不要欺負單位中的老實人(深度好文)

2021-02-24 矽谷智庫


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重用老實人是樹立機關良好風氣的重要手段。無論是領導幹部還是老實下屬,都一樣有血有肉,他們不會說自己是老實人,但是他們,就在你的身邊,真切地存在著。

還請善待他們。

不和你套近乎

又能積極配合你工作的人

不套近乎,工作任勞任怨,服從命令,這類老實人注重的是主動幹事,不習慣於察言觀色,一切聽從組織安排。

相反,一些人也「積極」配合你工作,但是夾雜個人私利,見風使舵,投其所好。這種積極配合,往往是套著老實人的面孔以實現個人目的,最容易讓領導「眼花繚亂」。

不和你多走動

又能體諒你良苦用心的人

無論是領導還是老實下屬,都一樣有血有肉,在一起工作,產生不了感情是不可能的。這類老實人,工作中有了一點點成長進步、生活上得到一絲絲照顧,都能夠深切體諒到組織、領導的關心和厚愛,以更高標準、更好狀態投入工作,用實績來報答組織的關愛,而不是靠多和領導走動來獲取什麼。

不經常往你家裡跑

常常往基層跑的人

他們把心思和精力都放在了基層,不怕領導注不注意,就怕基層滿不滿意。他們想得更多的是基層疾苦和群眾困難,他們能記住老百姓的門朝東還是朝西開,卻記不住領導家的門牌號碼。

如果領導不常下基層,就不知他們姓甚名誰,他們最容易被忽視和埋沒,也最容易吃虧。

不關心你生活私事

卻幫群眾排憂解難的人

這類老實人,不琢磨人,專琢磨事。他們對領導的生活習性、興趣愛好知之不多,對老百姓的需求、困難很是上心。

對有些領導來說,他們往往容易被看作不會來事、不懂「道理」,太木訥、不機靈。但實際上,這才是幹事的人。

不當面恭維你

但能自覺樹立你威信的人

他們不習慣於說客套話,不會拍領導的馬屁。在他們心中,威信不是說出來的,而是靠工作、業績立起來的。只有老老實實做人,扎紮實實幹事,才能受人尊敬和愛戴。

同事對工作安排有怨氣,他們積極開導。領導部署中出現疏漏,他們私下委婉提出,補臺而不拆臺。

不向你表態

他們有一個重要特徵,就是不聲不響地幹,竭盡全力地幹,低調做人、高調做事。

這裡的高調,不是空喊口號,而是對工作任勞任怨,一絲不苟,盡最大努力去完成。他們認為「幹得好」比「說得好」更能體現人生價值。

不愛多邀功多表功

但能創造性工作的人

這些人把所有心思凝聚在工作上,為了幹好工作他們走千山萬水,說千言萬語,吃千辛萬苦,想千方百計。可是,他們對自己的功勞隻字不提。

這樣的老實人,不加以關注和重視,時間一長就會挫傷他們的積極性和創造性。

不愛向組織提個人要求

但又積極表現的人

他們表現、業績都很突出,為了工作甚至可以受常人難以忍受的委屈和痛苦。

然而,他們在個人進步面前,往往難以啟齒,不好意思開口。以致有的人到後來感嘆,如果能用這種工作勁頭去為個人進步跑門路、拉關係,恐怕早就功成名就。

不愛看你臉色行事

又能公事公辦的人

他們堅持原則,不徇私情,最能保護人,也最容易得罪人。他們不看領導臉色行事,只依規章制度辦事,然而,與有些領導「唱反調」後果很嚴重。

其實,領導幹部應以擁有這種老實人而自豪,因為他們是你的「保護神」。

不喜歡給在崗者「燒香」

又能給離任者送溫暖的人

人走茶不涼。他們不勢利,不圖利,人前人後一個樣,老老實實待人,即使領導離職了,依然尊重、關心他們。他們為人很厚道,說話實實在在,幹事踏踏實實,為人真真實實,一點也不矯揉造作。

