收入的高低你得看和誰在做對比，如果是和一些大企業的中高層做對比，那公務員的收入肯定不高；但是如果你和一些小企業的基層職工、一些沒有技術性的崗位員工做對比，那麼公務員的收入肯定還是很不錯的。另外你要說有錢，如果不是在收入上能夠超過公務員很多，實際的可任意支配的錢還真不一定比公務員高。
01公務員的工資
公務員在提到自己的工資的時候總是說工資不高，很多人都不會相信，認為如果公務員工資不高為什麼每年公務員考試還那麼多人。之前只一家主要服務行政事業單位的會計事務所工作的時候，在整理行政單位的憑證時就見過了公務員的工資表，如果要說每個月到手的工資還真的不能算多。
從工資表上來看，某省直機關的公務員工資整體就是在4000到5500之間，也會存在一些剛入職的低於這個區間，當然也有些領導級別的工資要更高。這個工資包括了基本工資以及一些津補貼，但是獎金是不在裡面的，正常情況下來說一年會有四到五個大獎，每個獎的獎金基本上都是在1萬以上，也就是說看獎金一項每年也能夠有4萬以上。
按照到手月工資來看，公務員說自己的工資不高是很正常的，因為正常情況下來說同樣學歷的同學在一些企業能夠到手的工資要高於這個數。但是如果將獎金算進來，很多公務員到手的年收入就能夠在8萬-12萬之間。
02工資外的「收入」
上面提到公務員的到手工資不高，按照道理來說公務員應該也沒多少錢啊，怎麼會看起來特別的有錢呢？其實主要的原因是相關的福利待遇好，對於大多數人來說的大額支出，他們支出的並不多。簡單的說三個方面：
住房。大家都知道公務員的住房公積金繳納比例非常高，一方面工作幾年的積蓄加上公積金裡面的錢能夠付上首付，而每個月的房貸則可以用公積金進行抵扣；即使是不買房，部分單位也會有周轉房租給公務員，我當時服務的那個機關是每個月300元。醫療。公務員的醫療保障也是相當齊全的，正常情況下報銷比例能夠達到90%，部分人能夠達到100%，更關鍵的是公務員的子女以及父母也是可以報銷的，不過報銷的比例會略微低一些。飯錢。大多數的行政機構都有食堂（我服務過的每一個都有），而在食堂吃飯是真的便宜，以某稅務機關為例，早餐3元，中晚餐各5元，一天的餐費也才13元，而且吃得很好。吃飯便宜就算了，他們每個月還有餐補直接打到卡裡面，具體是多少錢忘了，反正完全是能夠抵消在食堂吃飯的飯錢的。
03為什麼公務員看起來很有錢？
在了解了上面的「收入」之後，應該是能夠知道為什麼公務員的工資也沒有多高，甚至比很多人都低，但是實際上卻看上去要比很多人有錢。
我們可以簡單地進行測算，以每個月的工資5000元為例：
公務員支出：房租300元，水電氣150元，話費50元，交通0元（單位的周轉房一般距單位很近可以走路），吃飯在單位0元。合計：500元普通職工支出：房租1000元，水電氣150元，話費50元，交通300元（一個月的公共運輸），吃飯1050元（以每天支出35元計算）。合計：2550元如果工資為5000元，那麼公務員可以隨意支配的金額就是4500元，而普通職工可以隨意支配的金額僅2450元。這是按照都未買房的狀態，而如果有買房，那麼普通職工如果還是這個工資，那麼可支配收入更低，而公務員受到的影響則會小很多；如果再加上可能發生的病痛，那麼普通職工的可支配金額會再打個折扣，甚至每個月都入不敷出，而公務員的報銷比例足夠高，受到的影響則很低。
綜上：因為在開支上公務員的維持生活的必需開支要比大多數人都低，再加上公務員的實際到手工資應該是在當地的中上水平，所以公務員可支配收入要高一些，看上去會顯得比較有錢。（以上數據僅為粗略測算，實際情況可能會存在差異）
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