哦吼吼
小夥伴們
蕭山政府發錢了！
又有補貼開放申請啦!
近日
蕭山人社局發布通知
2020年蕭山「金梧桐」生活津貼開放申報啦
什麼是蕭山「金梧桐」生活津貼
」生活津貼標準是多少
哪些人可以申請
在此之前
我們可以先一起來了解下
蕭山區「金梧桐」人才安居計劃
蕭山區「金梧桐」人才安居計劃
蕭山區為高水平推進人才強區建設，以更積極、更開放、更有效的人才政策吸引廣大人才來蕭創業創新，特此推出該政策。
今年是蕭山「金梧桐」人才安居計劃政策出臺的第三年，作為一個溫暖包容的人才新政，它包含購（租）房補貼、生活津貼、高校應屆畢業生生活補貼、高校應屆畢業生貸款貼息、實習期間在校大學生生活津貼等5項內容。
目前開放的是
經認定的A-F類人才、國(境)外高層次人才
生活津貼申請
高校應屆畢業生（本碩博）補貼申請
實習期間在校學生補貼申請
尚未有相關公告說明
那麼可能又有小夥伴們要說了
好像這一次跟我們好像沒什麼關係
蕭山「金梧桐」生活津貼申報指南
1
申報時間
系統開放時間及現場初審時間：4月1日至4月20日
初審受理部門報送電子及紙質材料截止時間：4月24日
備註：
今年擬開展兩次生活津貼申報，時間分別為4月和9月，同一申請人本年度只能選擇其中一期進行申報。
2
申報條件
新生活津貼
符合《杭州市蕭山區「金梧桐」人才安居計劃實施辦法》(蕭人社〔2019〕83號)申請條件的A-F類人才和國(境)外高層次人才。2019年及之前已申領過「新生活津貼」的人才，符合條件的繼續以年度申請第二次或第三次，享受最長不超過3年。
老生活津貼
2018年之前已依據原《蕭山區企業引進培養高層次人才生活津貼補助實施辦法(試行)》(蕭政辦發〔2012〕149號)(以下簡稱「老生活津貼」)已申領過生活津貼的人才，符合條件的按照「老人老辦法」繼續以年度申請第二次或第三次，享受最長不超過3年。
3
補助對象及標準
經認定的A-F類人才
對象條件：
申請對象2018年1月1日以後來蕭創業，或與我區用人單位籤訂三年以上(含三年)的全職正式聘用勞動合同，在單位繳納社會養老保險或個人所得稅6個月以上;屬創業人員的須提供我區營業執照和半年(含)以上完稅證明;外籍人才還需持永久居留證或浙江省「紅卡」。
具體分為6類對象：頂尖人才(A類)、國家級領軍人才(B類)、省級領軍人才(C類)、市級領軍人才(D類)、高級人才(E類)、中級人才(F類)。A-F類人才認定參照市、區兩級人才分類認定文件執行。
補助標準：
A類人才75周歲以內，採取特事特辦、一人一議的方法實施;
B類人才65周歲以內，生活津貼5000元/月
C類人才60周歲以內，生活津貼4000元/月
D類人才60周歲以內，生活津貼3000元/月
E類人才60周歲以內，生活津貼1500元/月
F類人才35周歲以內，生活津貼300元/月
國(境)外高層次人才
1.對象條件：具有外國國籍或港澳臺高層次人才。
2.補貼標準：
(1)我區引進的世界頂級外國專家，採取一人一議的方式給予補助;
(2)我區引進或自主培養的國家、省、市「外專千人」專家，且每年在我區工作滿6個月以上的，分別給予每月5000元、4000元、3000元生活津貼，最長享受三年;
(3)入選「杭州市引進高端外國專家」的人才，給予每月3000元的生活津貼，入選一次享受一年，最長享受三年;
(4)對入選杭州市「115」重點、優秀項目的專家，給予每月1500元生活津貼，入選一次享受一年，最長享受三年。
(5)外籍碩士研究生及以上學歷人才，且在我區工作滿6個月以上，給予每月800元的生活津貼，最長享受三年。
4
申請材料
新生活津貼
A-F類人才
1.《蕭山區「金梧桐」人才安居生活津貼申請表(A-F類)》(至蕭山區高層次人才管理系統填寫並列印);
2.身份證或外國人永久居留證或浙江省「紅卡」;
3.企業營業執照副本;
4.在申報單位繳納6個月以上的社保記錄(系統自動獲取)或個人所得稅證明;單納稅證明無社保記錄者，須提供《人事檔案存放證明》。
5.三年及以上(含)的勞動合同;
6.《杭州市人才分類認定結果》及取得該認定結果的申報條件中所指的學歷、職稱、榮譽等主要佐證材料。(學歷須附有效期內的《教育部學歷證書電子註冊備案表》或國(境)外留學人員的《國家教育部留學服務中心學歷學位認證書》、職稱或技能提供證書、榮譽提供榮譽證書或官方文件、專利等提供專利授權證書。)
第二次或第三次申報只需提供材料1和4;若在區內工作單位發生變更的，補充提交材料3和5，以及原單位《解除勞動關係證明》。
申請提檔補差的按第一次申請提交材料。
國(境)外高層次人才
1.《蕭山區「金梧桐」人才安居生活津貼申請表(國(境)外)》(至蕭山區高層次人才管理系統填寫並列印);
2.有效期內的護照首頁(對開2頁)及出入境記錄頁，二類、五類國(境)外人才津貼請上傳證明在國內單位工作6個月以上的出入境記錄，也可參照《國(境)外高層次人才年度工作時間證明》(系統內佐證材料欄下載，申報單位蓋章有效);
3.與我區用人單位籤訂的聘用合同或服務協議;
4.符合申領標準條件的其他證明材料。
老生活津貼
1、《蕭山區「金梧桐」人才安居生活津貼申請表》(至蕭山區高層次人才管理系統填寫並列印);
2、歷年社保繳納記錄(系統自動獲取)和上年度至今年3月的一年期的工資發放清單或銀行工資打款記錄;
3、補助期間變更工作單位的，提供原單位《解除勞動關係證明》和新工作單位《勞動合同》;
4、新單位企業營業執照副本;
注意事項
1、佐證材料：用原件掃描件製作的彩色的PDF格式，同一佐證材料欄內有多項內容的，須製作成1個多頁的PDF上傳;
2、社保記錄可直接在系統內自動獲取,也可自主從官方渠道獲取後上傳;
3、網報流程中填寫的銀行卡號必須為申請人本人名下的工商銀行卡(中國大陸範圍內，但不限杭州地區)。請仔細核對並確認銀行卡號後再上報。
5
申報指南
來源| 杭州本地寶綜合蕭山發布、蕭山高層次人才認定系統
趕緊去申報的常駐小編| 俊哥