《我,喜歡你》熱播,林雨申飾演的霸道總裁沒那麼油膩,反倒是有點慘。
林雨申出道後,外界一直將其視為「資源咖」。母親李小婉、乾媽李少紅,以及兩人創辦的榮信達,在他出道初期,都給了他很大的幫助。但榮信達近些年,為什麼就沒落了?
榮信達是由李小婉和李少紅在在1995年創辦,李小婉對外,負責經紀業務和商務。李少紅隊內,負責相關的影視劇拍攝工作,這樣的安排幾十年如一日沒有變過。
榮信達成立後的第一部劇《雷雨》反響不錯,其後恰逢李少紅的巔峰時期,《大明宮詞》、《橘子紅了》、《人間四月天》等劇,都收穫了超高的評價,也讓榮信達成為一線影視公司。
榮信達在經紀業務方面也取得了很大的突破,與華誼兄弟、華策實力相當。
陳坤沒畢業就籤了榮信達;周迅沒經過科班訓練,李少紅手把手的指導。楊冪、蔣夢婕、楊洋、唐一菲等人,則是通過「紅樓選秀」被挖掘。
對於旗下的藝人,兩人都是傾其所有去教,所以即便後面很多籤約藝人離開,但很少有「撕逼」的事情發生,這在經紀公司中是比較少見的。
佔盡天時地利人和的榮信達,為什麼現在的發展比華誼兄弟還差?
陳坤在2010年離開榮信達,當時談過續約,條件是榮信達上市,但最終並未能達成,融信達拒絕上市的原因不詳。
同期創辦的華誼兄弟在2009年10月上市,華策則是在2010年上市,藉助資本的力量,兩家公司在相關的業務方面都取得了突飛猛進的發展。沒有資本的加持,榮信達龜速的發展,有點和時代脫軌的意思。
其次在發展的過程中,榮信達將最擅長的部分丟掉了。
榮信達的自製劇品質很高,但後面的方向好像亂了。自製劇幾乎沒有,變成了一個「純經紀公司」。沒有了影視劇資源,旗下藝人的資源也無法保障。
2010年之後,榮信達就沒什麼能拿得出手的影視劇作品。反而出現了「解約潮」。
榮信達的藝人經紀除了合約外,親情也是維繫關係的一環。公司草創初期,這樣的模式或許有一定的效果。但在見過娛樂圈的燈紅酒綠之後,這一套或許就沒有任何效果了。
專業的經紀模式,多樣化的合作方式,成為明星合作的前提。藝人的選擇多了,自然不會在一棵樹上吊死。
這種情況惡性循環,明星解約帶走經紀人團隊,沒有專業的經紀人團隊,打造藝人也是比較艱難的事情。
榮信達目前依然有經紀業務,新人中表現比較亮眼的只有毛曉慧,目前已經主演了好幾部劇,其中就有新版《神鵰俠侶》,她在劇中飾演小龍女,但估計這部劇播出的時候,她肯定會各種被罵。
榮信達本可以成為業界傳奇,但因為沒有把握好時機,所以後面的發展都沒有趕上。榮信達的起起落落,也可以折射出內娛這十幾年的變化。
不管是影視製作,還是經紀業務,後面都會向專業化、多元化方向發展,榮信達一步趕不上,後面的每一步可能也會更加吃力。