2021培訓機構年度工作安排(建議收藏)

2020-08-19 校長指南

一月份

1、春季班的招生宣傳:發放傳單、社區活動等

2、發放課程結束通知單,進行秋季課程的續報工作

3、設計家長成果匯報會

二月份

1、招聘新教師:面試—培訓—安排課程

2、寒假班開班:安排適齡課程班級;指定教師授課;家長溝通

3、教師晉級考核

4、年終總結大會

三月份

1、新年大會

2、師資培訓:示範課、教學優劣剖析、新課程介紹等

3、社區大規模春季宣傳活動

四月份

1、設計暑期班課程和招生簡章

2、安排五一、六一停課

3、策劃六一節宣傳活動

五月份

1、暑期班的宣傳:發放傳單、社區活動等

2、六一節目設計和排練

3、招聘新教師:面試—培訓—安排課程

4、教師教學質量抽查及教研探討

六月份

1、六一活動組織安排

2、發放課程結束通知單,進行暑期課程的續報工作

3、設計家長成果匯報會

4、落實暑期班報名情況並確認授課教師

七月份

1、暑期班開班

2、夏令營開營儀式

3、設計秋季班課程和招生簡章

4、秋季班的宣傳:發放傳單、社區活動等

5、教師教學質量抽查及教研探討

八月份

1、夏令營閉營儀式

2、發放課程結束通知單,進行暑期課程的續報工作

3、設計家長成果匯報會

4、年度教學擂臺賽

5、招聘新教師:面試—培訓—安排課程

6、教師晉級考核

九月份

1、師資培訓:示範課、教學優劣剖析、新課程介紹等

2、社區大規模秋季宣傳活動

3、國慶課程安排

十月份

設計寒假班課程和招生簡章

十一月份

1、寒假班的宣傳:發放傳單、社區活動等

2、策劃聖誕節宣傳活動並組織排練

3、教師教學質量抽查及教研探討

4、元旦停課安排

十二月份

1、聖誕、元旦晚會策劃活動

2、設計寒假班課程、招生簡章

3、統計結班班級,家長交流溝通

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