3月15日,華東師範大學首次舉行了免費師範生自主招生面試。此次面試與以往不同,除了專家面試外,還增加了「180道心理測試題」。
早在2006年,華東師大就開始醞釀在自主招生中引入「心理測試」。目前正在使用的心理測試系統由華東師大心理學專業的名師研發,每名考生需在電腦上測試半小時。
心理測試的每道題均有3個選項,比如:「如果有機會的話,A我願意到一個繁華的城市去旅行,B介於A、C之間,C我願意遊覽清靜的山區」;「即使是關在鐵籠裡的猛獸,我見了也會感到惴惴不安,A是的,B不一定,C不是的。」
華東師大相關負責人表示,心理測試題的答案沒有對錯好壞之分,心理測試主要是為了了解考生的心理狀態,「因此,學生要誠實答題,怎麼想就怎麼答。測試成績僅作為準入門檻,校方並不會據此打分選拔,也不會洩露測試結果。」
「對考生進行『人機對話』的『心理測試』,是出於教師職業特殊性的考慮。」華東師大招生辦主任周鴻說,「往年我們的自主招生都是根據筆試成績來衡量,後來發現,這樣招進來的一些新生存在嚴重的心理問題,並不適合從事教師這個職業。因此,有必要通過心理測試將一部分心理上不適合做教師的同學排除在外。」
在這次面試中,該校通過心理測試在299名考生中排除了3%存在較嚴重心理問題的考生,其表現主要是「極端不負責任、浮躁、憂鬱」等。「我們所說的這些心理問題,並不是否定這部分學生本身,而是僅就其是否具備從事教師職業的心理方面的素質來看的。」周鴻主任說,他覺得心理測試效果不錯,「達到了我們的預期效果」。他表示,今後學校的自主招生會繼續進行「心理測試」,至於具體怎麼改進,還需要研究和探索。
除心理測試外,考生們還要接受大約15分鐘的專家面試,通過情景模擬測試,展示自己的語言表達能力、溝通能力、課堂組織能力。