公務員面試85分與面試70分,差距到底在哪裡?

2020-09-05 深圳中公教育

在公務員面試考場上,考生得分低則60多,高則達到85以上,分數差異較大,雖然考查的是綜合能力,但是不同類型的題目,需要考生掌握不同的回答技巧以及對題目的理解和分析能力。

比如人際關係題中最常見的就是:只要出現了問題就是自己的錯誤,只要自己犯了錯誤全部都是經驗不足、能力不強、溝通不到位。這種是考官最不喜歡的作答。其次就鄉鎮面試題而言,這兩類也是考試低分的禁忌:

一類是「假大空」,只說一些套話,不切合實際,感覺就像是背了一套模板什麼題都套用;一類是「高大上」,過分的用華麗的辭藻堆砌,死記硬背語錄和黨建內容。

如果沒有一定的工作經驗,生搬硬套讓人感覺特別死板,上綱上線,不如轉換思維,將「特殊語法」、「政府思維」變換成通俗易懂的鄉鎮語言、「土味情話」。那各類面試題到底如何利用政府思維回答才能「接地氣」?

接下來,大康通過一道例題兩位考生不同的示範答題,讓大家品一品。

面試題的答題示範分析

【例題】

在網絡書店及電子書的衝擊之下,前幾年中國實體書店步入嚴冬。但是最近實體書店又有回暖的跡象,很多商場都開設了實體書店,對此,談談你的看法。

1號考生

各位考官,前幾年電子書店越來越火,很多人都喜歡利用手機或電腦看書,線下書店很多都倒閉了。但是現在又出現了很多線下書店,比如說商場裡邊。有很多的人都會慕名前去打卡,很火爆。我在抖音上也看到過這樣的書店,在裡邊可以喝咖啡,聽音樂,我覺得特別好,很吸引我,我覺得那種讀書的氛圍很舒服。

這位考生答題很接地氣,卻只是把題幹的內容換成自己的話重複了一遍,並沒有進行任何實質的分析,僅是在簡單談個人感受,答題內容非常空洞。考官評價也就只能拿到70分左右的分數。

2號考生

各位考官,我覺得這是一個好的事情。實體書店的增多,可以滿足部分讀者的需求,比如不喜歡電子書的、不會使用電子產品的讀者;也可以帶動實體書的銷售、生產,帶動整個行業的發展;還會促進整個社會的經濟發展,及國民素養的提升。

因此我們要繼續發展書體書店,如政府給出政策優惠進行幫扶;書體書店本身進一步創新,提供好服務;媒體要大力宣傳,讓大家知曉身邊的實體書店並前去閱讀。

這位考生的答題和上一個答案相比,內容框架較清晰,按照表明觀點給予肯定—分析積極影響—談做法的角度。但最大的問題在於分析太淺顯,是絕大部分考生都能想到的內容。這樣的作答,在你外在表現很優秀的基礎上,也只能是平均分75水平。

正確思路:對於一個在近幾年發展較好的產業,不只要分析它的積極影響,還得分析它之所以在這幾年產生突變的深層次原因,如產業自身發展的優勢,市場發展前景(消費者需求變化),政府政策的主導等;以及儘管它目前發展很好,但在未來發展中也一定會有問題和挑戰,如果你能預見這些問題並提出解決辦法予以避免,那麼才能體現你作為機關幹部身上的問題意識、政府思維。

所以在面試考場,如果能在答題中呈現亮點,體現你對題目的理解和分析能力,就能拉開和對手的差距。

如果你覺得自己思維邏輯能力較差,就需要好好利用出成績前這多出來的備考時間實現逆襲,因為等成績發布後再準備,面試備考時間僅有20天左右。答題時如果還表現中規中矩,可能性就不太大了。

當然我們要認識到,面試高分的成績絕不是輕輕鬆鬆憑空想像得來的,面試85+的表現一定是:從容自信、得體大方、語言流暢、邏輯清晰、內容深刻且有亮點。

這就需要考生在備考階段能夠正確認識自身面試短板,系統學習面試測評要素,掌握面試題型的重點難點,並且進行大量的模擬練習,才能在短暫的備考時間內快速塑造自身面試優勢!

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