公務員如今也算是一個比較光鮮、體面的職業，對於一些進不了大型企業的畢業生來說，考個公務員也是個不錯的選擇。如今的公務員招錄的人數越來越少，退休的人越來越多，總體人數正在不斷減少。公務員人數一少，提工資增待遇對於財政而言壓力就會減少很多，收入增加是早晚的事。體面且較為輕鬆的工作，加上不錯的收入，公務員的性價比正在不斷提高。
眾所周知，如今的公務員是逢進必考，想要進入公務員序列，這首先就得過考試關。於是國考或省考成為大家踏入公門的必經之路，然而參加這兩個考試考取的都是公務員嗎？其實不然。
每年公務員考試中的職位都有兩個類型，一個是公務員崗位，一個是參照公務員法管理的事業單位崗位。被招錄的公務員崗位人員佔用行政編制，是正兒八經的公務員，而參公是參照公務員管理的事業單位人員，沒有行政編制，佔用的是事業編制，按照公務員法對公務員的定義，參公人員並不屬於公務員，本質上屬於事業單位工作人員。
參公人員雖然不屬於公務員，但是他是參照公務員管理的，換言之，公務員有的福利待遇他都有。如果參公人員被調入行政機關，身份也有可能直接轉為公務員。在遴選考試方面，參公和公務員擁有同樣的機會，並不會因為自己的「身份」而受到「歧視」，個別省份除外。
那麼問題來了，參公對比公務員有何劣勢呢？其實參公部門一般都是行政機關的下屬單位，所以參公人員升職潛力有限，比不上公務員。另外。公務員是「金飯碗」，所在的部門一般不會被裁撤，但是參公就不一定了。想當年山西省在省考報名開始後竟然有一個參公崗位被撤，原因是這個崗位所在的參公部門轉成了企業，真是讓人大跌眼鏡，參公比起公務員而言在穩定性方面還是差了一點。
不過參公雖然比公務員稍遜一籌，但是比起它的其他事業單位兄弟姐妹而言，可算是站在了金字塔頂端。事業單位有四類，參公、全額事業、差額事業、自收自支。其中參公最好，必須通過公務員考試才能進入，政治前途比其他三位兄弟姐妹都要好。全額事業意為財政全額供養，這個也較為「保險」，學校就屬於這一類。差額事業意為財政只補貼一部分錢，其他靠自己，以後會逐漸向自收自支型事業單位過渡。自收自支事業單位，這種一般都是設計院、公證處之類的有經營活動的單位，國家不給撥款，收入全靠自己。如果效益好的話，自收自支事業單位工作人員的收入還是很可觀的。不過自收自支事業單位的改革方向是企業化，所以比起其他事業單位還是有些「不保險」。
筆者建議，一般而言，在公務員考試中儘量選擇行政編制的公務員，參公事業單位作為第二選擇比較穩妥。當然，這也看具體的職位和個人水平。