新媒體實習生月薪可以過萬嗎?你心中的新媒體是怎樣的?

2020-12-16 禿頭東仔

你了解的新媒體是什麼樣子的?如果你不知道你就可以上百度搜索一下,大致的答案就是「以多種媒介平臺推廣品牌,並策劃品牌相關的內容」。乍一看這些專業術語確實很高級。但是這些「真」的是新媒體嗎?

新媒體小白能接觸到怎樣的新媒體?最常見的一種叫是新媒體小編,也叫內容編輯。顧名思義工作內容就是寫文章,通過搜尋引擎搜集文章整合後編輯發送,這種就稱為偽原創。有的公司要求文章20%是原創,有的公司則是通過多篇文章疊加成一篇,但是不管是哪個模式,公司都會有一個同樣的要求,那就是必須每天持續更新。

谷歌搜尋引擎

等到你寫作能力提升了,公司就會要求寫原創文章,這種大部分是在公眾號發布。原創文章就要求突出公司的品牌,達到文章有客戶在看,所以公眾號的文章考核要求一般是以閱讀量,和點讚數為標準,而偽原創的考核要求則是要看百度的收錄量或公司自己審核通過量為標準。

百度的收錄量是怎麼看的?我們只要在百度引擎上打上site:公司官網地址,就可以看到這個網站今天發的文章是否被百度收錄了。我們所做這些流程都是在做SEO,就是所謂的搜尋引擎優化,SEO做好了,就可以提升公司網站關鍵字在百度上的排名,原理就跟淘寶購物一樣,當你想買一件毛衣的時候,你就會搜索冬天毛衣,這個就是關鍵字,淘寶這個平臺就會給你展示很多產品,但是90%的消費者只購買第一頁的商品,要去購物第二頁的消費者可以說是寥寥無幾。

百度搜尋引擎

SEO是一種免費得到自然流量的方式,網站的自然流量等於長尾關鍵詞乘數量,這就在前面提到為什麼每天都要持續更新的原因,只有文章數量上去了,公司網站的排名也就上去了,這就是目前比較火的網絡營銷方式,可以獲取到大量的免費流量,是一種深受許多企業喜歡的模式。

SEM則是一種付費得到流量的方式,通過付費可以第一時間把企業想展示的東西放在搜尋引擎的第一位上,優點就是可以大量節省時間,不像SEO一樣,需要持續更新。缺點顯而易見就是付費了,每個客戶點擊一次,搜尋引擎公司就要收一定量的金錢,這個金錢可能是一瓶可樂的錢,也可能是一瓶營養快線的錢,具體情況要看每個公司的情況來定。

新媒體運營

那為什麼還會有那麼多人想轉行做新媒體,2020年網際網路行業依舊是香餑餑,面對如此高薪的行業,誰不眼紅呢?新媒體又是屬於網際網路行業中為數不多不要求技術的崗位,同時在「流量為王的時代」,線下傳統企業也紛紛開始嘗試新媒體運營這種低成本模式,以最低的成本獲取最高的利潤。這就導致了企業急需這樣一批」運營人」來做這些繁瑣的事情。重賞之下,並有勇夫,大量新媒體小白開始湧入這個藍海崗位廝殺。

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    經常有人問我新媒體運營怎麼樣。作為曾經專業新聞出身,從事過自媒體運營、目前自建團隊做營銷行業的營銷老兵,我寫下這篇文章,把近10年的經驗分享給想要轉行的小白們,願你們所求皆如願,所行化坦途。因為工作原因,身邊有很多也認識了不少從事新媒體運營的朋友。
  • 2020中國青年新媒體北方峰會暨青年新媒體人才訓練營活動在長舉辦
    今天,由中國青少年新媒體協會、共青團吉林省委、吉林省委網信辦聯合主辦的「新時代·新媒體·新青年」2020中國青年新媒體北方峰會暨青年新媒體人才訓練營活動在長春成功舉辦。國內新媒體行業領袖、知名平臺、領軍企業代表以「網聚青春力量·助力鄉村振興」為主題進行了主旨演講,電商企業、專家學者、業界新秀以「青年網絡主播助力消費扶貧」為主題展開了圓桌對話,與會代表共享發展經驗,共商發展方向,共謀新媒體與鄉村振興深度融合的「青春藍圖」,為青年打造了一場新媒體領域的高端峰會。
  • 新媒體運營能做到主管級別嗎
    從整體上看,新媒體運營可以分為三個級別,分別是新媒體運營專員、新媒體運營主管、新媒體運營總監,每個級別對應的工作內容和側重點自然也是不同的。有些領導他懂的皮毛,喜歡打聽別人怎麼幹,他就要複製別人的東西,儘管別人的東西不適合你們的項目,他也不會採用你的方案新媒體運營能做到主管級別嗎https://www.aaa-cg.com.cn/xmt/2689.html,這時候就需要講案例樹立榜樣。講案例有很強的代入感,強化幾次後,聽的人會在潛意識裡把案例當成自己的榜樣或者是目標。還容易產生「他們能做到我們也能做到的挑戰心理」。
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  • 一個夜店愛情故事= 40萬銷售額,蹦迪成了新媒體財富密碼?
    體驗過「上海最貴的夜店」後,B站UP主吉原悠一_yui在視頻裡表情無奈:「high倒是蠻high的,感覺不是很習慣這裡的氛圍,難道是我年紀大了嗎?」評論區卻形成了涇渭分明的兩派,有人表示調侃、好奇,「感謝UP帶我見世面」,也有人不解、質疑,「B站這麼多未成年,你發這種視頻好嗎?」夜店和酒吧這類場所,在不少人心中的確帶有「原罪」,但這並不影響更多人對蹦迪產生興趣,尤其是隔著屏幕的「雲蹦迪」。
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