別讓「澳洲工作經驗加分」坑了你!-工作經驗加分不可不知的五大關鍵因素

近期隨著一些熱門職業技術移民難度的增加，許多境內畢業生把眼光投向了澳洲工作經驗加分。尤其是可以在讀PROFESSIONAL YEAR的同時積累一年工作經驗的方法，讓相關職業的申請人趨之若鶩。

但由於許多申請人不清楚澳洲工作經驗加分的基本要求，反而因處理不當，拖累了整個移民申請。特別是目前的SKILLSELECT 系統下，任何在被邀請時聲明的移民分數，如果在籤證審理時被判定為不符合要求，都會導致永居申請直接被拒，無論其移民分數有多高。

 

通常來講，尋求澳洲工作經驗加分必須要理解五大關鍵因素： 

 

申請人必須持有可合法工作的籤證，並且工作的小時數不能超過所持籤證的規定。

比如，學生籤證每兩周工作不能超過40小時。如果持學生籤證從事FULL TIME工作，不符合澳洲工作經驗加分的要求。

此外，要特別注意持過橋籤證期間的工作許可及時間的問題。

按移民政策的規定，沒有獲得相應報酬的工作經驗不符合要求。因此，沒有工資的實習工作不能計算在內。此外，只獲取少量補貼或獎學金的工作經驗也不符合要求。這一規定也被引申到假期的計算。比如，有PAY的ANNUAL LEAVE 可以被視作符合要求的工作時間;而沒有支付工資的MATERNITY LEAVE則不能被計算在內。

  

這意味著並不是只有FULL TIME的工作才符合要求。PART TIME或CASUAL的工作也有可能符合。對於學生籤證持有人來說，基本上只有每周不多不少， 準確工作20個小時才符合要求。

4. 只有達到SKILLED LEVEL 的工作才算。

舉個例子來說：小張利用會計學士課程的最後一年（大三）到某會計事務所工作了12個月，每周工作20小時。不幸的是，此工作經驗並不符合要求- 因為在未完成學士學位之前的會計工作不被認定為達到SKILLED LEVEL。

另一個例子：小明在完成護理本科的課程後，馬上在某養老院從事護理工作一年。但由於他在畢業一年後才考過雅思7分獲得註冊護士資格，這一年的工作經驗無法被認定為符合加分要求。

 

這一點有兩個含義：

1. 做與提名職業無關的工作不符合加分要求; 

2. 工作經驗與提名職位不相同但緊密相關，仍然滿足加分要求。

那麼，移民法規如何定義緊密相關呢？通常來說，如果工作經驗對應的職業與提名職業屬於同一個職業組（unit group classified under ANZSCO），則可稱為緊密相關。比如，某申請人的提名職業是261313Software Engineer，而一年澳洲工作經驗的對應職業是261311 Analyst Programmer - 符合要求。

 

工作經驗加分是技術移民評估分體系中最複雜的部分之一，尤其是證明材料的準備。相關申請人一定要了解此項加分的基本要求，切忌掉以輕心。有任何問題，可尋求新城專業顧問的幫助。

 

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