如何一分鐘掌控全場?青島主持培訓課程《演講口才》表達技巧。首先課前提問，演講口才有何意義？青島主持培訓認為意義分為四步核心：增強自信、準確表達、銷售自我、達到成交！網際網路時代，競爭透明公開化，無時無刻日益激烈！通過青島主持培訓學習能夠自信、清晰、準確地表達業務情況的能力，客戶會買你的產品，老闆會提拔你！
我們如何才能具備這種能力？
邏輯說通、情緒融通、心門打通。三維表達術
邏輯說通—既有理。
邏輯上講通，讓對方聽懂並能認可你的說法。
情緒通融—既有情。
與表達對象建立情感相通，雙方產生共鳴。
心門打通—既有心。
運用談話談判技巧，說服對方達成共識。
青島主持培訓在邏輯上講通，讓對方聽懂並能認可你的說法。有些人的工作可能只做了五分，但是在匯報時能總結到八分，有的人確實沒有把事情辦好，但他把道理講通了以後同樣能夠獲得別人的諒解。
必須要掌握的就是匯報式的說服
曾經有一位學員困惑地問我，每個季度的匯報他都會猜心準備，無奈的是，每次領導都是聽聽就過了很少和他有深度交流。他打開自己的一份匯報PPT時，我就知道了問題所在，這份PPT是他所在崗位的一筆業務帳，雖然面面俱到，但由於什麼都想說，不想遺漏任何細節，反而抓不住重點，最終只能給領，導留下一個操作員的印象。
這種感覺就像你去打靶，雖然每一槍都在靶上，但密密麻麻沒有重點的著彈點，只會讓人將你看作練習場上的新手，而不是專業的運動員。
由於對聽眾的心理分析不到位，表達者往往採用標準模板，不管是不是聽眾已經知道的信息，都會花不少時間細細講解結果浪費了表達的有效時間，到了聽眾真正想要聽的重要部分時反而，草草了事。說通對方的關鍵在於把握對方的需求。
情緒融通，即有情。人是感性動物，很多時候說話的邏輯是通的，但是對方的情感不通，雙方依然很難產生共鳴。
什麼樣的演講是好的演講，能夠借鑑哪些說服的技術，拿來為職場所用。
青島主持培訓舉個例子試想你去看一部好的電影，情緒勢必會隨著劇中人物的起伏而起伏。你因為某個角色哭，因為某個角色笑，就說明完全入戲了，你和這個劇中角色實現了情的共通。
演講也是這樣，演講者與聽眾之間的感覺是相通的。一些青島主持培訓的學員在跟我交流的過程中會說:「老師，我覺得我的文筆是很不錯的，邏輯思維能力也挺強，但講話總是乾巴巴的，不知道該怎麼做才能讓自己的講話讓人喜歡聽。」也有的學員會跟我說「老師，我想讓自己有氣場，因為一上臺我的氣場就很弱，老被下面的聽眾帶著走。」
心門打通，即有心。營銷人員是最懂得攻心的一群人，所謂售式說服」就是因為他們這一崗位的突出特性而得名。
有的學員跟說，有些領導講完話以後，自己會覺得很振奮和深受鼓舞，產生強烈的工作動力;有的學員發現身邊有一種能夠讓其放下防備的魔之人，他們總是有辦法讓別人敞開心扉，變得願意開口說話;還學員跟我說，他覺得自己身邊的一些同事太厲害了，他們有化腐為神奇的力量，明明是一些有爭議的內容，他們卻總有辦法有效進，而且還能夠跟別人達成共識，自己卻總是只能以爭辯來結束同事之間的溝通。
假如你有他們這些困惑，你是不是也想知曉其中奧秘?
在銷售式說服技巧這一部分，我將教你學習溝通和談判的引導技術，實現跟領導、下屬、部門同事及客戶之間的有效溝通;我會教你怎麼讓聽眾聽完你的表達後產生行動;我還會教你如何提升自己講話
青島主持培訓認為通過學習你需要具備！
你需要通過提升手、眼、身、法、步間的協調性，通過聲音塑造提升自己的說服力，在講話的時候體現身份契合原則，就能最終掌握控場和有效表達的能力了。
那麼一分鐘 60秒 如何掌控全場？請看下圖
青島主持培訓教你如何掌控全場，如何做好開頭設計？
就像金字塔 地基牢固 蓋得高，說話也需要地基
有效介紹—介紹自己。說明資歷背景，提高信服度！
簡短的自我介紹：快速傳遞積極情緒，建立跟聽眾之間的信任，方便你清晰講述。
注意力聚焦器—參考《新聞聯播》
表達思想1分鐘就夠，一分鐘內講出關鍵詞句子，10秒鐘內踢出一個厲害的問題，前後關聯，深挖內容。
內容吸引點—篩選聽眾感興趣的內容，精準表達！
講話前選擇好聽眾們感興趣的點，開頭採用預告的方式，精簡的語言，帶來最好效果，讓聽眾有所期待。
範文一：青島主持培訓老師的工作匯報開場白
尊敬的領導，各位同事：
很高興，也很榮幸，能向一個工作匯報。
首先，我從內心感謝組織的培養和領導的信任，多年來組織和領導對我的工作給予了相當的肯定。其次，如果我能和起共事，我感到非常榮幸，也非常願意。俗話說，十年修得同船渡，能和起共事，這修行得要幾十年啊，說明我們都是有緣人，緣分不淺啊，所以，我一定珍惜和起共事的工作機會。
2019年，我們的工作已經結束了，在不斷的前進和發展中，我們工作取得了完美的一年，首先是克服了金融危機對我們的影響，這對我們鎮的經濟影響本來很是在我們的努力下，戰勝了金融危機的危害，這是值得我們歡欣鼓舞的事情。在經濟建設和思想建設上，我們都取得了很步，這些都是和我們的以往努力分不開的，相信我們一定能夠做好我們鎮的工作。一年來，本人能認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧-小-平理論，貫徹十七，積極實際「三個代表」，在思想上按黨員標準嚴格要求自己，在工作上勤勤懇懇、任勞任怨，在作風上艱苦樸素、務真求實，較好地完成領導和各級部門安排的各項任務。為公司盡心盡力，努力工作，主要情況匯報如下：
範文二：青島主持培訓分享服務工作專題會議開場白
各位同事和朋友們：
今天我們召開2019年服務工作專題會議，中國電信服務改善提升的方針大計和戰略戰術。這也是漢中電信客服部成立兩年多來，分公司第一次召開服務專題會議。
為什麼要開這個會？
因為經過兩年多的快速改善，我們的服務到了攻堅期。這一段時間籌備會議，尤其是前幾天晚上加班到兩點多趕材料，我頭腦中一直有一個意象。
什麼意象呢？
就是灰姑娘。童話裡的灰姑娘求助於神鳥鴿子時說：「鴿子，鴿子，請你幫幫我，壞的吃進肚子裡，好的放到盤子裡。」我們需要儘快趕在五制六模的同質化網絡競爭到來之前，把服務的優勢做出來，把服務過程中一切不符合客戶需求的「壞豆子」化解掉，消滅在萌芽狀態；把滿足客戶需求的服務放大到客戶眼前，讓客戶認可，形成口碑，幫助我們發展用戶，保有用戶。
今天會議共有11個發言材料，其中客服部4個，網運部、公客部各1個，同時我們邀請了5個縣分公司分享經驗，總結問題。這次會議我們特別邀請張副總（註：省公司下派掛職鍛鍊）為我們主持會議，張總就是今天會議的指揮官，衷心感謝張總