題記
轉眼從事護士工作20多年了，筆者耳濡目染自然知道護士對夜班都是深惡痛絕的，有人哭著、喊著，找門路脫離了夜班。
可是你知道麼？有一些護士卻為了生活，捨不得離開臨床護士這個崗位，為什麼？
夜班費已經漲到了120元，你還會申請不值夜班麼？
01
小雲剛參加工作的時候在神經科工作，結婚後生了寶寶，孩子體質弱，傷風感冒然後引發肺炎是常有的事情。做生意的老公看著孩子生病，又沒有老人在身邊幫忙，對小雲的工作心生抱怨，他利用個人關係，讓小雲脫離了值夜班的工作。小雲被調到了病案室從事病案登記工作。
轉眼孩子大了，老公出軌被小雲抓了一個正著，無論別人怎麼勸說她統統聽不進去，爭取到了孩子的撫養權。她開啟了單身媽媽模式。
讓人驚訝的是小雲去了急診科工作。
她說，孩子大了，她想參加夜班工作，一個夜班，夜班費是120元，再說，急診科雖然忙碌，但是獎金多。這樣一個月她就可以比病案室多賺3000元呢。這多出的3000元足夠母子兩個過衣食無憂的生活了。
02
轉眼之間老趙都51歲了，51歲的她還在參加臨床值班工作。
老趙說，女兒如今都工作了，家裡家外的都讓她省心，老公下崗多年了，如今在物業一個月才賺2000元。
老趙說，一個夜班費120元，一個月上6個到7個，身體完全能吃得消。下了夜班，她心安理得的回家享受老公的悉心照料。依照她的話說，她下夜班回家，就是一個「大爺」能躺著絕對不會坐著。只有在休息的第二天，她才會象徵性地做做家務。
她一個月加上夜班費能賺到7000元左右，腰杆硬氣她覺得這樣的生活挺好。身體力行完全可以幹到退休。
03
蘭蘭作為科室的技術骨幹，很早就脫離了值夜班的工作。每天她要做的工作是執行醫囑，負責治療室工作。
同時，作為技術高手，凡是同事有扎不上的點滴，統統都要她出手解決。一個星期她能休息一天。
轉眼夜班費從3元、5元、20元，50元，一直到120元，蘭蘭覺得她再也坐不住了。一個夜班費要120元，還有夜班收一個病人也會給予獎勵，連續值2個夜班，可以休息3天，不忙碌的時候居然能夠連續休息5天。眼看著她和參加值夜班的護士獎金越差越多……
蘭蘭的兒子今年18歲，一個大小夥子，患上了重症肌無力，生活起居統統需要人照料，為了照顧兒子，老公已經在家裡。如果自己再不爭取多賺點錢，日子是不是就會越來越難了呢。
終於蘭蘭鼓起了勇氣，同護士長提出她要參加值夜班的工作。
看來漲夜班費，也是一個能留住臨床護士的重要手段。
大家在留言區說說，你們醫院的夜班費是多少？如果夜班費漲到了300元，你會不會一直參加值班呢？你覺得護士上夜班可以上到多少歲呢？