嘉善縣第十四期中青年幹部培訓班學員熱議涵養「五種氣度」,爭做中...

2020-12-20 浙江在線

2020-09-24 21:49 |嘉善先鋒

  9月21日下午,嘉善縣委黨校2020年秋季開學典禮舉行。市委常委、縣委書記洪湖鵬出席並給學員們上了開班第一課:《涵養「五種氣度」 勇擔時代使命 爭做與「重要窗口的重要窗口」相適應的示範區新型幹部》。23日晚,全縣第十四期中青年幹部培訓班全體學員,圍繞洪書記授課內容展開了熱烈討論。

  大家一致認為,作為年輕幹部,要貫徹落實習近平總書記對新時期好幹部提出的「信念堅定、為民服務、勤政務實、敢於擔當、清正廉潔」20字標準,切實增強「唯實惟先、善作善成」的責任感、使命感,爭當具備「五種氣度」的示範區新型年輕幹部。

  沈 波

  嘉善縣委宣傳部部務會議成員、理論科科長 

  年輕幹部要有「幹就幹最好、爭就爭第一」的志氣。在全縣上下奮力建設「雙示範、當窗口」的重要時刻,能有幸參加中青班的學習,倍感機會難得、責任重大。尤其是在開學典禮上聆聽了洪書記的第一課,讓我們對爭當涵養「五種氣度」的示範區新型幹部有了更深的認識和理解。我認為,作為一名年輕黨員幹部,首先就要有「幹就幹最好、爭就爭第一」的志氣。做人最不可缺少的就是志氣,有志者事竟成。其一要勤學善思,深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想,讀原著、學原文、悟原理,貫徹落實習近平總書記關於長三角一體化發展的重要指示精神,進一步統一思想、凝聚共識。其二,就是要拔高標杆,按照洪書記在開學典禮上所提出的「自覺將嘉善的發展放眼到浙江,放眼到長三角,放眼到國家戰略」,努力創造更多的「嘉善速度」和「嘉善樣板」。

  姜慶豐

  嘉善縣西塘鎮社會治理辦公室主任

  年輕幹部要有「敢闖敢當、攻堅克難」的銳氣。在「雙示範」建設重大使命的歷史關口參加中青班的學習,榮幸之至,責任之至。在開學典禮上,洪書記的講話如醍醐灌頂,作為一名年輕黨員幹部,就是要有真抓實幹,展現「敢闖敢當、攻堅克難」的銳氣。「大事難事看擔當,順境逆境看襟懷」。磨礪銳氣,其一要多維錘鍊。淬鍊在面對大是大非時敢於亮劍的「黨性情懷」,面對矛盾糾紛時迎難而上的「責任情懷」,面對突發危機時挺身而出的「英雄情懷」,面對歪風邪氣時勇於鬥爭的「碰硬情懷」。其二,要主動作為。增強直面難題的攻堅本領,以「愈是艱險愈向前」的鬥爭精神,用真抓實幹答好一體化聯考卷。

  李紅麗

  嘉善縣生態環境分局環評科科長

  要以高水平保護生態環境推進高質量發展。洪書記在開班儀式上指出,嘉善幹部要涵養「五種氣度」,給我們指出了成為合格的嘉善幹部所需要的素質,指明了努力的方向。作為一名環保人,我想就是要立足崗位工作,以堅定「志氣」對標最高標準,明確目標,找出存在的差距和短板,努力改進工作。目前,我縣水環境治理多側重於水質鞏固提升,對如何實現生態、生產、生活融合的要求不夠明確,與長三角示範區的標杆要求差距較大。同時,我縣環境空氣品質雖優於青浦和吳江,但是排名長期處在全省靠後位置。此外,還存在一般廢物處置難等問題。目標已經明確,短板不能迴避。接下來就要以昂揚「銳氣」破解最難問題,以浩然「正氣」築牢最嚴防線,打贏打好汙染防治攻堅戰,在高質量發展中實現高水平保護、在高水平保護中促進高質量發展,努力創造更多的「嘉善樣板」。

  胡治年

  嘉善縣審計局辦公室主任

  做有「氣度」的新時代嘉善審計人。「雙示範」建設讓嘉善的發展日新月異,作為土生土長的嘉善妞,我深深地感到自豪,也在思考要以怎樣的姿態參與到這一讓人歡欣鼓舞的歷史變革中去?9月21日洪書記在中青班開班典禮上關於涵養「五種氣度」爭做示範區新型幹部的講話,給我指明了方向:一要提振精神不懈怠。要始終保持「不待揚鞭自奮蹄」的工作熱情,不斷提升自身工作在經濟社會發展上的貢獻率。二要勇於擔當不推責。作為新常態下的審計人,要以政治內涵拓寬審計視野,敢於查真相、說真話、報實情,推動風險隱患早預防、早化解、早處置。三要保持朝氣不消沉。朝氣無關乎年齡,而在於進取的心態。我們每一名共產黨員都要以夢為馬,不負韶華,時刻保持昂揚的鬥志,在本職崗盡好職履好責,為「雙示範」建設保駕護航。