看人不僅僅要看能力,因為能力有的時候只是人的一個發展基礎。有些人可能某方面能力不很強,但對自己的幫助和支持卻很大,同樣可以成為良好的合作夥伴。

來源:人民日報

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  • 單位老實人,感覺自己很窩囊,別人都來欺負?
    工作多年,單位就不說了,感覺自己就是個不爭氣的貨色,別人第一眼見到我,就覺得我是個老實人,表面上笑著,其實有意無意的疏遠我、排擠我,可是我這性格就是改不了,也許是多年的生活環境影響吧,自己有心而力不足。
  • 「別欺負我老實」,你真的是老實人嗎,老實人受欺負怎麼辦
    還有些人呢,氣衝衝地說:「好,清理可以,但是所有人的、所有地方的都得清理乾淨,不能專盯著我這塊,別欺負我老實」。「別欺負我老實」這句話我們幾乎經常聽到,不論什麼場合,似乎都有他的道理。我們好像進入了一個思維定式,那就是老實就會被欺負,所以才被冠以這藉口,「別以為我老實就欺負我」。
  • 職場老實人,經常被領導欺負,要怎麼做才能逆襲啊?
    那麼職場中遇到單位領導利用權勢欺壓老實人,該怎麼辦呢?喜歡欺負老實人的,要麼是在職場中長期以來得不到重用的,自身的壓抑得不到有效排解,以欺負他人,欺負自己完全可以掌控的人,來得到一種成就感和高貴感,體現自己在職場的價值的人。要麼就是有某種實權,通過欺負他人來展示自己的權威的人。
  • 老實人容易被欺負的5個原因,不改變的話,活該被欺負一輩子
    以下這5個原因是老實人被欺負的根源,若不改變,就只能一輩子受人欺負。這樣的話結果只會讓自己在後悔中絕望。所以,老實人一定要學會臉皮厚一些,不要被道德綁架、不要太在乎別人的看法,辦不到、或有困難的事情就說辦不到,沒必要非得去掙個面子,卻輸了裡子。
  • 為什麼老實人容易成為被欺負的對象?
    世人都會說不要欺負老實人,為什麼老實人容易成為被欺負的對象?有人說這是「人善人欺,馬善人騎「的不公平社會造成的」,這固然有這一方面的原因,但是我認為這更是是由於老實人的自身特點造成的,原因有如下幾點;一、老實人顧名思義,本身就老實,說得更明白一些,就是自卑、懦弱,遇事逆來順受,不敢抗爭,同時也不會抗爭。
  • 脾氣好反而被欺負?這4種「沒本事」的人,才會喜歡欺負老實人
    那些經常欺負老實人,總想把他人逼上絕路的人其實才是真正愚笨之人。 而這4種「沒本事」的人,才會喜歡欺負脾氣好的老實人。 當內心的壓抑難以釋放時,就只能把矛頭指向了看起來好欺負的「老實人」。
  • 老實人要想不被欺負,得學會這兩招
    職場上,我們經常看到一些老實人被欺負,他們不僅做著自己分內的事,還要額外做著許多其它的工作。比如小林在一家事業單位工作,每天自己的工作就夠忙的,可是同一個科室的小熊,就經常叫小林幫忙整理資料,要麼就是寫材料。
  • 職場潛規則丨如何做一個不被欺負的老實人
    職場中老實人因為性格和善,經常被人欺負,因為這些人不懂得計較總是吃啞巴虧,因為責任心強反而會被人利用,現在的職場當中拼的是套路,鬥的是心機,雖然表面看似和氣,實際暗地裡勾心鬥角,領導不會因為你老實多給你發薪水,同事也不會因為你老實而給你留情面,反而會覺得你很好欺負,處處為難你,作為老實人抱怨解決不了任何問題,那麼如何做一個不被欺負的老實人?
  • 永遠不要欺負老實人,他們也會和這三種人「記仇」,千萬要注意
    在現在的社會中,老實人就意味著是一個被欺負的弱勢群體。但是千萬要注意,不要以為老實人容易欺負就去欺辱,無論他人怎麼去做,自己最好不要選擇這樣做。其實,這幾年社會上也發生了很多類似的事件,為我們也敲響了警鐘。很多人行動來告訴社會,一味地欺負老實人的後果是有多麼的嚴重。
  • 千萬不要欺負老實人,你想像不到,他們狠起來有多可怕
    這是一個老實人,被戴綠帽子,被欺負之後,怒極殺妻的真實故事。李某華與代某是夫妻,2004年,代某喜歡上了家裡的租客李某,並發生了性關係,她決定離開丈夫,和李某一起生活。李某華是鄰裡公認的老實人,同年12月1日,李某華擔完瓦回到家,代某向李某華攤牌說自己不想和他過了,李某華不同意。
