重磅利好!
廈門軟體園三期發展扶持政策發布
本科畢業到軟三工作
三年內每月可領800元生活補貼
獎勵對象門檻放寬了!
這裡搶人再加碼
NO. 1|壹
集美軟三搶人了!
近日,集美區與火炬高新區聯合發布《集美區鼓勵軟體和信息服務業發展獎勵暫行辦法(修訂)》,對舊獎勵辦法進行部分調整。
只要商事登記地、納稅均歸屬廈門軟體園三期,且具有獨立法人資格,並符合相關行業領域,無嚴重違法違規行為的企業均可申報。
其中,在人才獎勵與補貼方面,本次政策降低了新員工補貼門檻,對企業聘用的來廈就業且畢業未滿三年的全日制本科畢業生,給予每月800元的生活補貼(每位人才補貼3年)。此前獎勵對象為企業招聘的初次來廈的「雙一流」高校畢業生。集美軟三搶人放大招!
據了解,《暫行辦法》自8月17日起施行,有效期至2021年12月31日。2020年度符合本辦法規定的,於2021年申報相關獎勵、補助。
那麼,
企業符合什麼條件可以申報?
還有哪些優惠的人才政策?
一起來看看政策原文
(滑動可查看)
NO. 2|貳
廈門各區&34;持續發力
不僅是集美軟三搶人發力,廈門各區對人才一樣求賢若渴,符合條件的高端人才更為搶手。
今年3月,翔安區推出金融產業聚集區招商引資扶持辦法,符合條件的人才每月補貼45%房貸。此外,廈門其他區引才計劃一直都在施行,對專業人才發放住房補貼「築巢引鳳」,最高800萬。具體來看:
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思明區:出臺針對總部企業和重點產業人才的扶持新政,符合條件可申請購房補貼15萬元,將人才評價「話語權」交給市場。
湖裡區:加大高層次創新創業人才引進,為雙創人才提供不超過5年的住房補貼。
海滄區:加強集成電路產業人才引進培育,集成電路企業人才享受購房補貼20-800萬元。
集美區:推出的「聚賢集美」人才計劃,針對高層次創新創業人才、宣傳文化領域人才、教育衛生人才、符合引進條件的給予每月2000元的租房補貼。
同安區:實施「銀城113」計劃,在人才自主購房或廈門市政府有關人才住房政策落實前,1年內可申請免費居住100㎡左右區管公寓。
NO. 3|叄
廈門今年力爭接收畢業生6萬人
不僅對高層次人才有迫切需求,對本科畢業生留廈也是誠意滿滿。在廈就業創業的應屆畢業生,或年齡45周歲以下的往屆畢業生可落戶廈門。
今年廈門還提出了落實「三個六」引才任務,力爭引進600名高層次人才,柔性引進6000名人才,引進大學畢業生6萬人。
為了持續提升人才吸引力,今年以來廈門搶人政策頻頻發力,著重在人才補貼和落戶兩大方面加大力度,降低人才門檻,加大補貼金額,多舉措打響搶人爭奪戰!
1、2月28日,廈門市住房局等多部門聯合發布搶人政策,符合條件的人才就業滿一年即可在島外購房。
2、6月,廈門發布的「群鷺興廈」人才矩陣政策明確,針對高層次領軍人才實施的「金鷺領航」工程、「跟蹤式」培育創業人才企業,最高可給予1億元的項目資助和1000萬元購房補貼;
針對重點產業和社會事業拔尖人才實施「銀鷺騰飛」工程,給予最高100萬元項目資助、100平方米人才住房或130萬元購房補貼。
3、6月29日,福建省公安廳、福建省發改委聯合發文,進一步放寬放開重點城市落戶政策。廈門落戶條件放寬,取消連續居住年限要求,島內島外梯次化落戶。
4、7月8日,廈門市人社局發布加強2020年普通高等學校畢業生就業創業工作新政策。本科留廈穩定就業符合條件可獲1萬元生活補貼!
值得一提的是,為了讓人才更好的留廈,去年廈門還專門出臺了人才安居保障政策,來廈高層次人才可以享受130萬-200萬元的購房補貼,或每月6000-10000元的租房補貼,或可以市場價45%的標準購買100-150平方米的人才住房。
放眼全國同類城市,廈門的人才安居保障體系,無論政策覆蓋的幅度還是優惠的力度,均處於領先地位。
廈門人才政策匯總
高層次人才、基礎人才補貼政策
廈門畢業生補貼、政策
廈門各區安居政策
對臺人才政策