巴黎1月27日電(張瑋真)2020年,法國私企薪酬預計平均上漲2%至3%,不過有一些職業的薪酬漲幅將大大超過平均值,獵頭公司PageGroup最近發布了一份針對法國市場的薪酬報告,總結了2020年法國最具潛力的20份職業。
法國是中國學生的熱門留學目的地之一,許多人畢業之後也希望留在法國尋求更好的發展,不過除了個人能力,選專業也是一門技術,專業選好,就業不愁,「錢」景也大好。根據獵頭公司PageGroup最近發布的法國市場薪酬報告,2020年最具潛力的20份職業中除了大熱的金融、IT類工作,也有不少令人出乎意料的職業上榜。
1、供應專員(Approvisionneur)
供應專員可以說是供應鏈裡的多面手,他們能夠在供應鏈「上遊」負責原材料採購尋源工作,也可以在「下遊」協調貨物調配工作。根據不同條件或限制(天氣、運輸成本、供求關係等)優化資源,使成本最大化。不但需要有全局觀念,還需要有良好的分析能力。
學歷要求:本科或研究生(Bac+3或+5),供應鏈相關專業。
加分點:熟練掌握專業軟體及系統,如SAP系統;熟練掌握外語。
預計年薪 (稅前):0-2年工齡為2.8萬至3.5萬歐元 (約21.8萬至27.3萬人民幣),2-5年工齡為3萬至3.8萬歐元(約23.4萬至29.6萬人民幣),5-15年工齡為3.5萬至4萬歐元(約27.3萬至31.2萬人民幣),預計五年內漲薪幅度達5%(兩年工齡以上)。
2、雙語助理(Assistant de direction bilingue)
雙語助理需要具備多方面的能力。作為主管的得力助手,主要職能為便利主管工作,快速預測主管需求,協調各方工作。
學歷要求:高級技師文憑(BTS),管理類專業/本科,管理類專業/應用外語(LEA)相關專業
加分點:熟練掌握外語,具備跨部門工作經驗,同時具備多種能力(人力資源、管理、計劃協調等)
預計年薪(稅前):0-2年工齡為2.8至3.3歐元 (約21.8萬至25.7萬人民幣),2-5年工齡為3.2萬至3.8萬歐元(約24.9萬至29.6萬人民幣),5-15年工齡為3.5萬至5.5萬歐元(約27.3萬至42.9萬人民幣),預計五年內漲薪幅度為3%(0-2年工齡)、5%(2-5年工齡)、10%(5-15年工齡)。
3、客戶經理(Chargé de clientèle)
時刻與客戶溝通,多種渠道了解客戶需求,保持客戶滿意度與忠誠度。處理顧客投訴,並與公司其他部門協調提供解決方案。
學歷要求:高級技師文憑(BTS),商業行為管理專業或談判與顧客關係專業/大學技術文憑(DUT)商業化技巧專業
加分點:良好的社交能力,熟練掌握一門或多門外語
預計年薪(稅前):0-2年工齡為2萬至2.4萬歐元 (約15.6萬至18.7萬人民幣),2-5年工齡為2.2萬至2.7萬歐元(約17.1萬至21萬人民幣),5-15年工齡為2.7萬至3.2萬歐元(約21萬至24.9萬人民幣),預計五年內漲薪幅度達8%至10%。
4、貨架主管(Chef de rayon)
主要管理鮮肉類、烘焙類或其它生鮮類食品貨架,具體需要管理如食品切割、食品真空包裝、食品備制、確認和管理存貨、監督團隊、吸引顧客以及處理客戶訂單等事務。
學歷要求:法國國家技師文憑(CAP),麵包烘焙或屠宰業類專業
加分點:擁有法國國家技師文憑並擁有相關工作經驗
預計年薪(稅前):0-2年工齡為2.4萬至3萬歐元 (約18.7萬至23.4萬人民幣),2-5年工齡為3萬至4萬歐元(約23.4萬至31.2萬人民幣),5-15年工齡為4萬歐元以上(31.2萬人民幣以上),預計五年內漲薪幅度為:9%至15%(0-2年工齡)、20%(2-5年工齡)、30%(5-15年工齡)。
5、獨立會計(Collaborateur comptable)
在審計師監督下進行核算,相比企業會計,獨立會計的工作涉及多方面,因此能夠為企業提供更完備的服務。相比會計外包公司,獨立會計能夠為企業提供定製化會計服務。
學歷要求:高級技師文憑(BTS),會計專業/英語專業
加分點:熟練掌握英語;具備管理能力,能夠獨立管理項目
