開展生產經營類事業單位改革是黨中央作出的重大決策部署，是黨和國家機構改革的重要組成部分。自改革工作開展以來，新田縣按照政企分開、事企分開、激發活力、規範監督，公共公正、公開透明，積極穩妥、分類分步的原則推進經營類事業單位改革工作，有效激發了企業內生發展動力，增強市場競爭力，提高國有資本運營效率。
一是學深悟透政策，把握改革方向。改革領導小組辦公室組織相關部門和單位對中央、省、市經營類事業單位改革的文件精神進行了認真學習，對涉及到人員安置、資產管理、社會保險銜接等政策性、業務性強的工作進行了深入學習探討，3次向省市、5次到周邊縣區諮詢和交流學習疑難問題解決方法，確保準確把握政策，確保改革方向不偏離、改革舉措不走樣。
二是加強部門聯動，形成推進合力。改革領導小組辦公室組織人社、縣委辦、編辦、財政、各涉改單位主管部門協調聯動，著力於人員安置、資金來源及資產處置等重點難點工作，進一步開展摸底調查，對相關政策及工作思路進行交流、研討，幫助各涉改單位理清了改革思路。在此基礎上，加強統籌協調，實施臺帳管理，實行月報制度，各相關部門及主管部門每月底定期向改革領導小組辦公室報備改革推進情況，主動協調解決工作中遇到的問題，實現部門聯動、集中發力，助推改革有序推進。
三是掌握涉改單位情況，周密制定改革方案。在涉改單位和其主管部門全面摸清機構規格、編制數、實有人數、經費形式、隸屬關係、人員安置意向基礎上，改革領導小組分赴9家涉改事業單位多次召開班子成員座談會、全體幹部職工座談會，了解單位的基本情況、存在的問題、困難及訴求，明確了改革方向。目前，應改的單位已改完，人員已安置到位，社保關係已接續到位，資產已處置到位。轉企改制和撤銷類單位，已撤銷事業單位建制，收回事業編制。
來源：新田新聞網
作者：肖成霞
編輯：盤豔芬
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