2020年河北省開發5000個臨時公益性崗位

近日，河北省人力資源和社會保障廳發布《關於做好2020屆高校畢業生臨時公益性崗位招聘工作的通知》，按照《河北省就業工作領導小組關於促進2020屆河北省高校畢業生就業創業的若干政策措施》要求，在全省開發5000個臨時公益性崗位，用於幫扶2020屆離校未就業高校畢業生就業。

臨時公益性崗位主要用於開發設置城鄉社區等基層公共就業服務、公共管理和社會服務、衛生防疫等崗位，服務期最長不超過2年。各地將按照「公開、公平、公正」的原則，做好臨時公益性崗位招聘工作，在確定招聘人員時，優先招用建檔立卡貧困家庭、就業困難人員家庭、殘疾離校未就業高校畢業生。指導用人單位與臨時公益性崗位人員依法籤訂勞動合同，無法籤訂勞動合同的依法籤訂用工協議、勞務協議等，約定雙方權利、義務。對開發臨時公益性崗位安置高校畢業生的用人單位，按規定給予崗位補貼和社會保險補貼。崗位補貼標準原則上不高於當地最低工資標準；社會保險補貼包括用人單位繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費、工傷保險費。各地將建立臨時公益性崗位實名制資料庫，動態掌握人員在崗情況和領取補貼情況，強化相關補貼資金監管，對安置非2020屆高校畢業生、虛報冒領騙取補貼、「吃空餉"等違法違規情形，及時糾正查處，清退違規在崗人員，嚴肅追究相關工作人員責任。

根據通知要求，各地將結合本地實際，在確保就業局勢平穩和社會和諧穩定的前提下，完善臨時公益性崗位期滿人員退出幫扶辦法，做好政策銜接和就業服務。對距享受補貼期滿不足半年人員，及時提供有針對性的職業技能培訓和職業指導、職業介紹等服務，幫助儘快實現再就業，對參加職業技能培訓的可按規定給予職業培訓補貼；引導參加基層項目、報考機關事業單位、繼續深造、推薦到企業就業有序退崗。