2020年11月29日國家公務員筆試順利進行，今年的報考人數超過了157萬人，報考與錄用綜合比例達到61：1，也就是說平均每61個報考的考生中只有一個能被順利錄取。2020年12月26日，考研筆試正式開始，今年的考研報名人數達到了377萬，創歷史新高。這就是我國當前的公務員考試和考研現狀，人數多，競爭激烈確實是考試難考的一個重要原因。但是，對於廣大考生來說，公務員考試和考研難考的一個最重要的原因是這兩個考試都是選拔性考試。
選拔性考試和水平性考試的區別是非常大的，選拔性考試面向的是少數優等生，水平性或者資格性考試則是面向於大多數學生提出基本性要求。以我們平常考的資格證書考試為例，比如建造師證書，教師資格證書，如果總分是100分的情況下，只要達到官方劃定的分數線，我們就能通過考試，意思就是只要我們足夠努力，比官方要求的再努力一點，自己就能有把握是否通過考試，做到心中有譜。
但是，像公務員考試、考研這種選拔性考試的難度直接呈指數級增長。以今年國家的公務員考試為例，平均比例為62:1，一旦這個崗位地域好，專業限制少一些，那麼立即就能達到幾百比一的比例。假設某省某單位今年的招考人數為2人，報考人數為200人，面試比例是1:3，也就是說筆試的前6名可以進入面試環節。那麼對於這200人來說，他們最重要的就是在國家公務員考試中，分數要儘可能地超過其他所有人，保證自己是那6人之一，而且選拔性考試最殘酷的一點在於，你就算再努力，考到了所有人中的第7名，那麼這個成績和考第200名的結果是一樣的，直接淘汰出局，進不了面試環節。所以選拔性考試會給所有考生一種緊迫感，考生並不知道別人的努力程度，也不知道自己的努力水平能到達多少名，為了使自己不成為哪些最遺憾（比如第7-10名）的人，必須使勁努力準備考試。一個人是這樣想，另外一個人也是這樣想，在大家都這樣想的情況下，選拔性考試的分數線自然也就提上來了，那麼考試的難度也就更大了。這也就是國家公務員和考研的最大難度所在，不光報考的人多，關鍵是大家相互之間還在博弈，比比誰更努力。
選拔性考試中，經常會出現考出頂尖分數的考生，比如考研500分中，考到430分以上的，國家公務員考試中考到150分以上的，這些人除了努力之外，考試能力也是很強的，我們不得不佩服。但是，大多數人還都是平常人，如果想要一舉考研或者考公務員成功，那麼選擇就很重要。所以無論是考研還是考公務員，一般都是三分靠選擇，六分靠努力，還有一分靠運氣。在選擇時一定要清楚自己幾斤幾兩，也要了解對手和每年報考崗位，學校，專業的一般水平。一定確定之後，就排除雜念，認真複習，超過自己平常的努力程度，一舉考研和考公成功！