紐約市警察局主管招募的助理主管羅伊斯特(Kim Royster)介紹招募中心。
2017年的招募是奧尼爾局長上任以後的第一屆,也是「社區執警」(Neighborhood Policiing)大面積推開以後的首次招募,因此今年的招募也與眾不同:
一是招募將會基於社區展開,希望招到願意服務社區的人,同時具有善心(Compassion)丶尊重(Respect)和勇氣(Courage)三大素質。市警局負責招募工作的助理主管羅伊斯特(Kim Royster)表示,社區聯絡官和社區協調官將會在社區設點,一旦發現合格的人,就會留下對方的電郵等聯繫方式,並保持聯繫,同時警察局會主動在社區裡面找到這些人。
二是希望招募的對像多元化,尤其是希望多招募一些非裔和西語裔男性丶亞裔女性。近年來亞裔女性從警的人數增加,警察局長奧尼爾丶副主管羅伊斯特對此都讚賞有加。市警局第一副局長塔克(Ben Tucker)表示,警局的目標是希望警察的構成與紐約市人口的構成一樣,「實現多元化。」
教官在招募中心內介紹招聘的流程,警察局長奧尼爾在旁聽。
新招募中心提供「一站式服務」
周一也是紐約市警察局新的招募中心(Candidate Assessment Center,也譯作「候選人評估中心」)啟動的日子。報考警察的人在參加市政府的統一考試之後,還要完成體檢丶體能測試丶精神測定等環節。以前這些環節分別在四個地方完成,新的招募中心投入使用後,這些環節全部集中在一個地方。市警局長奧尼爾表示,設在曼哈頓東20街235號的招募中心將提供「一站式服務」。
同時,市警局還對招募流程進行改善,縮短了候選人的等待時間。以前的等待時間是2年半到4年,改進流程以後,將會縮短到1年半或更短。助理主管羅伊斯特說:「也就是說,從參加考試到警察局與候選人聯繫之間,我們會縮短到一年半或以內。」奧尼爾說,自己報考警察的時候,花了四年時間,從1980年等到1983年,「對於一個20至25歲的年輕人來說,加入警察局要等2年半到4年,中間會錯過很多的機會。」
羅伊斯特介紹說,2017年的警察局考試將會在1月舉行,她建議有興趣的人可以上紐約市警察局招募網站(www.nypdrecruit.com),上面詳細介紹了紐約市警察局招人的流程,不同級別丶警齡的警察的收入,以及福利待遇等。如果還有問題,可以聯繫招募中心,電話是:212-732-7848。
警局高管建議,18至20歲之間是報考的最佳年齡,報考完以後,可以更好地規劃自己未來的生活,在等待警局錄取結果之時,也可以繼續到大學學習,因為參加警察局需要修夠6個大學學分。
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