成都市人才工作領導小組第32次會議暨全市人才工作座談會召開

15日，成都市人才工作領導小組第32次會議暨成都市人才工作座談會召開。成都市委常委、組織部部長、社治委主任，市人才工作領導小組組長鄧濤出席會議並講話。

會議通報了成都市「十三五」人才發展規劃實施情況、成都市開展人才計劃優化整合有關情況，審議了《中國西部（成都）科學城人力資源協同創新行動計劃落實方案（送審稿）》《關於加強社會工作者職業體系建設的實施意見（送審稿）》。會上，有關單位作了現場交流發言。

鄧濤充分肯定了今年以來成都市人才工作取得的明顯成效。他表示，做好新時代人才工作要深刻學習領會習近平總書記關於人才工作的系列重要論述，圍繞建設以人才可獲取性、創新創業活躍度、生活成本競爭力、城市宜居性為核心競爭力的國際人才樞紐「這一目標」，聚焦高層次人才、青年人才、新職業人群「三類群體」，建強重大科研基礎設施平臺、校地合作平臺、區域協同平臺「三大平臺」，增強人力資源全球集聚、配置、產出、輻射、服務「五大功能」，為城市厚植比較競爭優勢和衝刺世界城市儲備戰略資源。他強調，要堅持服務大局，構建人才活力激發新機制；堅持系統觀念，構建人才整體開發新態勢；堅持協同發展，構建人才共建共享新範式；堅持品牌引領，構建人才宜業宜居新生態；堅持黨管人才，構建人才工作推進新格局，為建設現代化新天府和可持續發展的世界城市作出更大貢獻。