今年養老金還能實現16連漲嗎？到手的錢會不會減少？

早在今年1月份的時候，已有媒體報導養老金上調方案已在醞釀，養老金將迎來16連漲。但隨著後來持續發酵的疫情，給國內經濟帶來了一定的影響，很多人問到，養老金還會不會繼續上漲呢？甚至有人擔心，養老金還能不能足額、按時發放。

我們知道，自從2005年開始，退休人員養老金每年都有所上調，在很長一段時間，年漲幅都是10%。最近幾年養老金的增幅才有所放緩，但每年還是有5%左右的漲幅，可以說漲勢喜人。2019年，經過連續15連漲後，退休人員人均養老金也增加至將近3000元。

那麼，今年還能不能如期上漲，實現16連漲呢？

專家表示，雖然今年情況比較特殊，但養老金上調的依據是2019年的增長數據。根據統計的數據，2019年全年國內生產總值990865億元，按可比價格計算，比上年增長6.1%。社會平均工資也仍然是上漲的，對應的，養老金也應該上漲。

此外，根據人社部數據，2019年，企業基本養老保險基金收了大概3783億元，支出大概34631億元，還剩3199億元，累計數年還剩50869億元。在連續無收入的情況下，退休人員的養老金福利可維持17個月以上。也就是說，養老金餘額也是充足的。

如果按此推算，2020年的養老金調整幅度也極有可能是5%，從而實現16連漲。

按照慣例，每年的3月至4月間，人社部及財政部會公布平均上調比例。不過今年全國兩會延遲召開，養老金的調整方案披露時間，也會相應延遲。

至於有人擔心的養老金會不會足額按時發放問題，這一點大可以放心。

雖然，國家階段性減免企業養老、失業、工傷保險單位繳費，但免徵的只是企業繳納的，這個費用會計入統籌帳戶，本身也和個人無關。領取養老金的計算主要跟你退休時上年職工平均工資、繳費年限等關係較大。所以，不會影響個人養老金領取待遇的。

日前，人社部部長張紀南也表示，我們有能力保證養老金的及時足額發放。而且，還要適當提高養老待遇。

因此，養老金不僅能實現足額按時發放，而且16連漲應該是板上釘釘的事。

最後，溫馨提示一下，有人提到這段時間失去了收入來源，無法繼續繳費，養老保險能不能延遲繳納呢？

人社部表示，允許參保企業和個人延期辦理業務。對靈活就業人員和城鄉居民2020年一次性補繳或定期繳納社會保險費放寬時限要求，未能及時辦理參保繳費的，允許疫情結束後補辦，並在系統內標識。需要強調的是，逾期辦理繳費不影響參保人員個人權益記錄，補辦手續應在疫情解除後三個月內完成。