五種方法告訴你，與討厭自己的人應該這樣相處

2020-10-21 天馬行空WD

一母生九子，九子各不同。

每個人都有每個人的性格，每個人都有每個人的脾氣。

我們不可能保證每一個人都能喜歡自己，但是因為工作或者生活的關係我們又不得不在一起相處。

如何與討厭你的人相處？

一、認真反思

就是認真反省和思考自己身上存在的缺點和不足。

別人之所以討厭你，固然有對方自身的原因或毛病，但重要的還是自己要好好反思自己身上存在的缺點或不足。

不能遇事先責怪別人，正確的方法是遇事先從自身找原因。

是自己想得不周到不全面，還是對方對自己的要求太過於苛刻；

是自己說話沒有講清楚講明白，還是對方對自己有偏見；

是自己考慮個人利益太多，還是對方太過於自私等等。

把自己身上的缺點和存在的不足一定要找全、找準。

針對自己的缺點和不足，制定出改正措施。

二、換位思考

就是站在對方的立場、觀點考慮問題。

遇事不要只顧考慮自己的利益，不要只考慮自己的感受。

要學會站在對方的立場、觀點去看問題去考慮問題。

要在心裡多問幾個為什麼：

如果他這樣說我訓我不理解我，我是否會生氣；

如果他這樣一意孤行不聽別人的勸解，我是否會支持他；

如果他只考慮自己的感覺而不管別人的感受，我是否會討厭他等等。

遇事只有這樣換位思考了，才能找出對方討厭自己的地方；

才能理解對方討厭自己的真實想法。

三、主動溝通

就是主動與討厭自己的人進行思想和感情的交流。

我們經常說：人怕見面，樹怕扒皮。

兩個人經常一起溝通了，經常一起說話聊天了，慢慢地就會拉近彼此之間的距離，就會慢慢加深相互之間的感情。

主動與討厭自己的人溝通，並不是低人一等或者說自己沒有骨氣。

相反，恰恰說明了自己較高的個人素質和修養。

多個朋友多條路，多個冤家多堵牆。

要主動與討厭自己的人溝通，想辦法消除兩個人之間的誤解，化解兩個人之間的矛盾。

四、理性示好

就是在保證自己人格尊嚴的前提下，理性向討厭自己的人伸出橄欖枝以示友好。

在平時的工作中，要多為討厭自己的人儘可能提供幫助與協助；

在平時的生活中，要儘可能地關心、愛護對方等等。

通過自身的努力，儘量改變對方對自己的錯誤看法。

五、敬而遠之

就是對討厭自己的人表面上要尊敬而在具體事情上要遠離。

如果有一分希望能化解兩個人之間的矛盾，我們就要使出一百分的努力去爭取。

自己盡了最大努力、想盡了很多辦法，而討厭自己的人始終沒有改變討厭自己的想法和做法。

在這種情況下，為了避免兩個人頻繁接觸而帶來的不快或者可能造成更深的誤解，就要採取敬而遠之的方法。

這種方法是最後的方法也是萬不得已的方法。

我是情感領域創作者天馬行空WD，歡迎關注留言。

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