大鏡

前段時間,杭州餘杭區一則2018年的人員招聘公示在網上引起熱議,這份長長的公示名單中清一色的清華大學、北京大學碩博士畢業生,其中還有8個崗位是街道辦事處。

看到這份名單後,眾多網友表示羨慕,大家普遍覺得「公務員是最好的職業」,所以清華、北大碩士博士畢業生都爭搶著去當公務員。

但是,在看過下面這三份名單後,網友們還是覺得「教師比公務員好」。以下三則人員招聘公示展示了深圳兩所學校的招聘情況(部分)。

深圳市南山外國語學校(集團)招聘情況

深圳市南山外國語學校高級中學招聘情況

深圳市建文外國語學校清北聘用名單

以上三份名單中也是清一色的清華、北大,絕大部分是碩士研究生學歷,其中不少還是清華、北大本碩連讀,有的甚至是碩博士連讀。

是什麼吸引了這麼多清北碩博士畢業生?我們來看看,深圳市南山外國語學校(集團)今年4月份在其官方微信公眾號上發布的招聘啟事上所列的待遇。

這則招聘啟事所列出的教師待遇雖然沒有量化,但給出的獎勵標準並不低。按深圳市現有的在編中小學教師統一薪酬水平,即使是剛參加工作的畢業生,除去各種人才獎勵外,其年收入應該不低於30萬元。

而備受清北碩博士畢業生青睞的杭州市餘杭區街道辦事處待遇是多少呢?

在這一則杭州餘杭區2019年6月的招聘啟事中我們可以有個大致了解:清北招聘錄用人選中,博士研究生參照事業副處級薪酬水平,碩士研究生參照事業正科級薪酬水平,政府中級僱員年薪博研約38萬,碩研約35萬。

由此可以看出,在深圳擔任中小學教師的待遇並不比在街道辦事處做公務員差。而且擔任教師每年至少還有寒假、暑假將近3個月的假期,加班比公務員少多了,工作壓力也比公務員輕。

從社會評價上來看,教師也是最受尊敬的職業之一,社會地位也相對較高,尤其是中小學教師更受學生及家長的歡迎。所以網友的評價「教師比公務員好」是實至名歸的。

在現有中小學教師總體上還比較缺乏的情況下,國家鼓勵更多的優秀大學畢業生投身教育事業,甚至出臺了「先招聘上崗再考教師資格證」等政策,允許教育類碩士及以上學歷畢業生、公費師範生免試認定教師資格。

清華、北大碩博畢業生能夠放下高學歷身段和個人光環去任教中小學學校也是對教育事業的一種有力支持。中小學基礎教育是培養人才成長的起點和關鍵,只有抓好基礎教育這個「第一環節」,用最優秀的人才能培養出更優秀的人,真正的「大材」才能培養出「大才」。

真心希望他們不是奔著優厚的經濟待遇、舒適的工作崗位去,而是去用他們優秀的求學經歷、所學所獲去投身教育事業、去教育引導孩子,把最美好的青春時光用在祖國最需要的地方,澆灌祖國未來希望的花朵。

對於清華、北大畢業生去擔任中小學教師你有什麼看法?請留言討論吧!

