對於很多本科應屆生來說，四大是比較理想的選擇。如果學校背景不錯、英語能力和專業能力都很好，那麼本科學歷完全能夠敲開四大的大門。因為在四大的招聘中，很多時候院校和學歷都不會成為決定性的因素，更重要的，是綜合能力
許多讀了研究生的同學會覺得四大以本科生為主，以研究生身份申請進入的話，比同年級的本科生年齡要大起碼兩三歲，而薪資、起點、職業發展路徑差別卻並不大。
在知乎上，關於「 四大不看學歷，研究生進四大是有利還是不利 」這一話題，瀏覽量已經達到17萬多，由此也可看出，關於研究生學歷進四大的問題，許多人都有類似的困惑。
讀了研究生再進四大，到底虧不虧？
四大對於學歷並沒有硬性的要求，實際薪資待遇和晉升路徑也沒有明顯差異。以2017年普華和畢馬威的諮詢部門薪資為例，應屆畢業生7K-8K，研究生8K-9K ；KPMG 的 GSG 本科薪資為8.2K，研究生9.2K，都是一年15薪。而且，還有消息稱，四大某家2017年諮詢部門漲薪後，本科與研究生薪資完全一致。
這樣一來，表面上看起來讀了研究生再進四大是有些虧的，但是如果你有很明確的職業規劃，在四大工作幾年後想跳槽去投行或者諮詢，那麼讀研就十分必要了。
- 進入四大，學歷不是門檻
四大的確以本科生為主，最多的是比較對口的會計、金融等專業。所以單純為了進入四大，研究生的學歷並不是必須的。實際招聘時更加看重綜合能力，學歷和專業都不是限制。如果一個人具有一定的學習能力和潛力，符合四大的招聘標準，那麼在畢業時無論是什麼專業、學歷背景，都有可能通過筆試和面試進入四大。
以四大最主要的業務——審計來說，這是一門綜合學科，勝任這個職位並不限於財會專業知識。還包括了實踐應用、稅務、經濟、一些特定行業經驗等多方面的技能。會計專業的學生的長處在於對各種財務和稅務專業知識的積累，但是其他方面卻不見得比其他知識背景的同學有優勢。
當然，其他的業務線，比如諮詢，對人才的需求也更多元化一些。據四大的工作人員介紹，四大的諮詢業務線會比較傾向於研究生學歷
除教育背景，四大招聘的關注點是什麼？
一般來說，除教育背景外，校園招聘時最關注的主要是實習經歷以及綜合技能。
從四大招聘起始階段的網申環節開始，對於簡歷的篩選，四大是有相應的評分機制的。如果你來自目標院校，那麼你「學校」這一項的評分會高一些；如果你曾經在四大或者相關機構實習，那麼你「實習」這一項的評分就會要一些。也就是說，如果本科院校不十分理想，可以通過實習經驗來「曲線救國」。
但是四大卻沒有在學歷上設置門檻，在招聘時對本科生和碩士並沒有區別對待。
- 研究生是一張更好的名片
雖然四大對於學歷沒有明確限制和要求，但在當前應屆生市場競爭激烈的形勢下，僅憑一紙本科學歷就進入四大其實並不容易。
對於本科院校背景一般的同學來說，如果想進四大，那麼除了爭取四大實習 offer 之外，還有另一個辦法，那就是考取一個目標院校的研究生。實際上，很多普通本科進入四大的，學歷背景都是普通本科加 Target school 研究生的標配。
有很多同事是國內很一般大學的本科，加上海歸研究生背景。現在應屆生市場競爭十分激烈，技能或者實習不突出的話，有更好的學歷當然也有幫助。——職問四大導師
當然，這裡所說的 Target school 並不僅限於清北復交這類院校，如果是不錯的985院校，或是國內有一定名氣的財經類院校，也可以列入考慮範圍內。
- 讀研，是一個很好的進修期
讀研究生除了可以升級學歷外，還可以為同學們提供2-3年的「 進修期 」。雖然四大對於專業沒有限制，但是如果具備一定的商科知識和行業認識，以及可以佐證專業能力的資格證書，不僅可以避免你在網申中被篩掉，更能幫助你在後續的筆試尤其是面試環節中脫穎而出。
因此，對於本科如果不是財會專業，也沒有相關知識儲備的同學來說，如果可以讀一個商科方面的研究生，積累一些專業知識，對進入四大很有幫助。
此外，由於本科生不能參加 CPA 考試，如果可以利用讀研期間通過 CPA ，將會是一個很強的優勢。當然，研究生期間通過 CPA 考試的優勢絕不限於此：
可能大家都聽說過四大的 delay 制度，即每年的九月底十月初是四大 promote 的時節，而 CPA 的通過程度，也會影響到 delay 的結果。譬如畢馬威內部規定，A 升 B 必須要通過兩門 CPA ，而 C 必須通過 CPA 才能升 manager 。也就是說， A2 的 CPA 沒有按規定過兩門的話，就會被 delay 。而四大的工作強度是很大的，尤其是年審期間更是如此，想要平衡好工作、考證、生活的關係，並不容易。因此如果可以在研究生期間通過幾門 CPA ，入職四大後的壓力會小不少。
