超六成大學生認為畢業10年內會年入百萬！近日，一份大學生就業調查結果登上熱搜。調查結果顯示，「00後」對自己進入職場後的薪資期望比較樂觀，不少人認為自己能夠在十年內年入百萬。有人認為，如今的年輕人未免有些太過「心高氣傲」，也有人認為對年輕人的高薪夢想不能只有冷嘲熱諷。
那麼，如果畢業後入職跨境電商公司，十年內是否能夠實現年入百萬的夢想呢？這也引起許多賣家和跨境電商創業者的討論。想年入百萬嗎？點擊查看跨境運營技巧，防止走彎路！
據中國青年報調查顯示，00後對自己進入職場後的薪資比較樂觀，超過20%的大學生預期自己畢業後月薪過萬，其中8.20%男生和3.25%女生預期自己會進「5萬元俱樂部」。此外，67.65%大學生評估自己畢業10年內會年入百萬。
↓電商運營薪資排行大比拼↓
「處在最好的年華裡，對未來充滿希望是一種幸福。不過，就跨境電商行業而言，也不並非完全不可能，特別是去年亞馬遜造就了不少暴富神話。」一位亞馬遜賣家笑道。點擊查看大賣成功案例
早在去年，就有一位業內人士透露，身邊做eBay的運營人員中，最高的一個人做到了年薪100萬。而且，雨果菌經過查詢，發現某招聘網站上，職位為「亞馬遜銷售總監」崗位的年薪已經給到20--50萬，要求工作經驗時間大多是3-5年，工作地點大多是廣州和深圳。
如此看來，十年內年入百萬並非很難。隨著越來越多的跨境電商企業上市，跨境從業者的薪資構成愈發透明，或許我們從一些跨境大賣高管的薪資中可以窺見畢業十年內年入百萬的可能性。
據亞馬遜大賣傑美特的招股說明書顯示，2019年，傑美特董事長諶建平領薪181.64萬元，總經理領薪164.4萬，副總經理領薪116.49萬元，另一位副總經理領薪134.39萬元。
一些關鍵崗位的薪資也不錯，產品交付中心總監領薪48萬元，財務負責人領薪47萬元，4個核心技術人員的年薪也在24萬元以上，其中一個核心技術人員的年薪上百萬。
（傑美特高管薪酬情況）
另一個大賣安克創新，其耳機事業群總經理和研發總監年薪都是超過120萬，財務總監年薪也近百萬。
（安克創新高管薪酬情況）
乍一看這些大賣公司高管，財務、技術崗位達到年薪百萬的機率可能更大。不過，從殘酷的現實出發，富裕是屬於少數人的，作為大多數的普通運營，想要達到上述大賣公司高管如此年薪還是有很大的距離。
一直以來，跨境電商運營人員的待遇充滿爭議。一方面，很多運營人員抱怨薪資低，另一方面，也有不少人爆出令人咂舌的高收入。10年內年入百萬，對於大部分運營而言可以說難於上青天。
根據職友集統計來自近一年21523份樣本顯示，截至2021年8月31日，跨境電商運營崗位全國平均月工資為7.9K，2021年較2020年同比下降了4%，其中6k-8K工資的佔比最多，達34.5%。
其中，應屆生平均月薪6.8k，1-3年工作經驗8.2K，3-5年工作經驗12.3k，5-10年工作經驗19.7k，10年以上31.8K。按學歷統計，中專工資7.2k，大專工資7.6k，本科工資8.7k，碩士工資￥14.6K。
而從上述的數據，倘若是一名普通的運營，縱使有5-10年運營經驗，十年內年入百萬也並非是那麼容易的事情，更不要提其中需要付出的生活成本。
特別是亞馬遜封號潮掀起了跨境圈的血雨腥風，資金被凍、裁員、退租成為常態，在各大賣公司利潤大縮水的情況下，運營薪資也有所下降。
深圳作為跨境電商的匯集地，生活成本不低，運營薪資卻並非很樂觀。據數據顯示，目前跨境電商運營在全國各地區的薪資排行中，北京穩居第一，上海緊跟其後，杭州第三，深圳第四。但是在中國生活成本排名前十位的城市中，深圳位於第三位。
顯然，在薪資與生活成本不對稱的深圳，想要僅靠著「夢想」年入百萬是很難的。不過，「孩子們對未來生活充滿希望是值得肯定的，這屆年輕人不躺平，挺好！畢竟這個社會希望比黃金更重要。」
但是，畢業生也不能僅憑空想。58同城發布的「2021年夏季應屆生求職期望薪酬排行榜」，這份榜單備受爭議，月薪過萬，在榜單中都是墊底的。
絕大部分網友認為應屆生對月薪的期望值過高。「這都不能算是缺少社會打磨的程度了，是無知者無畏，也不想想剛畢業憑什麼一個月給你那麼多？」
一位資深賣家精闢總結，想要10年內做到年收入超百萬主要是三條路徑：一是自己創業成功，九死一生，因人因趨勢而異；二是剛畢業就進入名企大廠，付出比常人更多的努力，在大廠持續晉級加薪或者後期去中型企業做總監VP級別以上；三是跟對創業公司老闆，並成為核心員工，公司上市了等著分紅。
雨果菌想起360CEO周鴻禕關於實現財富自由的看法，近期在社交媒體傳播甚廣，他說：工資永遠只能解決餬口問題，根本解決不了買房子買車子的問題，要想解決財務自由問題，只有一個方法，參與創業，拿到股票。
雨果菌邀你中秋一起玩遊戲
掃碼或點擊底部「閱讀原文」立即參與
↓贏取跨境好書+超級乾貨包↓
文/雨果跨境 江小玲 頭圖及封面圖源：圖蟲創意