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    畢竟,這是他們努力拼搏得來的。可是這些年,人們越來越爭搶公務員、事業單位崗位。這和1990年代,官員「下海」熱,截然相反。當北大清華畢業生,都去爭搶中小學教師崗位。那麼,其他學校畢業的學生,就業又是個什麼情況?
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    這麼多名校畢業生扎堆去當公務員,至少說明以下問題:第一:我國公務員的待遇實在是太好了。這些名校生不傻,他們更懂得怎麼選擇對自己更有利。他們之所以選擇餘杭區街道辦這麼一個單位,無非是因為待遇太好了。所以連街道辦事處也需要清北的畢業生,當然不是。看看華為在各高校瘋狂吸納科技人員,看看合肥前一段辭職的90多名科研人員,看看我國各地的科研公司,他們很多連211的學生都招不來。為什麼那麼多工科博士不去搞科研去考公務員呢?這種現象真的正常嗎?
  • 清北畢業生到街道:學歷分層的隱憂
    近日,杭州餘杭區街道招錄清一色清華北大畢業生的消息引發熱議。無獨有偶,先前有報導深圳中學、人大附中等中學招聘的教師清北畢業生佔據一大半,其餘也都是985重點大學甚至是海外名校畢業生。事實上,近些年,北京、上海、江浙等東部沿海地區招錄的公務員以及一些省區引進的選調生中清北等頂尖名校的碩士、博士研究生比例越來越高,清華北大畢業生走下「神壇」,到似乎不需要高學歷、高智商的行業工作越來越普遍。
  • 一定要努力讀書上清北,將來才有機會考餘杭的街道辦事處...
    餘高出了喜報2020高考出了2個清北(北大2清華0)然而餘杭區儲備人才招聘公示的喜報明顯更加喜人:一次就招來了48個清北(北大38清華10):運河街道辦事處錄取的是北大新聞傳播學碩士喬司街道辦事處錄取的是北大軟體工程碩士臨平街道辦事處錄取的是北大中國哲學碩士東湖街道辦事處錄取的是
  • 清北畢業生到街道:學歷階層固化的隱憂
    近日,杭州餘杭區街道招錄清一色清華北大畢業生的消息引發熱議。無獨有偶,先前有報導深圳中學、人大附中等中學招聘的教師清北畢業生佔據一大半,其餘也都是985重點大學甚至是海外名校畢業生。事實上,近些年,北京、上海、江浙等東部沿海地區招錄的公務員以及一些省區引進的選調生中清北等頂尖名校的碩士、博士研究生比例越來越高,清華北大畢業生走下「神壇」,到似乎不需要高學歷、高智商的行業工作越來越普遍。
  • 素質教育的雨落在大地上,變成了街道辦的「清北」畢業生
    我知道這個消息,是因為前同事轉發的一篇公眾那個號,他在朋友圈的分享推薦語寫道:「素質教育的雨落在大地上,變成了街道辦的「清北」畢業生」。:運河街道辦事處錄取的是北大新聞傳播學碩士喬司街道辦事處錄取的是北大軟體工程碩士臨平街道辦事處錄取的是北大中國哲學碩士東湖街道辦事處錄取的是北大法律碩士南苑街道辦事處錄取的是北大地球物理學博士倉前街道辦事處錄取的是清華材料科學與工程碩士中泰街道辦事處錄取的是北大法律碩士五常街道辦事處錄取的是北大生物學博士
  • 為什麼北大清華畢業生寧可去江浙街道,不願去欠發達地區省直部門
    其中最亮眼的是八個街道辦事處:運河街道辦事處錄取的是北大新聞傳播學碩士喬司街道辦事處錄取的是北大軟體工程碩士臨平街道辦事處錄取的是北大中國哲學碩士東湖街道辦事處錄取的是北大法律碩士南苑街道辦事處錄取的是北大地球物理學博士倉前街道辦事處錄取的是清華材料科學與工程碩士中泰街道辦事處錄取的是北大法律碩士五常街道辦事處錄取的是北大生物學博士 其實,高素質人才,不單餘杭區,哪裡都需要,但是餘杭區最有吸引力,為什麼?
  • 學成報國的清北畢業生更讓人尊敬
    在這份公示中,「報考單位」一欄包含多個街道辦事處基層職位,被錄用者的「畢業院校」則是清一色的清華北大,學歷也均為碩士或博士研究生。  清北畢業生入職普通崗位,總是能夠引起輿論漣漪,這很容易讓我們群體極化心存疑問,清北畢業生是否有大材小用之嫌?
  • 清北畢業生去餘杭街道上班的思考
    這幾天清北畢業生去餘杭街道上班一度衝上熱搜,筆者也想聊聊自己的看法。 作為一名清北學子,是無數高考考生的夢想,作為中國頂尖的大學,清北學子去哪工作都經常成為輿論熱議的焦點,如前些年北大學子陸步軒賣豬肉,也是火了一段時間,從表面上看,整個社會都認為你上了最優秀的大學,作為最優秀的人才,你一個北大學生怎麼能去賣豬肉呢?
  • 清華北大的學子去餘杭的街道辦事處,大家都在急個啥?
    題目是《一定要努力讀書上清北 將來才有機會考餘杭的街道辦事處》。說實話,寫了這麼多年的輿情分析文章,我也沒有搞懂為什麼一則2018年的招聘公告突然在2020年的夏秋之交火了。作者都沒有嚴謹考證:那份公示名單是發生在2018年而不是2020年的;清北學子入編的是事業編制而不是公務員編制;去街道辦事處的也是部分而不是全體;這些清北學子為何選擇餘杭作者也沒有作答。整體上說,這就是一篇找個噱頭拼湊出來的文章,大家都是行家,都懂套路。
