文/大琦說教育
如今的這個社會中，大學生的數量不斷增加，擁有大學學歷並不是一件很稀奇的事兒。在大街上遇到的大部分人多數都是上過大學，有大學學歷的。因此，現在的大學生在畢業後都會遇見這樣的一種狀況，在就業找工作的時候，大學生太普遍，企業非常重視大學生的學歷，普通大學和國家重點大學畢業對的學生在企業招聘期間受到裡很大的差別待遇。
所以，普通大學生很難找到心中理想的工作，原本以為大學畢業後能找到一份有穩定待遇的工作，沒想到卻是這麼難。相信很多大學生在畢業後都想在就業的時候找到一份工資高，福利待遇好的穩定工作。家長們也希望自己家的孩子可以在畢業後擁有這樣的工作機會，也就是人們口中所說的「鐵飯碗」。
但是，小編在這裡要提醒大家的是，在很多人的印象裡銀行職員也是鐵飯碗中的一種職業，可按照現如今的社會發展形勢來看，銀行職員這份工作並不想以往待遇好了，現在的銀行職員在工作中還是有很大壓力的。
現如今銀行職員辭職數量增加
根據最新統計的我們國家四大銀行的在職人員，發現在去年的一年時間裡，四大銀行的在職人員已經有超過6萬人提出辭職申請，在銀行工作壓力大已經成為員工辭職的原因之一。
這種情況已經讓很多希望報考金融專業的期望未來可以在銀行工作的學生產生疑惑，銀行工作不是金飯碗麼，工資高，福利待遇又好，工作也是很輕鬆的，為什麼會有這麼多的銀行職員主動放棄這份穩定的工作呢？
今天，小編就來和大家討論一下為什麼現在會有這麼多銀行職員申請辭職，放棄大家口中「鐵飯碗」的工作。
銀行職員申請離職的原因
原因1:銀行也是看業績的
銀行職員並不是只有單一的我們能看見的銀行櫃檯負責基礎業務的人員，銀行職員也是分為很多種的，櫃檯人員只是其中的一種。現在的銀行職員都是看業績的，每月都有業績考核，這就要求銀行的工作人員需要做銷售類的工作，進行推銷，提升自己的業績。
很多人並不適合銷售類的工作方式，業績不好，因此在年底銀行分紅時並不會分到多少，自然就會形成無形的業績壓力。
原因2：壓力大
眾所周知，銀行主要負責的就是關於錢財財產管理的工作，但凡只要是與金錢利益掛鈎的事情，都需要花費很大的精力去認真負責，不能有一絲絲的馬虎。尤其在銀行工作，時時刻刻，每分每秒都在與金錢打交道，自然勞心費神。因為只要是中間出了差錯，就需要由自己負責彌補損失，承擔責任。因此，銀行職員的心理壓力也是很大的。
原因3：工資問題
都說在銀行的工作人員工資高，每個月都能掙不少錢，但是上面也說了，銀行的工作人員是看業績的，工資高的情況也只是業績越高的人，往往年底分紅多，才會有高的收入。如果是業績不好，甚至沒達到規定業績的還需要扣錢。
學生還可以挑選哪些「鐵飯碗」工作
工作1：鐵路行業
鐵路行業最近幾年來也是受到了很多人的歡迎，工資高福利待遇也很好，雖然說工作強度會比公務員大，但是鐵路行業的相關崗位的招聘也沒有公務員的要求高，鐵路行業有很多崗位即便是專科學歷也是可以報名的。
工作2：國家電網
進入國家電網工作也是需要通過考試的，並且在學歷要求上也是需要本科或者本科以上。每年國家電網考試應屆的畢業生也可以報名參加考試，並且國家電網的考試難度相對而言比考公務員難度小。國家電網也是我們國家的國有企業，工作穩定，工資高，福利待遇好。
寫到最後：
現在我們國家的大學生畢業後找工作還是有很大的難度的，畢竟如今是一個看學歷社會，任何一家企業在招聘員工時都會優先挑選學歷高的人，但是也不要放棄，提升自己的綜合實力，總會找到適合自己的工作的。
每日一問：你覺得現在的銀行職員在工作中有哪些壓力？
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作者/來源：大琦說教育
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