山東95家用人單位清華大學招聘,歌爾濰柴待遇如何?

　　人才優勢與產業優勢從來都是緊密相關、互動共融。「十強」產業是當前山東重點培育的新興產業、優勢產業、潛力產業，創新創業空間無限，人才需求也持續釋放。今天，2019年「山東—名校人才直通車」十強產業專場活動在清華大學舉辦，我省組織95家重點用人單位前來招聘，用產業優勢「鎖定」人才。

　　記者從省人力資源社會保障廳了解到，本次直通車活動突出「十強」產業主題，精心選擇用人單位，山東產業技術研究院、浪潮集團、中國重汽集團、濟南量子技術研究院、濰柴動力、歌爾股份、魯南製藥集團、臺兒莊古城旅遊集團等95家用人單位提供489個「十強」產業相關崗位，人才需求6298人。來自清華大學、北京大學、中國人民大學、北京交通大學等20餘所京津地區重點高校畢業生踴躍參會。

　　記者注意到，招聘現場人氣火爆，排隊入場的畢業生隊伍長達數百米。清華大學應屆博士畢業生楊景舒是濟南人，一早就趕來尋找心儀的工作崗位，「提前從網上關注到這次山東來招聘的信息，『十強』產業十分有吸引力，崗位也比較『優質』，希望有機會能回家鄉工作。」楊景舒熱切地說。

　　今年7月30日正式掛牌成立的山東產業技術研究院(簡稱「產研院」)吸引了畢業生的目光，招聘會剛開始一個小時就收到了30多份簡歷。據單位招聘負責人王寶傑介紹，產研院人才梯隊分為「中、壯、青、少」四個層次，「少」即為應屆畢業生，這背後是產研院「要為山東省培養產業技術人才」的使命。「吸引優秀人才關鍵是靠平臺，產研院成立本身打開了山東發展的一扇『窗』，也為優秀人才來山東幹事創業提供了平臺。」王寶傑告訴記者，產研院每一個研究所都對應成立一個有限公司，目標是到2025年前成立100個研究所、1000個公司，轉化10000個項目。「歡迎山東籍學子、全國各地優秀學子加盟!」

　　產業動能澎湃湧動，現場招聘熱氣騰騰。「公司正處於高速成長階段，年複合增長率達40%，幾乎每兩年就能生出一個『小歌爾』，今年人才需求1300多人，今天招聘會招聘人數不限!」歌爾聲學現場招聘負責人向畢業生「賣力」宣講。「全年招聘1200人，這一站計劃是50人。上午應聘，下午面試，當天出結果，明天就可以籤約!」濰柴動力招聘人才誠意十足。中國礦業大學環境工程專業畢業生袁明揚有感而發：「山東就業，機會多多!」

　　對待一流人才，要拿出一流待遇。記者在招聘會現場聽到的最多一句話就是「薪酬比肩一線城市，達到行業領先」。位於淄博高新區的智洋創新科技有限公司專門標註：博士可享政府補貼38萬元，碩士可享政府補貼13.2萬元;省產業技術研究院對碩士人才提供一年20萬左右的薪酬待遇……招聘會現場，省人力資源社會保障廳主要負責同志宣講山東有關人才政策，濟南、棗莊、臨沂有關負責同志也進行了宣講推介。現場共收到簡歷3752份，達成初步意向1123人次。

　　據悉，「十強」產業專場活動是今年第12場直通車活動，全年活動圓滿收官，活動品牌效應進一步突顯。下一步，省人力資源社會保障廳將加強與參會單位的聯繫，為用人單位人才引進提供全方位的支持和服務，採取更加靈活的舉辦方式，進一步放大「山東—名校人才直通車」活動影響力，吸引更多優秀學子來山東建功立業、施展才華、共築夢想。

　　(大眾日報客戶端記者 張春曉通訊員 楊景亮 報導)

　　責任編輯：呂原

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