2020年是跌宕起伏的一年，也是瑞思英語在成都安家的第12個年頭。十二年深耕少兒英語教育，無數瑞思老師們在這裡揮灑青春汗水、奉獻愛的教育。
後疫情時期的首個教師節，就讓我們一同走進瑞思老師們的世界，看看她們的教育初心和成長之路，也看看是怎樣的一群園丁，伴隨瑞思英語的小學員們走過了十二年的成長之路。
瑞思老師：用愛喚醒愛
鐵建校區教師Rachael老師是一位被孩子「可憐」的老師。
將自己與孩子的關係設定為亦師亦友的她，用自己的一言一行，收穫了來自孩子們的友誼與溫暖：孩子們樂意跟她分享生活中的點點滴滴，心疼她的辛苦，每節課都會給她一個擁抱……Rachael老師也用全心全意的愛去溫暖著這群可愛的孩子。
鐵建老師Rachel
在瑞思工作6年的藍光校區的Cissy老師則是一名「嚴師」，喜歡對孩子「碎碎念」，對孩子們「高要求」，但她卻依然能跟孩子們打成一片。
當被問到為何能堅持英語教學6年，她毫不猶豫地回答「熱愛」，她熱愛教育事業，熱愛孩子們，她說：「孩子就是我最好的教師節禮物，是我的月光」。
藍光cc (1)
在瑞思教師團隊裡，有每年從西到南，穿城而來跨越15552公裡，堅持數年只為了那些愛她的孩子們的老師；有堅持八年，日復一日充滿匠心為家長提供服務，為孩子提供教學的老師；有帶了三個班，將每個孩子的生日都記得一清二楚，用愛為他們準備驚喜的老師……
「教育就是用愛喚醒愛，教育就是讓孩子懂得如何去愛」， 正如Cissy老師所說，每位瑞思老師都在執教生涯中付出了愛，也收穫了更多的愛……
瑞思老師不易做
要成為一名真正的瑞思老師，其實並不簡單：從下午的備課、練課、會議；到晚上課堂的精彩呈現；課後當面和家長們一一溝通孩子的學習情況，給家長發送今日的課堂實錄；為請假沒來的孩子單獨輔導，做在線測試和電話回訪……
除了這些教學工作外，瑞思老師們還需要完成每年數百個小時的在線學習，至少120場的線下集中培訓；每月一次的考試；每半年一次的評比……
作為瑞思老師們的必修之路，每一步走過，都讓她們更為強大。
每年，成都瑞思英語還堅持召開學術半年會。2020年，疫情來襲，疫情的陰影過去後，今年的學術半年後也順利召開。後疫情時代，瑞思仍然在不斷通過各類培訓、會議來堅持標準、踐行理念。
9月10號是教師節，但其實對於瑞思的老師來說，9月10日只是個普通的工作日，他們仍然堅守在自己的崗位上辛勤工作，哺育學生。我們只能在這裡給他們道一聲「教師節快樂！瑞思12年，3萬+學員感謝您們的付出」！
教育是愛的事業，教師是愛的化身。願所有的老師們都能在傳遞愛的過程中，始終被愛包圍。教師節後，瑞思老師們也將繼續不忘初心，砥礪前行，繼續為廣大的學員提供更優質的教學服務。