總之，無論是審計還是諮詢，四大工作最基礎的技能就是財務知識。專業背景也好，CPA、ACCA 也罷，其實都是財務能力的佐證。如果你具備這項技能，在很大程度上會被四大認可。
所以，如果只是單純以進入四大工作為目標，其實不必一定要讀研。只要在財務知識和實習經驗上著力提升，本科生完全有能力進入四大。但是，如果你想更加保險，或者以四大為跳板尋求更好的職業發展，那麼讀研就十分有必要了。
離開四大後，學歷是一種優勢
在四大的工作經驗之所以受到青睞，除了系統的審計培訓、紮實的財務基礎和對金融行業有比較深入的認識之外，還有審計工作者的嚴謹態度。很多人在進入四大工作時，就做好了幾年後跳槽的打算。無論是去企業做內審、進入更加高薪、前景更好的投行，四大經歷加碩士學歷是非常有利的條件。
- 跳槽進投行，學歷才是真正的敲門磚
投行券商的從業人員，財務和法律背景是兩個絕對的主流人群。四大形成的財務基礎為在金融行業的發展奠定了一個好的基礎。無論是去企業，還是投行或者私募基金等機構，財務背景都是第一張名片。
但是，如果把四大當作職業跳板，並且目標是投行或者 PE 的話，在四大工作了兩三年，同時通過 CPA 後，就會發現大多數投行都需要有研究生學歷。
我以前以為能很順利地從四大進券商，結果證明我太天真。其他都沒問題，只是卡在了學歷上，CPA 通過了也沒用。身邊成功跳槽去了券商的同事基本都是 CPA+ 碩士。這時候我要再回學校讀一個全日制研究生嗎？這機會成本也太高了，誰知道畢了業市場會變成什麼樣。——職問學員
投行在校招時基本都會要求碩士學歷，對本科生的學校要求，一般是Top 4。社招上基本碩士學歷是硬性指標，同時也會要求 CPA 及其他相關資格證書。所以，職業目標鎖定投行等金融機構的話，碩士學歷是必備的條件之一。
- 轉做內審，碩士學歷更有利
對於卡在 senior 瓶頸的四大人來說，去企業做內審基本上可以直接做到經理級別。薪資上的增長，工作強度也能相對降低不少，因此四大人當中不少把轉內審作為一條非常明確的職業規劃路線。但是企業除了看重四大的工作經驗外，還比較重視學歷。
特別是國企的財務部門，是非常看重相關專業碩士學位的。因為，每年從四大跳槽進入企業的並不少，尤其是一些大企業的經理、總監級別職位，總會有很多的競爭者。對於經過系統性培訓和三到五年實操經驗的四大人來說，經驗方面都基本可以勝任，所以，能決勝的，就是學歷。
總之，研究生進四大虧不虧，其實與你的職業目標有關。如果你只是志在四大，那麼確實不必非得去讀研。但是如果你志不在四大，想要以四大為跳板，那麼讀研是更優的選擇。
無論要不要讀研，
四大都是一段很好的經歷
目標決定方向。在求職時，最重要的是有明確的職業目標，確定目標後，向著既定的方向努力，才有可能達成理想。
- 如果四大是你的 Dream offer，就要努力提升自己
無論最終的目標是什麼，想要進入四大都不容易。首先你要了解四大需要什麼樣的人才，然後以此為標準去提升。比如要訓練自己的表達能力和組織能力，加強溝通能力，以便能夠通過面試。也可以選擇去考幾門 CICPA ，或者加強自己英語的聽說水平，這些都是四大看重的技能。
尤其是面試階段，因為時間有限，所以一定要表現最好的自己。考場即戰場，面試時一旦對某個問題的回答方向有誤，或者在某個問題上花太久的時間，都可能降低你拿到 offer 的機率。雖然考前的 mock 和練習是一種短時間內提升的方法，但想在整體氣質、氣場上戰勝其他人，只有以平時的積累和鍛鍊為基礎，才能百分百保證臨場發揮。
- 進入四大，應該如何學習？
無論讀研與否，進入四大都應該不斷學習提升。不管未來是想在四大奮鬥，以做到合伙人級別為目標，還是希望以四大為跳板進入投行，在四大的階段，都要重視審計理論和實踐的積累，和商業思維的培養。
有些 auditor 由於工作強度大、deadline 緊，在做底稿時經常會 follow 往年的程序，而不去思考程序背後的意義。這是很不利的。如果能夠放棄 follow ，自己重新處理數據，想清楚每一個數字為什麼這樣選取，除了能夠學到很多業務知識和應用之外，這種不斷提升學習的過程，以後很有可能會在關鍵時刻發揮作用。
尤其是對於初入四大新人來說，在工作中，要經常思考：我的做法是對還是錯？細節上有沒有漏洞？如何確保函證信息的準確？回函差異應該怎麼處理？這些問題的答案，都有助於業務能力的提升。
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