文：七七
眾所周知，社會保障在我們的生活中發揮著越來越重要的作用，已經成為人們選擇工作的必要條件之一。對於很多員工來說，在繳納了社會保障金後，他們可以退休享受養老金等福利。社會保障涉及億萬人民的利益，是國家社會事業發展的重要組成部分。因此，許多人在年輕時就開始繳納社會保障金，希望晚年能獲得更多的福利。
社保在醫保和養老中的作用更加明顯。當你生病的時候，你可以報銷，大部分的錢被節省下來，這樣病人就可以負擔得起晚年養老，生活可以有一定的收入，退休生活也可以得到保障，。生、老、病、死是每個人的共同經歷，但我們不能排除有人在領取養老金前死亡的可能性。在這種情況下，社保會被浪費嗎？事實上，事情並不是這樣的。根據2018年發布的新規定，即使退休人員去世，其家庭成員也可以獲得這筆額外收入，家人可代領最高40個月工資。
1. 喪葬費
喪葬費用是指喪葬死者所需的費用。一般來說，喪葬費是指當地半年的平均工資，需要由直系親屬支付的。在沒有直系親屬的情況下，根據相關情況來決定是否由組織安葬的人還是其他人領取，這都得開一系列證明，並將首先要求一系列證據。由於平均工資的不同，喪葬費用也會因地區而異。另外，如果死者的家人想讓死者走得有氣派，花了很多錢，而且這些錢超過了國家的補貼，國家不會承擔，而是自己承擔。
2. 養老帳戶餘額退還
養老金帳戶餘額的退還也是很多人關心的問題，但不是所有人都能領。很多人認為退休人員死後，養老金帳戶裡的錢就不會可用了，但實際上，這筆錢是可以代收的。一般情況下，如果死者年齡較大，且個人養老金帳戶中所有的錢都已經取出，則不能再領。如果死者年齡較小，個人養老金帳戶中的錢還沒有全部取出，死者的子女可以再次取出錢。當然，這需要一系列證明。至於需要哪些證件，你需要去當地諮詢，因為每個地區需要的材料都不一樣。
3. 一次性撫恤金
一般來說，公務員一次性撫恤金最高的，其次是事業單位，最後是一般退休人員。法定公務員死後的一次性養老金是40個月的基本工資加城鎮居民可支配收入的兩倍，而事業單位是20歲職工的基本養老金。對於普通的企業員工來說，每個地方都是不同的。例如，山東支付基本養老金10個月，遼寧支付10個月，北京支付20個月，重慶支付15個月。不同地點和不同類型的工作之間有一定的差距。一般來說，經濟越發達，一次性收益越大。
4. 生活特困補助
並非對所有人都適用，只適用於因退休人員死亡而造成困難的家庭。他們可以向社會保障基金申請援助有需要的親屬。補貼標準因地而異，山東省最高為每月460元。因為不是每個人都能得到它，它經常被忽視。
綜上所述，喪葬費、撫恤金和養老金餘額是對家庭成員的法定補償，任何符合條件的人都可以申請。對有需要的家庭來說，這些福利可紓緩部分生活壓力。有些人可能會說這不是一大筆錢，但對很多家庭來說，這是一筆非常需要的補貼，加起來也很可觀。如果符合條件，你可以提前申請。
總之，我們的初衷不是為了錢，而是獲得應該獲得的，在退休人員去世後，應該了解這方面的知識，符合條件就去領自己該領的錢，不要白白浪費，對此你有什麼看法呢？
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