新金寶集團「最牛招工」暖人心

2020-12-05 騰訊網

嶽 陽 共 青 團

團 聚 你 我 信 守 未 來

近日，一則嶽陽市幫重點企業新金寶招工的名為《最牛招聘團隊+最勾人招工8條，惠普發來越洋感謝信》的信息火爆網絡。消息一經發出，轉發迅猛，應者雲集，前4個小時閱讀量就達到了60萬+，到底是什麼樣的條件讓廣大求職者如此關注？

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助力招工信息火爆網絡

最強最優組合吸引求職者

新金寶集團嶽陽項目，是省市重點項目，從疫情遭遇戰到主動戰的轉變過程中，省市主要領導給予了極大的關注，城陵磯新港區黨工委班子精準研判、精細指導，解決在優惠政策落實、招工、資金、防疫措施和物資儲備上所遇到的各種困難，不斷降低疫情對企業的影響，推動科學有序復產，直至全面達產，確保全年經濟目標任務完成。

為幫助新金寶招工，嶽陽市發布了《最牛招聘團隊+最勾人招工8條，惠普發來越洋感謝信》的招聘信息。「嶽陽史上最強招工團隊，企業史上最優招工條件」的組合吸引了廣大求職者的關注，截至2月28日，已有超過1萬人次通過電話諮詢招工事宜，超過3000人已通過電話報名新金寶嶽陽廠各崗位。為確保復工人員「封閉管理」，新金寶疫情防控工作組嚴格按政府要求，落實防疫措施，繼續安排專車從各縣市區接送新聘員工上班，防止暴露感染。未來三周內，新金寶將有序安排2000新聘員工復工。屆時可以4條生產線開足馬力生產，滿足企業日益增大的國際貿易業務訂單生產的需求。

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《招工八條》暖人心

第一批應聘職工接受核酸檢測

「為夫妻員工提供夫妻廉租房」「提供報到上崗車補」「發放待崗補貼」「專車接人上崗」「免費提供防疫中藥湯濟」「免費提供核酸檢測和口罩」。疫情面前，黨委政府從防疫大局出發，指導新金寶制訂「招工八條」，應企業方訴求，向員工端供給，發力於微末，激蕩成波瀾，處處體現黨委政府的科學精準發力，也讓人倍感暖心。

2月18日上午，一批在春節期間通過線上報名的工人，乘坐由新港區統一安排的接送專車，來到城陵磯綜合保稅區新金寶嶽陽工廠。第一批341名新聘員工現場通過簡單面試、體溫測試、核酸檢測採樣等手續，按「兩人一間」的標準安排消毒宿舍，吃上了新金寶的第一頓中飯（分餐盒飯）。核酸檢測結果通過後，將會重新安排宿舍，進入培訓和工作，成為新金寶的正式員工。

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務工不必去遠方

好工作就在身旁

招工8條

應聘者陳小玲此前在鎮上小賣店幫人看店子，每月工資就3000多元，老公打臨工，每月才2000元。夫妻雙方的父母都是七十多歲要贍養。

陳小玲說，到新金寶工作，既能經常看看父母，又能適時照管高三在讀的二兒子，還是在更加穩定的大企業上班，比原來工資要高。倆口子一合計，都心滿意足。

38歲的熊細林與原單位同事劉聰是一起開車前來的。熊細林中專畢業後在外幹了10多年的倉管，一年前回來在嶽陽一個燈具店上班。也就遇上了現在的同事劉聰。

熊細林說，之所以回嶽陽，就是因為「想離家近點」。這次得知新金寶需要人，自己也適合，所以就來了。他認為「4000元左右的到手工資有吸引力」。熊細林說，以前燈具店幹倉管、維修、開車，樣樣精通，工資5000多元一月。但是在私人企業的，沒有五險一金，所以，他更願意到新金寶來，綜合收入更高且更有保障。

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