「人才是公司第一資源，堅持以奮鬥者為本，注重員工的成長和發展，充分體現員工的價值。」這是展辰新材對於「人才」的看法，「聚人才，創共贏」是展辰新材的初衷。近日，展辰新材公開招聘集團家具漆大客戶總監、集團家具漆市場總監、集團家具漆渠道主管、家具漆銷售總監等崗位，快來看看你盯上了哪個？
集團家具漆大客戶總監 1名
崗位要求：負責集團家具漆大客戶政策的制定、規劃和管理；推動各分公司所轄區域的大客戶開拓和維護，大客戶信息的搜集；整合分公司大客戶開拓案例，提煉大客戶開發方法論；定期對大客戶檔案進行分析、整理，提供銷售分析數據；大客戶品牌聯合推廣活動的策劃和組織。
任職資格：本科學歷，市場營銷和管理類等相關專業優先；三年以上家具漆終端銷售工作經驗；性格外向，具有較強的溝通能力和語言表達能力，較強的公關能力、應變能力和談判能力；具備良好的客戶服務意識，良好的品牌及營銷策劃能力；能適應長期出差。
工作地點：深圳
集團家具漆市場總監 1名
崗位要求：負責對家具漆行業、宏觀環境、競爭態勢、客戶等進行市場洞察，並定期形成分析報告；負責公司相關市場活動的策劃和組織；以客戶為中心，與業務部、技術服務部等與客戶密切相關的部門保持溝通，以便能分析市場趨勢和洞察客戶需求；推廣新產品，協調與市場和客戶的相關事宜；對家居設計和色彩趨勢進行基礎研究等。
任職資格：本科學歷，市場營銷、企業管理專業優先。熟悉家居行業或家具漆行業，具備良好的經營管理知識面及營銷實戰經驗者優先；對市場有敏銳的洞察力；具有良好的親和力、優秀的適應能力、獨立的學習能力及良好的團隊合作精神；對家具漆終端運營和管理模式較熟悉。
工作地點：深圳
集團家具漆渠道主管 1名
崗位職責：集團營銷會議的整體管理、策劃、統籌、宣傳、組織與實施；家具漆渠道的管理、維護與優化；與分公司銷售人員保持良好溝通，協助分公司不斷改進銷售工作效率與效果。
任職資格：本科學歷，三年以上的市場營銷管理類工作經驗，熟悉塗料及相關行業更佳。熟悉會議和渠道管理活動的策劃流程和實施過程，較強的分析與策劃能力和客戶服務意識。
工作地點：深圳
家具漆銷售總監 多名
崗位職責：根據公司發展戰略，擬定、執行、監督階段性營銷發展策略；結合市場實際情況，制訂、審核、推行、監督市場營銷方案。
任職資格：大專以上學歷，五年以上營銷管理經驗；組織、協調、溝通、領導能力強，有勇於開拓的精神和強烈的事業責任心。
工作地點：上海、成都、越南
家具漆大客戶經理 多名
崗位職責：負責大客戶終端項目開發，客戶關係管理，完成年度銷售目標。
任職資格：大專及以上學歷，五年以上同行業市場開拓經驗，有勇於開拓的精神和強烈的事業責任心。
工作地點：全國各地
家具漆區域銷售經理 多名
崗位職責：負責區域銷售目標達成；市場開發與維護；銷售回款等。
任職資格：大專以上學歷，三年以上塗料行業銷售工作經驗；具有敏銳的市場洞察能力，良好的溝通與協作能力。
工作地點：全國各地
戰略集採區域銷售經理 多名
崗位職責：負責對大地產、大型總包及政府採購等戰採客戶進行開發和維護；執行營銷方案，提出具體營銷策略，落實客戶解決方案；達成年度銷售目標。
任職資格：大專及以上學歷；兩年以上建築塗料戰略集採工作經驗；熟悉地產戰略集採招投標流程，熟悉有大客戶開發與客戶關係管理的方法、策略。
工作地點：全國各地
建築塗料市場經理 1名
崗位職責：全面統籌和管理建築塗料市場工作；制定公司營銷戰略規劃，為重大營銷決策提供建議或信息支持；構築營銷理念，創建營銷體系，建立健全營銷管理制度；做好市場調查、分析和預測、市場情報收集和管理工作，及時收集競爭對手的情報和顧客的情報等。
任職資格：本科學歷，熟悉建塗行業，具備良好地經營管理知識面及營銷實戰經驗者；對市場有敏銳的觸覺，擅長結合實際改善客戶店面的經營績效；具有良好的親和力、優秀的適應能力、獨立的學歷能力及良好的團隊合作精神；對建塗終端運營、終端管理、終端培訓具有豐富的經驗。
工作地點：深圳
工業漆渠道經理 多名
崗位要求：負責工業漆重點項目和渠道的戰略和銷售目標分解落實；團隊建設和業務技能培養；市場開發與維護；本部門銷售回款的管理。
任職資格：本科及以上學歷，五年以上同行業市場開拓及管理工作經驗;了解工業漆塗料產品，熟悉區域市場運作及渠道開發；客情關係良好，熟悉工業塗料銷售運作模式。
工作地點：全國各地
家具漆技術應用工程師 多名
崗位職責：負責客戶工廠的調色打板、技能培訓指導、施工問題處理; 市場流行的新工藝開發; 產品質量的跟蹤等。
任職資格：高中以上學歷，熟悉家具塗裝工藝，能調色制板，懂機械塗裝的優先；良好的溝通表達能力。
工作地點：全國各地，越南
工業漆技術應用工程師 多名
崗位職責：負責客戶工廠的調色打板、技能培訓指導、施工問題處理; 市場流行的新工藝開發; 產品質量的跟蹤等。
任職資格：大專以上學歷，2年以上塗料塗裝技術服務工作，具有鋼結構、石化電力、工程機械、機械設備、汽車零部件等行業塗裝工藝經驗。熟練操作office軟體，具備良好溝通表達和邏輯思維能力，能適應長期出差。
工作地點：全國各地
12月是比較特殊的，大家都知12月的到來就意味著這一年馬上要結尾了，年尾了，自然是離城的高峰期，現在很多人選擇回老家，且HR部門忙著出年度報表、年會籌備，招聘部門精力有限，再加上很多員工都不會在這個節骨眼上辭職，這樣自然沒有崗位空缺。因此招聘的單位會逐漸減少，被許多人認為：「年底一般很少有公司會招人」、「年底不好找工作」等。
從這樣公開招聘多個崗位看來，展辰新材一直貫徹落實展辰新材董事長陳冰在年前就已經表明的觀點：「將增長進行到底」的方針不會改變。此外，我們發現展辰新材一直在長久持續地大量招人，意味著展辰新材發展態勢良好，同時，「招人」這一舉措也印證了展辰新材「長期主義」另一種體現。