有網友問：有人說當今社會沒關係寸步難行，辦什麼事都必須求人，你對此有何看法？
其實社會的現狀確實是這樣，辦什麼事情有人都好辦事是現狀，但話卻應該換個說法：當今社會沒有自身價值寸步難行，因為當你沒價值的時候，求人就一定會幫你嗎？為什麼幫？憑什麼幫？因為你求他了？其實因為有自身的價值，所以別人幫你，僅此而已。
講幾個真實的故事：
案例一：
身邊的一個朋友，老實了一輩子，沒大本事，也過得還行，只是企業中的普通職工，家庭幸福，可是孩子卻成績不好，也不願意學習。高中畢業後不願意再參加高考，也不想在上學，沒辦法，他只能給孩子找工作。
結果帶著孩子到處求人，要麼說考慮，要麼說學歷太低，沒辦法等等，找一份正經工作愁壞了這個朋友，沒辦法，孩子只能外出打工了，因為小城市的機會相對很少。
而另一個朋友是大國企的採購部經理，因為忙事業，而疏於對孩子的管理，孩子與老實朋友的情況一樣，雖然也求人，但是很順利的找到的相對正式的工作，相對穩定。
啟示：其實情況很接近，求人辦事都很難，但是採購部經理的有價值，所以別人幫助的同時看重的更是他職位的價值，而老實人則不同，他無法提供更多的價值。所以能幫助的人少。
案例二：
從小一起長大的哥們在醫院做醫生，畢業沒幾年，參加了各種進修培訓，加之自己能力很強，在提拔副主任的時候，託人找關係，當然他也不例外。
但最終提拔的是他，他託的關係不是最硬的，花的錢也不是最多的，但是他的學歷是最高的，資格證是最有含金量的，並且是名校畢業的，如果提拔的不是他，那麼估計其他沒提拔找關係的人，就會拿他做文章，為什麼不提更優秀的人。
啟示：最終決定找關係結果的，往往是自身的實力和價值，而非關係本身。
案例三：
一次聚會聽說高中同學的老爸是某大領導，而他大學畢業後直接進入了當地的知名企業，沒幾年就被提拔到中層了，同學們他是提拔很早的一個人，有人說：他是官二代沒法比。
可是高中的另一個同學情況卻不同，父母就是本分的農村人，家裡別說關係了，就連親戚都很少走動，可是他卻成為了我們同學中學歷最高的，被公派德國攻讀博士。相同年齡成就超越了我們所有的人。
啟示：實力代表了一切，背景很重要，能走捷徑，比很多人輕鬆，但自身價值卻更具有競爭力，如果不是二代，他是否能提拔那麼快，也許可以，但也許不行，這些都是未知。但實力強，學歷能力強，最終被公派留學的人，關係起到的作用就微乎其微了。
關係背景固然重要，但自身的價值才是關鍵
1.趨利避害是本性
進入社會，人都是趨利了，在別人幫助你的同時，一定會期望有所獲得，要麼是你將來能夠出人頭地為其帶來更多實惠，你屬於潛力股；要麼你能夠為其提供相應的物質條件，很現實的情況，誰會免費無私的幫助別人呢？要麼你背後有足夠的價值，能夠讓其有所期望或則獲得，比如，背景以及背後的關係網絡。
2.價值才是決定事情的關鍵
當你身處高位的時候，很多人都可以幫到你，上到孩子升學就業，下到去醫院的掛號，檢車，都有人去替你辦或者幫助你辦，因為希望從你身上得到他們想得到的，哪怕不是現在得到，也希望有機會的時候，能夠得到你的回饋。
但當你只是普通人中的一員時，一些事情就會存在難度，並非關係沒用，而是自身為別人提供不了相應的價值。就像你拿著100塊錢去汽車，沒人會搭理你，但是你拿著100去菜市場一定有人招呼你。價值決定了你辦事時是否求人，或者別人求著你辦事。很殘酷，但確實是現實。
總之，關係是一直就在，你客觀支配的物質條件多少決定了，別人對你幫助的多少，是你求人辦事，還是別人求你辦事。哪怕是同一件事，身處高位和普通人之間差別就會很大，並非關係是否到位，而是價值是否足夠。