推動附屬醫院現代化改革是清華大學醫學發展規劃的重要內容。自今年上半年以來，清華大學常務副校長王希勤多次組織三家附屬醫院召開改革和發展研討會，統一思想，凝聚共識，為改革明確方向和思路。我院通過認真組織學習調研、廣泛徵求群眾意見，按照清華大學醫學發展規劃要求，立足當前，著眼長遠，堅持「突出專科，綜合發展」的方針，制定了《第一附屬醫院綜合改革方案（草案）》。
為確保改革方案的科學性，12月3日下午，我院召開綜合改革專家諮詢論證會，廣泛聽取專家意見。本次會議特邀清華大學醫院管理研究院院長高級顧問劉庭芳、北京協和醫學院副院長張勤、中日友好醫院副院長彭明強、北京朝陽醫院執行院長陳勇、北京大學第三醫院醫務處處長周洪柱、北京民航總醫院副院長季漢華、上海交通大學健康長三角研究院教授蔣鋒、清華大學第二附屬醫院黨委書記趙雨東擔任評審專家。清華大學臨床醫學院副院長高彥芳、我院黨委書記類延旭、院長張明奎、副院長張東亞和劉芳、紀委書記陳淑蘋以及部分臨床科室和職能部門負責人出席會議。專家諮詢論證會由類延旭主持。
張明奎首先向與會專家介紹了我院近年來的發展狀況和改革背景。然後，重點圍繞我院行政管理體系、人事制度、學科建設和人才隊伍建設、教學體系、科研體系、醫療服務與評價標準化體系、文化建設、對外合作與服務體系、基礎設施與保障體系、資源支撐與配置體系這10大改革主要任務，具體介紹了每一項改革任務的目標和措施，客觀分析了短板和不足。
與會專家分別從政策層面、學理層面、操作層面等不同視角，對我院綜合改革實施方案進行了深入研討。專家一致認為，我院的綜合改革方案內容豐富具體，針對性強，充分體現了醫院改革的決心、毅力以及對目標實現的期盼。同時專家們也指出，作為一項綜合改革，還要進一步明確醫院的發展目標與定位，在突出優勢特色，聚焦重點領域率先謀求突破的基礎上，認真找差距、補短板；要主動學習與應用現代化管理工具，提升醫院的管理質量與效率；堅持醫教研協調發展，不斷開拓創新，探索醫院發展新思路，將醫院綜合改革不斷推向深入。
劉庭芳（左）與張勤
彭明強（左）與陳勇
周洪柱（左）與季漢華
本次會議內容充實，討論熱烈，為我院的改革和發展凝聚了智慧和力量。
類延旭、張明奎代表我院感謝與會專家在百忙之中蒞臨指導，對我院改革發展工作進行深入研討、提供真知灼見。類延旭表示，在接下來的工作中，我院將根據專家們提出的寶貴的意見和建議，進一步完善綜合改革方案，加快醫院改革發展步伐，為推動醫院實現高質量發展提供強大動力和保障。
作者：黨政辦宣傳組 王小磊
攝影：黨政辦宣傳組 王一