面試官：兩口是呂，三口是品，四個口叫什麼？大學生秒答，被錄取
現在的面試和以往大有不同，以前都是考核的「專業問題」，現在面試官對面試流程做了很大的改動，不僅要考核應聘者的專業能力，還要考核應聘者的思維邏輯能力，最終都是會在面試結束後，錄取最有實力的一位。
李晨是一位剛畢業的大學生，本來父母想讓他到自己家的公司來上班，但是李晨這個人比較要強，不喜歡過安逸的生活，因此決定自己出去找工作，經過幾十家公司的篩選，最終選擇了一家大型企業做銷售，為的是挑戰一下自己。
來這家公司應聘的有十多人，在經過面試官專業考核之後，生下來的僅僅只有三個人，面試官便對這三個人提出了一個問題：兩口是呂，三口是品，四個口叫什麼？並且要求回答時間在30秒內。
第一位應聘者聽完面試官的的問題後，回答道：好像沒有這個字吧？我從來沒有見過四個口的字，即便有，也是老師沒有教過。
面試官聽完這個應聘者說的話，直接無語了，接著就看向第二位應聘者。
第二位應聘者是一位中年男士，看上去斯斯文文的，像是一個文化人，但是要在30秒內回答出這個問題，也是挺有難度的，只見他支支吾吾了半天，也沒有回答上來，時間很快過去了，這位中年男士直接被面試官pass掉。
最後輪到了大學生李晨來回答，在他聽到問題的第一時間就回答道：是「昌」字，因為我聽到這個問題的時候，剛好就想到了我的家鄉，我出生在南昌，而且「昌」字正好是四個口，所以我第一時間到想到了這個字。
面試官聽到李晨的回答煥然一新，直接誇讚道：「你的思維很活躍，而且你的性格也很適合做銷售，你被錄用了，明天來公司報導吧！」
各位小夥伴，對於四個口叫什麼，你有其他的答案嗎？
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