【環球網報導 見習記者 尹豔輝】臺灣「教師工會總聯合會」代表今(16日)上午到「行政院」陳情，抗議「軍公教」待遇審議黑箱，並表達訴求，其中包括要求明年給「軍公教」加薪。
臺行政機構人事行政總處7月10日召開「『軍公教』員工待遇審議委員會議」，臺灣「東森新聞網」稱，在會議中並未做出是否調薪的結論，將由臺行政機構負責人蘇貞昌核定。
據「中時電子報」7月16日報導，臺灣「教師工會總聯合會」(簡稱全教總)16日上午到行政機構陳情，並高喊「百業薪水漲、公教員地踏、物價漲上天、薪水趴在地」的口號，抗議「軍公教」調薪黑箱審議。
「全教總」理事長張旭政稱，2012年到2018年，臺灣經濟成長率為19.58%，島內受僱者平均薪資成長14.96%，重要民生物資指數上漲14.46%，但「軍公教」只在2018年調薪3%，遠不如受僱者平均薪資。因此明年度「軍公教」應該調薪。
張旭政說，「全教總」另兩項訴求還包括「軍公教」調薪應該法制化、「軍公教」員工待遇審議委員會應該要有「軍公教」代表。
報導稱，新北市教育人員產業工會理事長鄭建信說，GDP成果應該是全民共享，若無法反映在受薪階級薪水上，就是不公平，薪水沒有漲、生活品質就愈來愈差，這幾年平均薪資不斷增長，但「軍公教」只漲3%，「就是在倒退」，希望當局儘快調整「軍公教」待遇及薪水。
此外，「東森新聞網」報導，張旭政還稱，「軍公教」待遇的調整本應該有一定的制度，然而目前的機制是依據「公務人員加給給與辦法」，由「行政機構人事行政局」會商「銓敘部」擬定方案，送「軍公教」員工待遇審議委員會審議後，報請行政機構核定。可是，「該委員會究竟依據何種數據、理由來決定是否調薪？幅度多少？完全沒有規範和說明」。張旭政稱，審議委員會既然是審議「軍公教」的待遇，應當有「軍公教」團體的代表參與，方能忠實反映「軍公教」心聲。
「軍公教」在島內是對軍人、公務員、教師的合稱。對於明年「軍公教」是否調薪，行政機構發言人Kolas Yotaka此前曾說，沒有黑箱作業或政治決定，是專業決定。
對此，有島內網友稱，不用講民眾不相信的話，只會讓民眾更看不起。
此外，針對「軍公教」調薪的問題，「中時電子報」也曾報導，有網友批評稱，「擺明就是為選舉騙票」。