為什麼400萬人要考研?原來有著5大「福利」,本科生確實不能比

2020-08-27 懂考研的阿傑老師

因為2020年的特殊情況,很多本科畢業的大學生都面臨「就業難」的問題,甚至已經出現了「遍地都是大學生」的情況,沒想到有一天大學生找工作也這麼困難。

所以絕大部分的本科畢業生都選擇另外一條路,那就是考研,不管他們是出於什麼樣的目的,其實最終都是希望可以更加容易的就業,薪資和待遇也可以好一些。當然也有一小部分的學生考研沒有任何想法,就是隨波逐流,跟著大家一起考。

研究生學歷給學生帶來的不僅僅是就業選擇寬泛化,還有著人脈的擴充和薪資的提高,大家還只是停留在研究生學歷的表層,研究生學歷和本科相比,還有著5大「福利」,這也是為什麼400萬人要考研的原因!

1. 研究生公務員轉正後享受副科級待遇

對於很多學生來說,考研並非他們的終極目標,其中最終的目標是考上公務員。要知道公務員可是「鐵飯碗」,是很多人夢寐以求的工作,考上之後再也不同擔心被裁員,可是很多人都好奇,為什麼本科生就可以考公務員,還有那麼多的人非要去考研後,再去考公務員呢?

其中這裡面可是有著很大奧秘的,因為在體制裡面,研究生學歷是很吃香的,不但容易晉升,而且待遇也很好!如果你在考研之後,考上了公務員,那可就是副科級別的待遇。

2. 研究生入職教師一年,可自動升為一級教師

教師是很多人都嚮往的職業,因為它不但工作穩定,而且福利很多,每年還有著寒暑假,而且競爭壓力很小,圈子不大。所以每一年都會有很多人參加教師資格證的考試,希望可以成為一名老師,這裡面就有很多研究生。

可是如果你是一名本科生,必須要要在實習一年後才能成為二級教師,而且再繼續任教4年才可以被評為一級教師;而研究生就不同了,他們可以在任職一年後直接晉升為一級教師。

3. 研究生和本科生薪資相差巨大

不斷地提升自己的學歷,就是為了能夠進入到更好的企業,賺取更高的薪資,如果你是研究生畢業的話,絕對是有著很大的優勢,很多企業都會設置薪資和學歷掛鈎的模式,所以本科生和研究生會在薪資上面相差好幾千元。

4. 城市人才引進和積分落戶

現在大學生越來越多,可是人才卻越來越少,都是空有學歷,所以很多城市目前都利用各種優惠政策來引進人才,比如在住房、落戶方面有補貼。所以如果你的學歷越高,就會得到越高的補貼。

5. 研究生社會關係積累層次更高

研究生本身就是自帶光環,公司招聘自然願意去找研究生來增加公司自身的光環,而且研究生同學之間的圈子本身就會形成一張層次更高的人際資源網絡。

比如你的研究生導師會利用他多年積累的社會關係網為你鋪路,你會在學術交流方面如魚得水。

正是因為有以上5大福利,所以才會有那麼多的人去考研,因為考研確實不但能夠讓你提高學歷,而且還能有著最好的待遇,所以大家一定要努力的考驗。

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