預計年薪(稅前):0-2年工齡為3萬至3.5萬歐元 (約23.4萬至27.3萬人民幣),2-5年工齡為3.5萬至5萬歐元(約27.3萬至39萬人民幣),5-15年工齡為3.8萬至5萬歐元(約29.6萬至39萬人民幣),預計五年內漲薪幅度達7%至16%。
6、施工項目經理(Conducteur de travaux)
監督一個或多個建築工地工程的推進,管理和組織工程工作,建立團隊,監督工程進展,負責材料採購和分配,撰寫報告,與工程師或建築工人溝通。
學歷要求:高級技師文憑(BTS)/碩士(BAC+5),工程師類專業
加分點:擁有半工半讀制工程師文憑;精通建築結構或建築工程技術
預計年薪(稅前):0-2年工齡為3萬至3.5萬歐元 (約23.4萬至27.3萬人民幣),2-5年工齡為3.5至4萬歐元(約27.3萬至31.2萬人民幣),5-15年工齡為4萬至5萬歐元(約31.2萬至39萬人民幣),預計五年內漲薪幅度:8%(0-2年工齡)、10%(2-5年工齡)、11%至25%(5-15年工齡)。
7、數據科學家(Data science)
處理企業數據並對其進行商業分析。根據數據分析制定策略,為企業尋求營銷類、商業類,提升品牌價值、維持顧客忠誠度等方面的解決辦法。
學歷要求:碩士(Bac+5),數據科學或大數據類專業/工程師學校文憑/公立大學,數學或數據類專業
加分點:掌握程式語言,比如Python
預計年薪(稅前):0-2年工齡為3.5萬至4.5萬歐元 (約27.3萬至35.1萬人民幣),2-5年工齡為4.5萬至6萬歐元(約35.1萬至46.8萬人民幣),5-15年工齡為5.5萬至7萬歐元(約42.9萬至54.6萬人民幣),預計五年內漲薪幅度達15%加其它福利。
8、IT開發人員(Développeur IT)
根據企業制定規格進行手機軟體、電腦軟體編程。根據企業大小不同,開發人員可參與到規格制定中,參與設計及維護軟體。這是企業信息技術部門的「主心骨」,在市場上較為「供不應求」。
學歷要求:本科(Bac+2/+3)或碩士(Bac+5)信息科學專業/熟練掌握Java和PHP語言
加分點:掌握多種程式語言(net、Java、PHP等);具備在國際化工作環境下工作的能力以及同時與多個團隊溝通的能力
預計年薪(稅前):0-2年工齡為3.8萬至4.5萬歐元 (約29.6萬至35.1萬人民幣),2-5年工齡為4萬至6萬歐元(約31.2萬至46.8萬人民幣),5-15年工齡為5.5萬至7萬歐元(約42.9萬至54.6萬人民幣),預計五年內漲薪幅度達20%。
9、幼師( ducateur jeune enfant)
幼兒教育專家,需要與多方溝通,如幼兒園園長與其他幼兒輔助人員,設計教育方案,教育幼兒的同時需照顧幼兒及協調與幼兒的關係,可逐漸晉升為幼兒園副園長。
學歷要求:本科畢業(Bac+3)
加分點:參加過幼師專業培訓
預計年薪(稅前):0-2年工齡為2.3萬至2.5萬歐元 (約17.9萬至19.5萬人民幣),2-5年工齡為2.3萬至2.7萬歐元(約17.9萬至21萬人民幣),5-15年工齡為2.8萬至3.2萬歐元(約21.8萬至24.9萬人民幣),預計五年內漲薪幅度達10%。
10、設施設備管理員(Facility manager)
現今的房屋越來越智能化,網際網路將住宅的方方面面聯繫起來(電力管理、安全管理等),設備設施管理員主要負責管理建築物內各類設施設備,維護建築內有序的環境,同時控制設備開支。設施設備管理員需具備多方面的知識(安保、建築、客戶服務、物流等),能夠在企業或物業管理公司任職。
學歷要求:本科(Bac+2)/高級技師文憑(BTS)或大學技術文憑(DUT),房屋類專業
加分點:善於傾聽,了解客戶需求,有服務意識,能夠靈活處理事務
預計年薪(稅前):0-2年工齡為3.4萬至3.8萬歐元 (約26.5萬至29.6萬人民幣),2-5年工齡為3.8萬至4.5萬歐元(約29.6萬至35.1萬人民幣),5-15年工齡為4.5萬至6萬歐元(約35.1萬至46.8萬人民幣),預計五年內漲薪幅度為7%(2-5年工齡)、9%(5-10年工齡)。
