近期，中國足壇炒作最熱的就是限薪的話題，國內球員要限薪，外援也要限薪。背後的原因不外乎就是，很多俱樂部已經在國內球員越來越高的身價面前，顯得力不從心。身處中超的俱樂部，每個賽季燒個大幾億都不敢說肯定能保級，想要爭冠都得是幾十億的燒才有機會。這其中球員的薪金是這個巨大泡沫背後的最主要推手，如果說國內職業足球的工資水平沒有泡沫，鬼才會相信。
那究竟是什麼原因導致了這種工資水平的巨大泡沫？我們都知道市場裡面決定價格的，其實就是供求關係。我們之前長期的國內足球人才出現斷層，因此現在各個俱樂部能夠選擇的優秀的國內球員屈指可數，哪怕是湊湊活活能用的也不在多數。這種巨大的供求之間差異，必定造成球員的薪金水平水漲船高。客觀上說，中國球員上千萬的年薪有人說不正常，我想說的是在這種供求關係下，這個薪資水平不正常。如果非要說不正常，其實不正常的是中國足壇這個市場，中國足協治下的中國足壇的機制是一切不合理的根源。
再來說說外援，外援為什麼年薪水漲船高？因為足協人為的限制了外援的出場數量，不管是3+1還是4外援，外援的出場人數限制決定了各個俱樂部，必然要儘可能提升每一名登場外援的個人實力。而有時候頂尖水平的外援，越往上其實薪金是成倍增長的，越到頂尖越是價格出奇的昂貴！你看蘇牙的工資，但你再看C羅，實力可能高的也就一點點，但工資又高出一大塊。中超外援也是如此，就那麼幾個外援，真正能放在鋒線上的名額頂天也就2個，因為你畢竟還要考慮攻守均衡。這樣，鋒線外援的價碼高得離譜。
那麼，問題我們都看得很清楚了，就是足協的政策限制。包括對國內球員的所謂保護，其實讓更多球員缺少了狼性和競爭。對外援名額的限制，也是助長了外援的高工資。其實解決的方案也很簡單，堵不是辦法，你再怎麼限薪，你沒有改變供求關係，都是扯淡！根本的解決方法就是改變供求關係！
你不是國內優秀球員少麼？OK！那我就少讓你上不就完事。我把國內球員的登場名額控制在三人以上，也就是說只要每場比賽有三個國內球員登場就可以。這樣國內球員之間的競爭就會加劇，自然價格就下來了。而對於外援，則是不多於八人登場比賽，也就說每場比賽外援最多不能多於八人。這樣，俱樂部可以同時上八個外援。這樣，窮俱樂部完全可以上非洲淘換八個埃弗拉、費爾南迪尼奧這樣的外援，有錢的俱樂部則可以淘換八個C羅、梅西這樣的，但真踢起來還真不一定誰輸誰贏！
外援的數量放開，一方面外援間的競爭加劇，每個外援在球隊的作用就被弱化了。不會出現過於依賴於某幾個外援的情況，這樣工資也好談！單價就下來了！另一方面，過個五年左右，我們有一堆的可供歸化的球員可以選擇。此外，第三方面好處就是，登場的那三個國內球員等於變相的「留洋」了，旁邊八個老外陪你練球，你還不提升水平，那你還賴得了誰！其實外援並不貴，現在這市場行情，張稀哲、徐新之流的工資夠買幾個非洲高水平外援的！俱樂部的負擔也下來了，聯賽也好看了，比賽節奏也上去了，國內球員也得到了鍛鍊，而且緊迫感也來了！年輕球員自然也不敢懈怠，該留洋的留洋，該練級的練級！
這樣，整個中國足球才會進入到一個良性循環之中。我發出這篇文章之後，肯定會有一堆的噴子向我襲來，這些都是目前的既得利益者，是中國足壇的寄生蟲！就和噴姚明的那幫人是一丘之貉，不過是自己的舒服日子，讓我給說破了氣急敗壞而已。行了，我痛快了，噴子們抄傢伙，輪到你們登場了……