《這就是生活》上司愛上下屬新人,發生辦公室戀情,要繼續嗎?

2020-12-18 伊說說

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01

都市情感劇《這就是生活》裡,男主管一鶴是公司高管,女主葉小白是職場小白。

女主在試用期間,某一天遭到事業和愛情的雙重打擊,但是卻意外地受到女上司賞識得以留用,又在聚會上喝多酒說錯話而得罪了女上司,陰錯陽差被發給了男主調用,然後他們就開始了辦公室地下戀情。

因為公司不允許辦公室戀情,所以他們只能隱婚,最終女主懷孕,事情敗露,男主一反常規為了成就妻子的事業,選擇離職回家帶娃,劇情大反轉。

這裡,我們主要來討論一個職場裡很常見又很棘手的問題,夫妻到底應不應該在一家公司工作?在辦公室發生戀情到底要怎樣處理呢?

其實這個問題,有點兒像雞生蛋還是蛋生雞的問題,似乎總是無解的,因為愛情這個東西,總是不能由人的理智來控制的,就像劇裡的管一鶴,平時被同事稱為冰塊,是出了名的理智,連手下的員工都要求絕對理性對待工作,結果自己就狂熱地愛上了葉小白。

不得不承認,在工作中,兩人每天從早到晚在一起,如果經常加班或者出差的話,每天在一起相處的時間超過10個小時。如果工作有任務需要相互配合,又恰巧配合的非常默契,在這些客觀條件的催生之下,難免互生情愫,感情這個東西有的時候不是簡單的想要避免或者強行克制就能解決的,但不得不說,這種情況確實是很危險的,處理好了兩全其美,處理不好兩敗俱傷。

感情雖然不能控制,但可以巧妙處理發展的進程以及平衡工作和生活的關係。

02

愛情這東西是非常不理智的,人是感情動物,再冷靜理智的人都會在愛情到來的時候手忙腳亂,不知所措,只是大家的表達方式不同罷了。

所以,辦公室戀情也是愛情,只是換了一個場景罷了。其關鍵不在於及時制止或者是其中一方盲目辭職或跳槽,而是如何巧妙處理。

回到電視劇《這就是生活》,從預告可以看出,男女主人公的感情剛開始就出現了危機,其問題關鍵在於男主犯了一個非常愚蠢但卻常見的錯誤,"我為了你好,不想讓你那麼辛苦。"這就是辦公室戀情第一大忌——幹涉對方工作。

辦公室戀情處理的關鍵點在於妥善平衡戀愛和工作的關係,包括時間、空間和彼此之間。

成年人談戀愛就算再衝動也應該有一定的理性控制,合理分配時間,工作期間8小時就應該全心放在工作上,可以相互學習幫助,但絕對不能公私不分,上班時間還膩膩乎乎一副戀愛腦的樣子。

下了班在一起的時間有很多,大家都明白距離產生美的道理,既然如此,辦公室戀情就更應該保持距離,不要動不動的就找各種理由往一塊湊,消防通道、茶水間、庫房,這些你以為安全的地方其實並不適合戀愛,下了班光明正大的不好嗎,一定要在公司裡偷偷摸摸。

愛情使人昏頭是有道理的,所以辦公室戀情雙方應該在工作期間適當的迴避,儘量不要出現在同一個項目裡,特別是營銷類的行業。

商場廝殺人脈關係非常重要,而戀愛關係會影響人際關係的處理,舉個很簡單的例子,你的另一半因為工作需要跟甲方代表頻繁的單獨會面,而對方又恰好是位異性,而你又恰好也參與到這個項目,就不可避免的會聽到很多緋聞八卦,試問你能冷靜的做到毫不在意?

想要談一場完美的辦公室戀愛,就要妥善處理好工作和愛情的關係,不僅如此,假設不幸分手了,也不要撕逼翻臉,好聚好散再大方的彼此祝福一下,第二天上班還是好同事,回憶很美好,前途也沒毀掉,豈不是一舉兩得。

所以,戀愛出於感性的衝動,但如何處理戀愛卻是一個理性的過程。

03

婚姻是一個多元複雜的關係體系,不應該混淆到職場上。

普通環境下的愛情,要想走向婚姻,並保證婚姻幸福都要經歷一番修煉,那就更不要說辦公室戀情了,要真能修成正果,大多數情況下都應該有一方選擇更換工作環境。

在《這就是生活》這部劇後面的劇情介紹裡也說,因為公司明確禁止辦公室戀情,管一鶴為了成全葉小白而放棄工作回家帶娃,這裡先不說劇情是不是瑪麗蘇,單說這種公司制度是很多企業都會明確寫在公司章程裡的。

因為一旦在一個共同辦公環境下出現夫妻關係,很多複雜的問題都會浮出水面,對工作帶來很大影響,特別是競爭比較激烈的行業。

婚姻生活一定會有摩擦,其情緒的消化和事情的處理都需要一定的時間,尋常夫妻甚至會利用工作時間來衝淡那些瑣碎的壞情緒,但是試想如果夫妻二人在同一公司上班,抬頭不見低頭見的環境,前一天剛剛因為生活瑣事吵架,第二天如何能做到上班打卡就翻篇,煩惱的情緒帶到工作中勢必會影響工作效率。

早年馬伊琍和朱亞文演繹的電視劇《北上廣不相信眼淚》,就很犀利很真實的還原了這個現實,男女主都工作在非常快節奏,且人際關係複雜的營銷行業,女主精明強幹,男主機警圓滑,倆人不吵架的時候能事半功倍,但兩人一旦吵架就是翻天覆地,試問哪個公司能搭建得起這樣一座修羅場。

辦公室婚姻還非常不利於職場人際交往,職場人脈本來就是一門很深的學問,但這其中一旦交雜進夫妻關係就非常尷尬,同事之間或者合作雙方的交流和相處都會有所顧忌,縮手縮腳,並且非常容易被心懷叵測的人利用,製造謠言和詆毀,甚至有些情況還會被道德綁架。這種情況不但對當事人不利,對一個公司整體的工作氛圍也會帶來不好的影響。

還有一個關鍵問題就是家庭收入,如果不是專業性很強的職業,例如醫生、教師、飛行員或者科技工作者,兩人在同一個系統內工作就等於是把所有雞蛋都放在了一個籃子裡,特別是商業領域,一旦這個籃子漏了,那麼夫妻二人就有可能同時面臨降薪甚至失業危機。

當年的金融危機和今年的新冠疫情就出現了很多這樣的情況,夫妻二人同時被一家公司裁員的現象屢見不鮮,出於這種最現實的考慮,也是非常不建議將辦公室戀情推向婚姻的。

總之,愛情和婚姻都是很玄妙的東西,但職場卻是一個血淋淋廝殺的戰場,試問戰場上有夫妻手牽手的嗎?你倆牽著手上場怎麼扛槍?所以,在發展辦公室戀情的時候,還是要儘量經過深思熟慮,謹慎選擇為佳。

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