11、KYC經理(Gestionnaire KYC)
受金融市場監管以及經濟全球化的大背景的影響,銀行需要對客戶的每筆交易的合法性進行了解,KYC(Know your client)經理這個職業應運而生。他們需要擁有多種學科的知識,如銀行、金融、司法及金融安全等。主要職能有通過對客戶資料全面系統的研究,辨別具有欺詐、洗錢、通過銀行出資支持恐怖主義等傾向的客戶、對客戶資料進行總結、報告等。
學歷要求:本科或研究生(Bac+3或+5),經濟、法律或英語專業
加分點:擁有司法類專業畢業證書;掌握外語技能。
預計年薪 (稅前):0-2年工齡為2.8萬至3.2萬歐元 (約21.8萬至24.9萬人民幣),2-5年工齡為3.1萬至3.8萬歐元(約24.1萬至29.6萬人民幣),5-15年工齡為3.8萬至4.5萬歐元(約29.6萬至35萬人民幣),預計五年內漲薪幅度:7%(0-2年工齡)、3%至8%(2-5年工齡)、8%(5至15年工齡)。
12、物流經理(Gestionnaire logistique)
物流經理作為物流鏈上的重要一環,保證了供應、生產、倉儲、分銷等各個環節的有序進行。根據公司在供應鏈中的角色不同,物流經理的職責也稍有不同,但總體來說,主要包括倉儲管理和保證供應鏈中各個環節的物流有序進行(保證商品庫存、遵守貨物交付時間、把控物流質量等)。
學歷要求:本科(Bac+2或+3),運輸或物流類專業
加分點:熟練掌握英語,熟練使用Microsoft Office辦公軟體,特別是Excel。
預計年薪(稅前):0-2年工齡為2.6至3.2歐元 (約20.2萬至24.9萬人民幣),2-5年工齡為2.8萬至3.5萬歐元(約21.8萬至27.3萬人民幣),5-15年工齡為3.3萬至4萬歐元(約25.7萬至31.2萬人民幣),預計五年內漲薪幅度達15%-20%,加5%的其他收入。
13、財務經理(Gestionnaire paie)
財務經理的工作由於法律義務和社會保障法的不斷變化而變得複雜。通過收集和分析所有必要信息,如工作時間、加班情況等,來準備員工工資單。管理人員還負責稅務申報。並管理與僱員有關的行政手續(編制工作表和僱傭合同),以及與僱員離職有關的行政手續(計算離職津貼)。最後,財務經理還需要時刻注意有關社會和勞動法的新法律,以調整公司相關政策。
學歷要求:本科(Bac+2)或研究生(Bac+5),自學能力強
加分點:擁有法律類專業基礎,熟練使用Excel,了解社會趨勢
預計年薪(稅前):0-2年工齡為2.6萬至3.2萬歐元 (約20.2萬至24.9萬人民幣),2-5年工齡為2.8萬至3.5萬歐元(約21.8萬至27.3萬人民幣),5-15年工齡為3.2萬至4.5萬歐元(約24.9萬至35萬人民幣),預計五年內漲薪幅度達10%至12%。
14、保險公估師(Gestionnaire sinistres)
保險公估師的主要職責是通過評估責任、核實適用的擔保和免賠條款,保證對各種損失公正的行政和法律管理(記錄、指示、恢復與跟蹤案例),確保內部和外部利益攸關方的協調和互動,管理索償要求和轉帳。市場上的公估師「供不應求」,特別是在財產損失(DAB)、火災、事故及其他風險(IARD)等方面。
學歷要求:碩士畢業
加分點:擁有法律類專業基礎
預計年薪(稅前):0-2年工齡為2.3萬至3.2萬歐元 (約17.9萬至24.9萬人民幣),2-5年工齡為2.6萬-至3.8萬歐元(約20.2萬至29.6萬人民幣),5-15年工齡為3.2萬至4.5萬歐元(約24.9萬至35萬人民幣),預計五年內漲薪幅度達5%至6%。
15、企業健康顧問(Infirmier santé au travail)
企業健康顧問的職責是輔助醫生保證員工的心理和身體健康,他們的具體的職責根據企業所從事的業務不同而有不同。相比傳統的為病人提供諮詢這項職能,企業健康顧問更多的是參與保證職業衛生安全,預防衛生事件發生。根據勞動法的要求,每個第二、第三產業的企業都需要配備一位企業健康顧問。