  宋盈哲

  嘉善縣醫保局辦公室主任

  以實幹涵養「五種氣度」。開班典禮上洪書記提出的「五種氣度」,從五個維度對嘉善新型幹部的樣態提出了更高的要求。我覺得這「五種氣度」的涵養歷練,歸根結底還是要落到一個「幹」字上面。幹字的第一筆,一橫代表一顆初心,始終如一,也就是要有堅定的志氣,把好理想信念的總開關,保持政治定力,初心不變,情懷不改。幹字的第二橫,如同一根扁擔,扁擔扛在肩上,象徵著責任與擔當。以蓬勃的朝氣只爭朝夕、以昂揚的銳氣破解難題,都需要我們具有強烈的擔當精神。一根扁擔,被賦予了挑擔的責任,它的價值都通過它所擔起的重物來實現。同樣,我們被賦予了為黨和人民事業奮鬥的使命,我們的價值是通過對事業的奉獻來實現。幹字的第三筆是一豎,代表著標杆和示範。嘉善在「雙示範」和打造「重要窗口的重要窗口」建設中,對我們每個部門、各個條線的工作都提出了更高的標準和要求。這就需要我們拔高工作標杆,追求精益求精的「工匠精神」。幹字簡簡單單三筆,橫平豎直,需要我們恭恭敬敬地寫好每一筆,「五種氣度」的涵養修煉也是一堂永遠在進行時的「必修課」,需要我們在幹中學,在學中幹。

  劉林榮

  慶元縣市監局辦公室主任

  「志氣」當存高遠。作為中青班中來自慶元的一名插班生,特別想闡述的是「五種氣度」中的「志氣」。怎麼樣才是有志氣?我想第一點應該是,重溫入黨誓詞時提到的志願,志願就是志氣與願望,體現的是一種願望和責任。有志氣就是要堅定我們共產黨員的信仰,「志比精金、心如堅實」,心中有信仰、腳下就有了力量。怎麼樣才是有志氣?當前,嘉善提出了「雙示範」和「重要窗口中的重要窗口」的建設目標。慶元也提出了努力打造美麗浙江的「最生態窗口」的藍圖,馬上將迎來「國家公園時代」「鐵路時代」,高質量綠色生態發展的新徵程也將開啟。目標已經明確,有志氣那就是要像洪書記講的,要對標最高標準、幹就幹的最好、爭就爭一流的志存高遠。對於我們慶元幹部就是要發揚麗水市委書記胡海峰給慶元人民總結的「特別肯吃苦、特別能戰鬥、特別有韌勁、特別善創新」的「慶元精神」,敢於爭優、敢想敢做、敢於突破、敢於創新。

  曹雯吉

  嘉善縣姚莊鎮黨委正股級組織員、鎮團委書記

  在基層一線涵養「五種氣度」。開班儀式上,洪書記要求青年幹部爭當具備「五種氣度」,唯實惟先、善作善成的示範區新型幹部。作為一名鄉鎮幹部,我覺得更要結合崗位工作理解領悟涵養好「五種氣度」,讓自己的氣度更加接地氣。懷揣理想,要有志氣。「志氣」這件事,氛圍是最重要的,不管年齡大小,始終要保持年輕的心態和學習的姿態,主動營造積極向上的工作氛圍。紮根基層,要有朝氣。基層就是青年幹部的「詩和遠方」,要用腳步丈量民情、以實幹詮釋初心。忍住眼淚,要有銳氣。基層工作也是繁瑣複雜、任務艱巨的,要發揚鬥爭精神、增強鬥爭本領,尤其面對困難、毫無頭緒還風險高的事情。逐漸成熟,要更大氣。強化輪崗交流、深化掛職鍛鍊,引導青年幹部樹立「我是組織一塊磚,哪裡需要哪裡搬」的大局意識。警鐘長鳴,要有正氣。要時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,切實管好自己手中的「一畝三分地」,做到守土有責、守土盡責。

  周兆平

  慶元縣綜合行政執法局辦公室主任

  「銳氣」當先,做敢於擔當、攻堅克難的青年幹部。洪書記提出,新型幹部要涵養「志氣、朝氣、銳氣、大氣、正氣」這「五種氣度」,這與習總書記提出的「信念堅定、為民服務、勤政務實、敢於擔當、清正廉潔」的新時代好幹部標準、與省委書記袁家軍在省委黨校2020年秋季學期開學典禮上對黨員領導幹部提出的「鍛造過硬本領,大力弘揚奮鬥精神、鬥爭精神、擔當精神」的要求是一脈相承的。我認為,新時代的青年幹部尤其應該具備的氣度是敢於擔當、攻堅克難的「銳氣」。青年幹部的「銳氣」,來源於三個方面。一是忠誠履職,在本職崗位上善於鑽研,提升工作技能,成為領域內的業務能手。二是持續學習,堅持學習理論知識、關注行業動態、加強橫向交流,彌補自身短板。三是善於創新,敢於打破固有思維,再造工作流程,保持對新興技術的接納與融合,提升工作效能。

  審核|吳 燁

  編輯|王 爭

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