據《日經亞洲評論》消息,從2019年開始,僅僅一年的時間裡,臺灣地區就有超過3000名各種工程師被大陸的半導體企業給挖走。
其中中國大陸的兩家半導體製造企業泉芯集成和武漢弘芯,更是從臺積電陸續挖走了100多名資深工程師和管理人員。
小編查了下這兩家公司其中一家,武漢弘芯的官方網站介紹:
武漢弘芯半導體製造有限公司成立於2017年11月。主要致力於14納米以及7納米以下先進邏輯工藝晶圓製造服務。武漢弘芯項目總投資額約200億美元。
目前的項目計劃和進度為:
1)計劃建成14納米邏輯工藝生產線,總產能達每月30,000片。主要建築結構現已完工。擬在2020年下半年開始首次測試片流片及首次SRAM 母盤功能測試工作。
2)計劃建成7納米以下邏輯工藝生產線,總產能達每月30,000片。2020年開始進行7納米的自主技術研發。目標在2021年第三季開始首次測試片流片及首次SRAM 母盤功能測試。
3)計劃建成晶圓級先進封裝生產線。
這樣的晶片工廠對技術人才的需求是相當的迫切的,所以對外大量招聘也是情理之中的事情。
中國半導體行業協會副理事長於燮康曾在2019世界半導體大會上透露一個數據,中國晶片的人才缺口大概在30萬人。
3000人還是太少啊,不要以為華為的天才少年計劃是噱頭,國內半導體企業都要形成這種對技術人才的尊重氛圍,多點提升福利待遇,吸引各方才俊,為我所用,才能從本質上突破西方國家的封鎖啊!
#數碼新鮮事# #科技雜談#