為深入實施人才強師戰略，集聚創新創業人才，加大高層次人才引進力度，新疆生產建設兵團第十三師決定啟動2020年高層次急需緊缺人才引進工作，計劃引進各類人才65名。現將有關事宜公告如下：
一、引進對象
主要面向國家普通高等院校招聘全日制碩士研究生及以上學歷人才，部分崗位和急需緊缺專業可放寬至全日制本科學歷。
二、引進原則
(一)堅持德才兼備、任人唯賢的原則;
(二)堅持按需設崗、按崗引進的原則;
(三)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。
三、引進條件
應聘人員應符合以下條件：
（一）熱愛祖國，擁護黨的路線、方針、政策，思想政治素質好;
（二）已取得或能按時取得畢業證書、學位證書；
（三）全日制碩士研究生及以上學歷人才年齡在40周歲及以下，全日制本科畢業生年齡在35周歲及以下，個別急需緊缺專業或特別優秀人員可適當放寬年齡限制；
（四）自願在用人單位所在地服務5年及以上;
（五）非師本地在職在編黨政機關、事業單位、企業聘用人員。
（六）符合《2020年十三師雙招雙引工作實施方案》（師發〔2020〕8號）所要求的其他條件。
四、招聘程序
（一）報名
河南援疆網及相關平臺發布招聘公告及崗位需求目錄（附後），自2020年6月12日至6月21日報名。
信息應如實填寫，嚴禁弄虛作假，一經查實，後果自負。
（二）現場招聘會
（三）面試
通過網上報名初審合格人員可進入面試環節，面試採取現場或網絡視頻的方式進行，重點考察崗位匹配度、綜合分析能力、專業特長等，具體事宜另行通知。
（三）試用期
用人單位在面試合格人員中確定引進對象，並根據單位和引進人員實際情況安排試用期。
（四）資格審查和體檢
試用期間，引進人才須提供身份證、畢業證、學位證、報到證、學籍檔案和報考職位需要的其他證件原件、複印件進行審查。並在三級甲等以上綜合性醫院進行體檢。
（五）公示
對資格審查、體檢合格擬引進人員，在十三師政務網進行公示，公示期為5個工作日。
（六）入職
公示期滿無異議的，按照相關規定辦理入職手續。
五、優惠政策
（一）凡引進到十三師工作的各類人才，工資待遇遵循「同崗位同待遇、同地區同標準」的原則。
（二）引進的各類急需緊缺人才，除工資福利待遇外，享受以下激勵政策：
1.引進全日制博士研究生或正高職稱的專業技術人才，以及相當於上述層次的人才。由用人單位安排周轉房1套，五年內免收水、電、暖、天然氣、物業、電視及網絡等各項費用，其餘事宜按照《兵團機關周轉住房管理辦法》進行管理。在十三師工作滿5年後，有意願購買住房並繼續在十三師工作的，給予25萬元一次性購房補貼。五年內每月發放生活補助5000元。
2.引進全日制碩士研究生或副高職稱以上專業技術人才，以及相當於上述層次的人才。由用人單位安排周轉房1套，五年內免收水、電、暖、天然氣、物業、電視及網絡等各項費用，其餘事宜按照《兵團機關周轉住房管理辦法》進行管理。在十三師工作滿5年後，有意願購買住房並繼續在十三師工作的，給予20萬元一次性購房補貼。五年內每月發放生活補助2500元。
3.引進具有全日制大學本科以上學歷並取得中級以上專業技術職稱或獲得國家職業資格證書的人才；取得高級技師以上資格的技能人才；其他具有特殊專業技能且表現優秀的人才。由用人單位安排周轉房1套，五年內免收水、電、暖、天然氣、物業、電視及網絡等各項費用，其餘事宜按照《兵團機關周轉住房管理辦法》進行管理。在十三師工作滿5年後，有意願購買住房並繼續在十三師工作的，給予10萬元一次性購房補貼。五年內每月發放生活補助1500元。
凡有意願來十三師工作的全日制碩士研究生學歷以上人才，在公布的崗位需求目錄中未找到合適崗位的，均可向十三師黨委組織部、十三師人社局進行諮詢和報名，師人才工作領導小組將綜合考慮應聘人員基本情況，推薦到相關崗位。
六、聯繫方式
十三師黨委組織部
聯繫電話：0902-2565046
十三師人社局
聯繫電話：0902-2501816
0902-2565422
兵團第十三師人才工作領導小組
2020年6月12日