  • 清北碩博畢業生扎堆去當中學教師現象,是就業擠壓,還是人才浪費
    近年來,頻頻爆出清北碩博畢業生應聘中學教師的新聞越來越多,尤其是一線城市,近來中小學校招聘連續出現「豪華陣容」引人關注。過去中小學教師是師範學院畢業生的主要就業市場,現在正在被清華北大等一流大學的碩博畢業生所搶佔。結合前段時間發生在深圳、杭州的清北碩博畢業生扎堆進街道辦現象,可以發現,越來越多的國內頂尖高等學府的畢業生扎堆從事初等教育以及基礎性質工作,引發網絡熱議。
  • 哈佛物理學博士入職街道辦事處被群嘲,是大材小用嗎?
    最近,網絡上流傳的一張杭州餘杭區政府招聘公示,引發了網友們的激烈討論。其中,杭州餘杭街道辦招聘8人,清一色全是來自清華北大的碩博高材生。運河街道辦事處錄取的是北大新聞傳播學碩士喬司街道辦事處錄取的是北大軟體工程碩士臨平街道辦事處錄取的是北大中國哲學碩士東湖街道辦事處錄取的是北大法律碩士南苑街道辦事處錄取的是北大地球物理學博士倉前街道辦事處錄取的是清華材料科學與工程碩士中泰街道辦事處錄取的是北大法律碩士五常街道辦事處錄取的是北大生物學博士
  • 為何清北碩博畢業生扎堆去當中學教師?僅僅因為待遇?原因很現實
    在以前,教師這個職位是師範生的主場,但近年來,隨著教師招聘門檻的降低,越來越多的非師範生也加入了教師行業,更讓人感到驚訝的是,越來越多的名校碩博畢業生竟然也爭相報名應聘中小學教師,比如杭州學軍中學擬錄用名單中清北碩博畢業生就佔了絕大多數,連學校自己都驚訝不已:沒想到會有這麼多清華北大學生來應聘
  • 街道辦招清北畢業生是否大材小用?
    在這份公示名單裡,清一色是來自清華、北大的畢業生,而他們的任職單位除了區政府職能部門,還有街道辦事處。餘杭區委組織部相關負責人回應,這份擬錄用人員公示名單並非今年的,而是2018年年初招聘人員的公示名單。
  • 清北畢業生到中小學當老師,是大材小用?還是必然趨勢?
    清北畢業生到中小學當老師,是大材小用?還是必然趨勢?2020年似乎是教育改革最大的一年,從新高考政策、中考體育改革到大力培養體育教師和教練員隊伍 學校老師質量發展不斷提高。更多的政策逐漸傾向於中小學教育提升。在講到各中小學教師招聘需求時,先來看上周六知乎上的熱搜話題:如何看待博士生選擇當初高中老師?
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    最近一張2018年浙江省杭州市餘杭區的招聘公示刷爆了網絡:公示圖中48名清一色來自清華和北大的碩士研究生(有的是博士生),競聘的崗位中有相當一部分來自於街道辦事處。圖片來源於網絡圖片來源於正版圖庫反思一、在人們的心目中,清華和北大的畢業生那簡直是神一般的存在
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    大家還夢想著武可定邦文可治國,結果大學一擴招,大學生的含金量有點不如千軍萬馬過獨木橋時的感覺,到今天感覺尤盛,但好歹清北以及一些985還讓人有所期待!所以,今天接連爆發出清北畢業生扎堆去餘杭區街道報導,而哈佛女博士更是任職深圳某街道辦事處,就難免讓人有些崩潰!
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    面向全國招收公務員是每年都會進行的一件大事,無一例外都會引起人們的高度關注,而今年杭州餘杭區所公示的一份擬招聘名單,卻讓所有人都驚得睜大了眼睛。原來餘杭區幾個街道辦事處所錄取的8名人員居然全部是清華北大的畢業生,而且是6個碩士,兩個博士!其中不乏計算機、軟體工程這樣的熱門IT類專業。
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    儘管如此,拿出最高百萬的年薪,招聘一名應屆畢業生,還是確實讓人很吃驚。值得注意的是,這並不是孤例。「清北網校」——一家字節跳動旗下的K12教育平臺。今年年初的時候,這家公司在招聘廣告中也是打出了「一線名師,清華、北大畢業生優先,年薪200萬,上不封頂」的驚人口號。
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    因為整體環境的影響,原本以出國留學、國內深造為主的名校畢業生,逐漸轉向體制內,國企、央企、公務員、選調生、事業單位等吸納了大部分名校畢業生,據北京大學公布的2019屆畢業生就業質量報告,北大籤約就業的2800餘名畢業生,約四分之三都進入了體制內。