【新快報訊】&34;&34;……日前,格蘭仕2020年向日葵集訓(第一期)迎來結業典禮,在分享交流會上,向日葵們踴躍分享這次集訓帶來的收穫和思考。
為期10天的向日葵集訓,培訓內容包括企業文化、室外拓展、生產流程培訓、產線參觀和車間實習等。在集訓結束後,向日葵們將根據個人專業及意向,安排到以外貿、內銷和製造三大版塊為主的工作崗位。
作為2020年向日葵集訓第一期的優秀學員,來自吉林大學外國語言學暨應用語言學專業的小旭告訴記者,參觀車間和車間實習期間,他對格蘭仕的全產業鏈流程有了一個非常直觀的了解。而通過拓展訓練,他對團隊協作的重要性有了更加深刻的感受。&34;
據了解,格蘭仕&34;計劃面向新入職大學生已連續開展十多年,為企業綜合領先發展培養後備力量,往屆不少向日葵也早已從集訓營的&34;成長為優秀人才,逐步走向核心管理崗位。
不少優秀的往屆向日葵也被邀請到分享會現場和新人互動。自電商科的小龍是2018年的向日葵,目前擔任電商經理一職,&34;李小龍慨嘆不已。
&34;格蘭仕集團董事長兼總裁梁昭賢表示。
受新冠肺炎疫情的影響,今年的畢業生被稱為最難一屆。數據顯示,2020年中國應屆畢業生達870多萬人,2020屆畢業生們不僅&34;&34;,就業也面臨了較往年更大的壓力。
從年初開始,格蘭仕校招小組與全國800多所高校進行了對接,並加入到了&34;等全國性大型雲招聘活動中。格蘭仕不僅將招收1000名應屆畢業生的計劃擴招至3000人,還放寬了畢業生院校、專業的限制。面向應屆畢業生開放的崗位涵蓋了內外銷、技術、管理、運營及生產支持等,相比往年更加多元化,擴大了人才的擇業範圍。下半年,格蘭仕將繼續與全國一流高等院校開展&34;崗位招聘工作。
&34;格蘭仕集團董事長兼總裁梁昭賢表示,發展是應對困難最有利的武器,人是格蘭仕第一資本,有了穩定的隊伍,企業才能可持續發展。事實上,自2月份以來,伴隨著科技轉型步入快車道,格蘭仕面向社會、高校不斷釋放追加招聘各類人才的利好消息。