學歷要求:國家文憑(Dipl me d』 tat),護理專業/職業衛生保健校際文憑(DIUST)
加分點:擁有職業衛生保健校際文憑、職業衛生保健本科文憑或參加過護理培訓(VIP)
預計年薪(稅前):0-2年工齡為2.9萬至3.2萬歐元 (約22.6萬至24.9萬人民幣),2-5年工齡為3萬至4萬歐元(約23.4萬至31.2萬人民幣),5-15年工齡為3.5萬至5萬歐元(約27.3萬至39萬人民幣),預計五年內漲薪幅度達11%(0-2年工齡)。
16、業務拓展經理(Ingénieur commercial/Business developer)
業務拓展經理是戰略家,負責提升公司業績。針對顧客情況為公司產品或業務制定商業計劃,以滿足顧客需求。與各方進行談判,使公司收益最大化。IT公司的業務拓展經理薪資上漲最快。
學歷要求:碩士(Bac+5)(可自修)
加分點:精於某領域
預計年薪(稅前):0-2年工齡為3萬至4萬歐元 (約23.4萬至31.2萬人民幣),2-5年工齡為3.5至6萬歐元(約27.3萬至46.8萬人民幣),5-15年工齡為4.5萬至7萬歐元(約35.1萬至54.6萬人民幣),預計五年內漲薪幅度達6%(0-2年工齡)、9%(2-5年工齡),加25%至50%的其他收入。
17、維修技術員(Technicien maintenance sédentaire)
負責機械的安裝、操控、維護與維修。除了正常的維修,維修技術員需要知道如何預測問題的發生,以便進行預防性維修。
學歷要求:高級技師文憑(BTS),系統維護類專業/大學技術文憑(DUT),工業工程學與維護/本科,自動化維護
加分點:了解機器人技術、嵌入式系統和自動化
預計年薪(稅前):0-2年工齡為2.5萬至3萬歐元 (約19.5萬至23.4萬人民幣),2-5年工齡為3萬至3.7萬歐元(約23.4萬至28.8萬人民幣),5-15年工齡為3.7萬至4.5萬歐元(約28.8萬至35萬人民幣),預計五年內漲薪幅度達7%(0-2年工齡)、6%(2-15年工齡)。
18、巡迴SAV維修員(Technicien SAV itinérant)
與客戶直接聯繫,在客戶指定地點進行機械安裝、運行和維護等工作。
學歷要求:高級技師文憑(BTS),機械維護,調整與自動化專業/大學技術文憑(DUT),機械,電力,電子專業
加分點:可接受夜班,出差
預計年薪(稅前):0-2年工齡為2.6萬至3萬歐元 (約20.2萬至23.4萬人民幣),2-5年工齡為3萬至3.5萬歐元(約23.4萬至27.3萬人民幣),5-15年工齡為3.5萬至4萬歐元(約27.3萬至31.2萬人民幣),預計五年內漲薪幅度達3%至6%。
19、技術支持人員(Techinicien support/Helpdesk)
幫助公司內部或外部顧客更好地使用信息技術工具(辦公軟體、網絡及其他應用型軟體),技術支持人員可通過遠程,駐店或上門等形式為顧客提供服務。
學歷要求:本科(Bac+2),信息科學專業
加分點:掌握語言技能
預計年薪(稅前):0-2年工齡為1.8萬至2.6萬歐元 (約14萬至20.2萬人民幣),2-5年工齡為2.4萬至3.3萬歐元(約18.7萬至25.7萬人民幣),5-15年工齡為3.3萬至4.5萬歐元(約25.7萬至35萬人民幣),預計五年內漲薪幅度達10%至25%(5-10年工齡)。
20、導購員(Vendeur)
導購員為顧客提供建議。負責整理陳列貨品,保持賣場乾淨有序,以吸引更多顧客。有時會負責補貨、跟蹤庫存等工作。
學歷要求:本科(Bac+2)或自修
加分點:能夠使用阿拉伯語、俄羅斯語或漢語等外語交流
預計年薪(稅前):0-2年工齡為2.4萬至2.8萬歐元 (約19.5萬至21.8萬人民幣),2-5年工齡為2.8萬至3.2萬歐元(約21.8萬至24.9萬人民幣),5-15年工齡為3.2萬至4萬歐元(約24.9萬至31.2萬人民幣),預計五年內漲薪幅度達5%至10%加其他福利。
以上就是2020年法國20個最具潛力的職業了,有沒有你感興趣或正在從事的職業呢?
(編輯:魯佳)