高職位未必有大格局,注重工作細節的員工貢獻更大,細節決定成敗

2020-12-23 雪的述說

職位高不代表就有大格局,心胸狹隘狂妄自大的人,終究成不了氣候。注重工作細節的普通員工往往能創造出輝煌業績,他們生活一定也不會差。

職場中,許多人都盲目崇拜那些身居高位的官員。認為只有高官厚祿的人,才是自己崇拜的偶像,有些人甚至一輩子溜須拍馬,充當著卑賤的職場奴才,用尊嚴換取暫時的虛榮。

還有些人認為人生的價值就是做大老闆。認為只要膽子大、敢冒險就會實現自己的財富夢,卻毫不客觀分析自身能力,也不管自己是否具備現實資源,最後輸得一塌糊塗。

當然,如果經過自己的努力,在職場中得到升遷,那是再好不過了。權貴和尊嚴會讓你得到滿足,權力可能會讓你得到更多人的尊重,尊貴的身份會使你享受成功的喜悅。

自己創業開辦公司,帶領志同道合的朋友一起奮鬥,打拼出一片屬於自己的天地,是所有人夢寐以求的願望。但盲目的投資和唯利是圖的做人態度切不可取。

一個人,無論你是官居多高位置,無論你擁有多少財富,千萬不能丟掉做人的尊嚴,更不能失去畢生的快樂。沒有價值追求的人生是悲哀的,不懂生活的人永遠沒有快樂可言。

身居官位未必比普通員工格局大,管理者只是工作崗位的不同,在人格上並不高人一等,也不是所謂的官老爺。如果目光短淺,心胸狹隘,遇事衝動,居高自傲,充其量只是一個大草包。

普通員工並非一錢不值,普通員工更能創造價值,普通員工一樣在平凡的崗位上能夠創造出不平凡的業績。

細節決定成敗,注重工作細節的人,他們能夠把每一件事都做得很完美,而事業成功建立在每一件平常小事上,只有夯實基礎才能穩固前行。

否則,即使通過背景和靠山當上了小官,也成就不了什麼氣候。沒有格局就沒有容人之量,目光短淺只能原地不動,不懂寬容就沒有人脈資源,囂張跋扈必定四面楚歌。

因此,職場中一定要樹立大局意識,切勿盲目崇拜,不要追求不切實際的虛榮,更不要失去自己做人的尊嚴。

看得遠才能走得更遠,腳踏實地才能為實現夢想打下牢固基礎。注重工作細節的人,他們對事業充滿了熱情,也會與職場中每個人處好關係,更有廣泛的人脈圈子,他們的生活一定也不會差。

做一個普通而又不平凡的自己。只有積累千千萬萬個平凡業績,才能創造出你夢想中的那個不平凡的偉大。

相信自己、活出尊嚴,要讓自己過得舒心愉快。盲目崇拜會使你偏離方向,驕傲自滿你會一事無成,在細節上能夠做好的人,你的人生永遠是快樂的。

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