  • 被小人欺負時,老實人不要再忍氣吞聲,掌握這三招,讓小人遠離你
    在進入職場工作後,相信很多職場新人都聽說過人善被人欺,馬善被人騎這句話,因為大家在公司裡成為老實人之後,便被小人控制,沒有辦法獲得高薪水,而且還會被那些小人所欺負,老實人如應該如何應對呢?筆者也是提醒大家,在被小人欺負的時候,老實人千萬不要再忍氣吞聲了,因為聰明的人一般都能夠掌握以下這三招應對技巧,讓小人也不會變本加厲的繼續欺負你,而是遠離你。
  • 山東女子兩次被頂替上大學:老實人就該被欺負嗎?
    就因為苟晶是普通家庭,無權無勢,所以可以隨便欺負,老實人就要被欺壓,就不能掌握自己的命運嗎?而身處社會底層的普通勞動者有誰不是老實人呢?也許吧,他們錯就錯在自己是社會的弱勢群體,太「老實」,發不出自己的聲音,所以被人隨意欺負壓榨,惡意背後是老實人的善良,不敢反抗。
  • 太過老實經常被人欺負?老實人牢記3句話,沒人再敢欺負你
    我們談到老實人都會覺得這個人不錯,忠厚、誠實、不會玩心眼、脾氣還特別好。但在現實生活中,老實人好歸好,但容易被人欺負。我小姨父就是這樣,老好人一個,從來不見他發過啥脾氣,甚至有次明明該輪到他晉升,領導一句話他就把機會讓給了領導的心腹,小姨知道後罵了他幾年,直到現在小姨父再也沒能獲得升職的機會。
  • 俗語:老實人的脾氣,三伏天的炸雷,何意?老實人脾氣如此厲害?
    不知道從什麼時候開始,老實人成為了一種懦弱的代名詞,老實人一直受欺負也成為了一種實際存在的現象。在某些單位,領導總是喜歡不斷地給老實人增加任務,不管他能不能完成。而在農村,老實的農民總是受到某些人的欺負,在分田分地分紅上缺斤少兩。
  • 為什麼「老實人」總受欺負?另類解讀告訴你不一樣的「老實人」
    在很多人印象中,老實人等於無心機、淳樸,從來不會玩心眼。也有一些人常用「老實人」來標榜自己,證明自己為人可靠、實誠。「老實人」真是這樣完美的人設嗎?那為什麼總會出現「領導為什麼不提拔老實人」、「老實人為什麼經常被欺負」等等類似的問題。有人會說那是因為「老實人」善良、不與人計較,所以才會被小人欺負。
  • 在單位為什麼誰也不想做個老實人,卻想成為優秀的「老實人」
    但隨著時代的進步,社會的發展,老實人這一稱呼逐漸變了味,如果自己被人稱為老實人的話,是很沒面子、很讓人看不起的事,感覺自己也就成為了「最傻」「最笨」「最受欺負」的代名詞。現實中,老實人最吃虧、老實人最受欺、老實人最受氣等現象,也經常發生,大家在對此由同情憐憫也逐漸變得習以為常。
  • 老實人不想被欺負,也別耍三種心眼,容易得罪領導,被同事孤立
    在職場中,相信很多職場朋友在工作的時候都不想被職場小人所欺負,而大家基本上都是老實的員工,可是有些時候在公司裡,大家會發現,同事之間競爭還是蠻激烈的,如果總是秉持著吃虧是福的原則在職場上打拼,對自己是非常不利的,其實很多老實人在職場都不想被欺負,所以他們會通過一些手段或者心眼來保護自己
  • 老實人是非常苦的
    「三嚴三實」專題教育中的「做人要實」就提倡做老實人、說老實話、幹老實事。習近平總書記多次告誡年輕幹部「要把當老實人、講老實話、做老實事作為人生信條」。不管官方為老實人站過多少次臺,發過多少次聲,不得不承認,在機關單位裡,這些老實人的生存狀態並不樂觀。
  • 別欺負老實人!這些星座的反擊會讓你後悔莫及!
    中國有句古話「人善被人欺,馬善被人騎」,是否善良好相處的人就容易被人欺負呢,現實中也確實如此,在生活中越是善良的人,就越容易被人欺負佔便宜,反而表現出兇狠的人,往往沒有人敢去招惹。但其實,這種外錶帶來的假象,只是迷惑身邊人,真正觸及到他們的原則,他們也不會讓你好過。
  • 在單位裡,老實人如何戰勝小人取得成功?
    如果不把「老實人」這種概念、詞彙從大腦中去除掉,小人不欺負你才見鬼了!職場本身就是一個生態圈!拿這種非職業的、企望尋求他人理解的、弱者才用來做擋箭牌的觀念、思想、形象來應對職場,小人不欺負你欺負誰?