通常情況下高科技公司都有一個共同點——燒錢。就連華為公司的創始人任正非都說過：一家高科技公司最重要的就是研發，而研發恰巧是一個燒錢的活兒。所以如果沒有雄厚的資金，又有幾個人願意去創建一個高科技公司呢?
而在高科技公司裡，半導體領域則是燒錢的佼佼者。作為如今世界屏幕面板領域的領頭羊之一，京東方一直被業內成為「燒錢大師」。但是京東方的總裁王東升卻不在乎外界的說法，一直負重前進，這才有了如今這個可以對話三星的面板之王京東方。
京東方前身北京電子管廠，曾經負債纍纍
其實期初的京東方並不叫這個名字，它有個略顯俗套的名字——北京電子管廠。曾經的北京電子管廠效益很差，連續虧損好多年，甚至連員工的工資和醫療保險都發不全。但是1992年，從杭州電子工學院畢業的王東升卻毅然決然得接手了北京電子管廠這個「爛攤子」，他說：我不能在這家企業生死攸關的時候不去管它。
但是當年的北京電子管廠效益真的很差，一直處在破產的邊緣。沒有任何一家銀行和投資人願意去支持他，幾乎變成了一個「無米之炊」。但是王東升卻不以為然，他帶頭向員工籌資。但是或許是王東升自己都沒有信心，他最多只允許每個員工出資5000元。
於是，最終王東升帶著2000多名員工湊出來的650萬元，將北京電子管廠改名為北京東方電子集團股份有限公司，簡稱京東方。
為了救活京東方，京東方的員工累，王東升更累
帶著一家負債纍纍的高科技公司向前走，這必然不是一件容易的事情。王東升深知，救活京東方最重要的一點就是人才，於是他跑到了日本，和日本企業合作培養專業技術人才。不過光有資源和技術，還需要努力，讓王東升欣慰的是，京東方的員工都是「狠茬子」。
據王東升回憶，在京東方最困難的時候，員工們下班幾乎沒有離開崗位的，基本上人人都自願加班，甚至還有女員工出現內分泌失調的情況，王東升沒辦法，只能「命令」他們回家休息。不過比起員工，最累的還是王東升自己，這從他那一頭白髮就可以看出了。
皇天不負有心人，京東方終盈利，問鼎金字塔頂端
「屢戰屢敗」的京東方終於在2007年第二季度成功盈利，並且此後每月的利潤居然達到了1個億以上。但是盈利卻不能讓王東升滿足，他又繼續加大籌碼，如今已經投入了超過500億元。2017年，京東方的大尺寸液晶面板出貨量已經超過了三星、夏普、LG等公司，位列全球榜首。
但是王東升和京東方的夢遠遠不止於此。王東升說，他要讓京東方在2022年之前，超越三星成為半導體行業的領先者。大家知道京東方嗎?你覺得京東方和三星之間的差距還有多大呢?