YUER INTERNATIONAL NURSERY INSTITUTION
知名品牌創辦
育爾國際託育是北京鵬搏賞識教育科技有限公司孵化的託育品牌,由妙兜樂智課程體系創始人、鵬搏教育總裁張晶女士創辦。
託育領先企業
育爾國際託育成立於2019年4月,目前擁有合作託育企業近百餘家,服務幼兒數千人。
OMO託幼建設
育爾國際託育率先推出託育課程OMO模式,線上線下雙重服務家長,助力託育事業
運營體系輸出
為全國託育機構提供在線標準化早託幼課程、運營管理、平臺搭建服務。
BEIJING PENGBO PRESCHOOL EDUTATION
成立8周年
北京鵬搏賞識幼教成立於2013年,是國內為數不多的學前教育諮詢公司,為幼兒園整體品牌提升、運營管理、網際網路化建設提供一體性服務。
全面業務鏈
業務覆蓋託育品牌、學前教育品牌、課程研發、師資培訓、網際網路教育、投資人管理培訓等多個領域。
全國開枝散葉
在全國開設14家分公司,擁有合作幼兒園3000餘家,合作規模全國領先。
北京鵬搏教育集團創始人,張凱老師
北京鵬搏教育創始人、凱爸爸APP創始人,20年學前教育工作經驗,擅長幼兒園營銷體系構建、幼兒園管理體系建設。
北京鵬搏教育集團總裁,張晶
凱爸爸APP聯合創始人、鵬搏千貝教育體系創始人、妙兜早教課程體系研發人、育爾國際託育發起人,15年早幼教工作經驗,曾任國內某知名早教集團課程設計師。
1.妙兜樂智課程體系
適用對象:適用於18-36個月齡的幼兒,全面提升幼兒進入幼兒園前8個維度16項能力。
課程體系:完整體系包含2年3階6大類別課程,解決當前託育機構客戶就讀周期短、復購頻次低問題。
課程分類:快樂親子課程、音樂城堡課程、體智感統課程、happy baby創意課程、炫彩全腦藝術課程
2.育爾託育主題課程
包含1年4個階段,6個門類,12大主題託育主題課程活動;配套全年年度計劃、周計劃、日計劃及親子活動方案,一站式解決園所託育活動組織;全面培養幼兒自我照料和服務能力、情緒管理和社會交往能力、認知和思維能力等8大能力發展。
3.託育雙師課
藉助網際網路技術而設計的雙師課程,班級教師只負責課程安排,由 專業的老師在線上進行課程講解,包 含小兒推拿、嬰兒輔食、撫觸被動操、早教、左右腦開發、音樂啟蒙、 思維訓練、繪本故事、簡筆畫、摺紙、入園訓練十一門課程,幫助託育中心打造教學服務體系。
4.親幼訓練課
親友早教課+入園訓練課:幼兒入學前就讀,與託育體系充分銜接,為幼兒夯實能力基礎、激發思維潛能,增進親子關係,為進入託班做好情感與能力上的預備。
1.保教人員培訓
託育是服務和教育的結合產業,人是行業的核心。一線保教人員的工作能力和個人素養,對嬰幼兒發展起著至關重要的影響,也是園所穩定和辦園品質的關鍵因素,直接影響園所的生存和經濟效益。
經過多年的發展與沉澱,要想保證合作園的良性發展一線保教人員應具備三個方面的能力:養育能力、服務能力、營銷能力,育爾託育保教人員培訓,嚴格圍繞這三項能力而展開、執行與評估。
2.營銷培訓
全流程營銷帶教,宣傳和招生一站式教學
① 產品宣傳和推廣
② 如何向家長介紹
③ 如何策劃和組織招生活動
④ 招生過程中的異議處理
營銷支持
體驗課示範、招生說明會示範、家長講座支持、活動方案支持、線上線下營銷培訓
3.投資人、負責人培訓
優秀的託育機構缺乏的不僅是優秀的一線保教人員,還有合格的管理者,包括一級管理者—投資人/園長、二級管理者——主管。託育機構需要能完成營銷任務、管理好團隊、服務好客戶的管理者。
如何從外部聘用到合格的管理者?、如何診斷和培養合格的管理者、如何將優秀的一線員工培養成一名管理者?這些問題困擾著諸多的投資人、園長,針對種種問題我們設計了多維度、多層次的管理課程
1.課程計劃:輕鬆上手,上課不愁
覆蓋全年完整教學主題/周計劃/教學詳案,配套每節課教學資源包,降低教師備課難度,提高教學管理效率。
2.凱爸爸APP
線上託育雙師課程,OMO模式助力園所做好家園服務,讓家園服務更加可視化。
3.標準化管理手冊
七大標準化管理手冊助力園長、管理者做好園區日常管理,事事有參照。包含:營銷推廣手冊、銷售管理手冊、崗位管理手冊、環境布置手冊、專業測評手冊、考核管理表格、課程管理手冊、招生手冊。七大主題超過20萬字,事無巨細,有據可依。
4.專職服務團隊
專職的服務團隊,服務人員平均具備10年及以上行業經驗,專人負責、團隊跟進,根據經營現狀和發展目標,提供專業、細緻的服務,達成服務目標。
5.12345服務標準
1位專業培訓師,每個合作園所配備一名專職培訓師
2個服務目標,幫助合作園生源爆滿、效益翻番
3個服務態度:認真、負責、高效
4項服務環節:初始評估、入園指導、投入培訓、長期指導
5項服務評估:招生數量、師資素質、園長思維、教學水平、家長滿意度
SLOGAN
站在孩子的角度,看世界
育爾託育初心
愛,始終比教育先一步,每一位來到育爾的寶貝,都是我們心血的凝聚與體現,我們將給予每個寶貝無條件的愛
核心理念
①教育,我們相信影響的力量:育爾始終相信,與其讓寶貝記住規則,不如給他一個好的示範,用一個靈魂推動另一個靈魂的成長
②教育,要尊重並保護每一份成長:尊重差異,是教育延伸的前提,育爾將會發現每個寶貝閃光的地方
③教育,要「因時制宜」:育爾將在適合的時機給予寶貝適宜的成長,合時宜、合情景、合規律才能讓教育更有意義。
④教育,要具有發展的眼光:育爾鎖定每一個影響寶貝未來的成長
育爾師德
用專業的能力,引導;
用榜樣的力量,影響;
用有愛的初心,呵護;
用發現的格局,欣賞;
用寬廣的胸襟,包容;
用公正的態度,保護;用發展的眼光,培養
育爾文化
保全與注重每個寶貝身體的健康;
培育和挖掘寶貝各方面潛在的天賦;
重視並注意寶貝良好習慣與心態的養成;
讓每一棵「幼苗」都有最好未來
育爾品質
更好的園所品質;
更好的教師團隊;
更好的家長服務;
更好的教學質量:
更快樂的成長過程
育爾價值
予寶貝,健康·快樂·優秀·感恩;
予家長,經驗·指引·協作·安心
育爾教養目標
健康的體魄、活躍的思維、自信的狀態、良好的審美、積極的心態、協調的配合、友善的態度、愛國·愛家·愛集體·愛自己·懂感恩
育爾家園觀
給孩子一個美好的童年;是您的期待,也是我們的責任!教育孩子,家庭是幼兒園重要的合作夥伴,我們願執家長之手,共同勾畫寶貝多彩的童年,裝點寶貝廣闊的未來