12月2日，溫州市委組織部副部長、市人力社保局黨組書記、局長徐順聰一行赴樂清開展「十四五」規劃和2021年工作思路調研。樂清市委常委組織部部長餘長友、副市長吳振弟、市人力社保局局長方勵明陪同調研或參加座談。
當天下午，徐順聰局長一行來到虹橋家政服務超市，對該家服超市場完善功能設置、實行員工制、對業務派單進行統一價格指導等做法予以肯定。他表示，溫州作為家政提質擴容試點城市，目前相關立法和政策都在不斷完善和出臺中，希望樂清繼續努力做大做強家政服務業，創出更多「樂清經驗」。
緊接著，徐順聰局長一行走進合興集團，參觀了集團展示區、車間、研發室等，並對集團人才引進、員工招聘、一線人員缺工狀態、社保費返還等工作進行詳細詢問。他建議企業全面了解政府在助企方面的政策，積極主動與政府有關部門對接，靈活運用好線下招聘會和線上招聘平臺等資源，以增加企業自身引才留才的底氣。
在隨後召開的座談會上，徐順聰局長聽取了樂清市人力社保局有關工作情況的匯報。他對樂清今年在助企復工復產、家政超市發展、博士後工作站建設、人力資源產業園規劃、技能人才隊伍建設、無欠薪創建等亮點工作給予高度肯定，並希望樂清市人力社保局高站位謀劃「十四五」規劃，力爭謀出更多在省市領先的特色亮點工作。
【來源：溫州市人力社保局】
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