近日，隨著基層工會改革面向全市鋪開，我市基層工會組建創新成果不斷湧現。目前全市有基層工會10426家，工會會員122.24萬人。
借基層群團改革之力，市總工會以「新經濟、新領域、新業態」工會組建為抓手，多方發力廣覆蓋，創新形式樹典型，打造品牌強服務，為維護職工隊伍穩定貢獻工會力量。
多方發力廣覆蓋
市總工會召開基層工會規範化建設推進會，將基層工會改革向縱深推進。創新開展了「新經濟、新領域、新業態」工會組建品牌創建工作，選樹了包括樓宇商圈、農家樂、電商等11類26家基層工會，作為「新經濟、新領域、新業態」工會組建的典型代表加以重點培育，並命名10個「新經濟、新領域、新業態」工會組建品牌為第一批優秀項目。為總結推廣26家基層工會品牌創建工作成效，金華市總工會還整理彙編了《「新經濟、新領域、新業態」工會組建的探索與實踐》，供全市各級工會學習參考，該項工作也作為特色案例選入2019年省級工會改革創新項目。在品牌試點的帶動下，2020年1—9月全市新建基層工會294家，覆蓋單位1570家，新入會會員近2萬人，其中百人以上企業建會52家；其中「新經濟、新領域、新業態」企業新建工會236家，覆蓋單位1372家，會員1.5萬餘人，「三新」領域工會組建正從盆景向風景不斷壯大。
創新形式樹典型
市總工會主動適應經濟方式轉變，大力支持基層工會組建模式的創新，根據行業、地域、隸屬分類，靈活組建，最大程度擴大工會組織覆蓋面，積極推動「八大群體」的入會。金東區通過組建萬達商圈工會聯合會，覆蓋優質商戶160餘家，吸引了商場營銷人員2000多人入會，實現了萬達商圈的工會組織覆蓋。東陽市吳寧街道成立全國首家地攤經濟聯合工會，把游離在組織之外的500多名地攤從業者吸收進工會組織，為社會穩定作出了工會貢獻，受到省總、全總的高度關注。磐安縣陳界農家樂工會吸納了農家樂從業人員242人入會，實現區域內從業人員入會率達94.9%；農家樂工會開展會員農家菜烹飪、服務禮儀等培訓，主動助力鄉村振興。
義烏市總工會建立了福田街道社交電商工會，大膽探索「一帶一路」鐵路口岸工會聯盟建設，推進解決區域內工會組織之間凝聚力不強問題。通過「新經濟、新領域、新業態」的工會組建，使處於鬆散的職工個體緊密地團結到工會組織中，切實感受到工會的溫暖和力量。
打造品牌強服務
市總工會加大了對基層工會組建的支持指導力度。一是制定下發了《金華市總工會關於進一步加強基層工會改革的指導意見》，推廣義烏市佛堂鎮總工會等29個省、市群團改革試點單位的經驗，圍繞增強工會組織的「三性」，加強「六有工會」建設強化政策引領和業務指導。二是加大實施經費補助力度，向品牌項目補助經費16萬元，為「新經濟、新領域、新業態」工會打造工作品牌，推動在職職工醫療互助、媽咪暖心小屋、心靈港灣、困難職工救助慰問等工作的有效落實，實現職能下沉、服務下移，工會服務就在我身邊的社會效應更加深入人心。積極投入防疫抗疫，在疫情防控工作、助力復產復工中發揮了工會的積極作用。浦江水晶產業園總工會抓好疫情防控「三關」，確保園區疫情管控有力。毛源昌配鏡中心為全市抗疫一線工作人員捐獻護目鏡、眼鏡價值48萬餘元。市總工會制定了推優入黨實施意見，積極推開全市基層工會推優入黨工作，在推薦優秀會員職工入黨中發揮工會的推薦把關作用。通過實施一系列的工會品牌工作，切實推動了工會服務的到底到邊，真正惠及廣大企業和職工。
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