印度軍隊又出事了。
據海外網10月12日報導，在當地時間10號的時候，一名印度國防安全部隊士兵突然開槍打死了他的指揮官，隨後帶著他那把上了膛的步槍繼續潛藏在作案地點，拒絕投降。
這起事件具體發生在印軍的一處軍工廠，當天這位名為沙卡·辛格在其指揮官發生激烈爭吵後，使用服役配發的步槍連開四槍，導致這位指揮官當場身亡，隨後辛格帶著步槍繼續藏匿在工廠內。
怎麼說呢，感覺在印度當軍官真的是個高危職業，動不動就會被其他士兵打死。不說遠的，就最近幾個月吧，7月6日，一名印度士兵在印控克什米爾地區和自己的長官發生口角後，開槍直接將他打死，然後自殺；8月4日，同樣有兩名印度軍官被開槍打死，再到最近這位印度軍官被士兵開槍打死，這麼算下來在三個多月內印度就發生了至少三起士兵開槍打死長官的事情，而且這一次事件比前幾次都要惡劣得多。
根據報導透露的消息，這位士兵在警方以及其家人多次勸降後，仍然表示拒絕，甚至直接將手機給關機了，看得出來是不打算活著出去了，而他的步槍裡至少還有15發子彈，沒準後續還會給印度安全部隊造成更大的損失。
對於這起突發事件，印度官方還沒有給出什麼解釋或調查結果，按照以往慣例，估計還是會說是因為家庭或心理原因，確實，最近印度士兵的心理壓力很大，不僅有士兵打死長官的事情，往前看的話，直接開槍自殺的事件也不在少數，甚至還有因為手機被沒收而開槍打死長官的例子。有些人會說，軍隊中士兵自殺或是因不滿上級而產生矛盾在各國軍隊中都有，壓根算不上什麼大事。但是印度軍隊中林林總總加起來在2010到2019年間就有至少900人自殺身亡，這麼算下來相當於大半個團被直接殲滅，損失不可謂不大。如此高的自殺率，如果僅僅用普適率來解釋，那是說不通的，這只能說明印度軍隊中必然存在某些問題，正是這些問題導致了印度士兵出現心理問題而誘發暴力衝突事件，那麼印軍中的問題是什麼？
眾所周知，在軍隊中等級制度是十分森嚴的，上級的命令下級必須聽從，所謂軍令如山不外如是，但是在印軍中這種制度森嚴卻摻雜了別的東西——種姓制度。印度雖然已經取消了種姓制度，但是依然無法改變這種制度在印度人心中的根深蒂固，而在印軍中這種現象更為嚴重：高種姓的軍官們在前線享受著美食咖啡，而普通士兵卻連飯都吃不飽。這種待遇的差異化使得印軍內部矛盾極為嚴重，於是產生心理問題也就不難理解了。